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人々の生活をITの分野から支えたいと考えます。中でも幅広い領域に強みを持ち、グローバルに展開している貴社では、社会の動向がさらに激しくなると予測される中でも、世の中のニーズに高付加価値で最適なソリューションを提供できると感じています。私は◯◯時代に◯◯部で、全国大会出場を目標に仲間と...

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志望するコース（SE・コンサル・営業、その他コース）の職務内容をベースに、入社後チャレンジしたいことを述べてください。

私は貴社のSEとして、地方におけるスマートシティの実現に挑戦したいです。私の◯◯は◯◯県の過疎地域に住んでいましたが、亡くなってから一日が経過して発見されました。このことから、場所を問わずに快適で便利な生活を送ることのできる社会の必要性を感じています。各々の地域の特性にあったシステム開発や、I...

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チームで最も高い成果を挙げた経験について、そのときのあなたの役割とチームへ及ぼした影響も含めて具体的に記入してください。

◯◯の◯◯部で全国大会を目指したことです。しかし、厳しい練習からメンバー間での熱量の格差が生じ、何度挑んでも全く手が届きませんでした。私は、メンバーとの対話を通じて目標に対するイメージを共有する必要があると感じていたため、部員◯◯人全員の意見を発する場を設けることと、振付などの役割を全員で担う...

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今までの人生で苦労した経験、どのように乗り越え、何を学んだか。

◯◯校の◯◯部で最後のコンクールのオーディションに落選し、自分の居場所を見失ったことです。同級生の多くが選抜入りを果たしていたため、同じ練習メニューに参加できなかったうえに、その時点で引退の場がなくなったことにさらに落ち込みました。しかし、何らかの形でチームに携わりたいと考え、後輩指導に尽力し...

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22年卒
内定
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大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他にやりたいことがった。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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22年卒
マッチング二次面談（最終）
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目以上　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでのオンライン面談　【質問内容】・他社の選考状況 ・競合他社との違い ・志望動機 ・OB訪問はしたか ・OB訪問で印象に残っている人はいるか ・人生で一番苦労したこと ・学生時代に力を入れたこと ・最後に何か...
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22年卒
premium event 2
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神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次が高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接のため、メインルームに通された後、ブレイクアウトルームにて面接が行われました。　【質問内容】質問内容はオーソドックスなものが多かった印象があった。 質問内容は、 ・インターンシップどうだった？ ・就活の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
WEBテスト
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カリフォルニア州立大学ノースリッ | 文系
【試験科目】SPI 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】特になし
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22年卒
最終面接
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本選考
カリフォルニア州立大学ノースリッ | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】二次面接の感想、それを踏まえてどこを改善できると思ったか、入社したら挑戦したいこと（かなり深ぼられました。）、そのこと（挑戦したいこと）で難点があるならどこか、どのようにアプローチして改善するか、失敗に対してはどう...
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22年卒
内定
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本選考
カリフォルニア州立大学ノースリッ | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】10社ほどの会社と面接をしましたが、NTTデータの面接官の方がこの企業に入社したいと思わせてくれたからです。また、海外駐在の機会も多いことも承諾理由につながりました。　【内定後の課題の有無】（今のところ）なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】（今のところ）なし　【採用人数・倍率】10名...
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22年卒
プロジェクト型（現場配属）インターンシップ
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本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前にオンラインで参加方法や取り組み方についての指導があり、当日は実際に出社して対面でインターンシップに参加する。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地方の金融機関が利用するシステムの更改プロジェクトに携わった。その中でもシステムの画面レイアウト設計に3人1チームで取り組んだ。...
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22年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場まで社員の方が案内してくれる。時間になると部屋に案内される。その場で内定が出ることもある。　【質問内容】・自己紹介 ・インターンについて ・就活の軸教えてください ・他社の選考状況（社名も） ・軸を踏まえての業界順位 ・...
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22年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】仕事量と給与のバランスに不安を感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】国公立大、早慶、march、関関同立など様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々
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22年卒
内定
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本選考
神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】とても大きい企業であるため、入社後一人一人の裁量はとても小さいものであることをOB訪問で伺った。具体的には、私が配属した部署では、入社後3〜5年間は上司のスライド作成などしかすることができないなどである。　【採用人数・倍率】2021年3月時点では、100名〜200名程度だと思われます。最終的に400...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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