職種別の選考対策
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20年卒 SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
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No.56559 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
2019年6月上旬
グループディスカッション(GD)
2019年6月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 8人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
GDの会場へと移動→GD→グループ面接→解散
GDのテーマ・お題
「システム開発過程における上司への提案」
GDの手順
2人の面接官が先ず全体の流れを説明する。その後資料を各自読み込む。その後自己紹介をし、グループディスカッションを行う。ディスカッション後、1人の発表者が面接官に対し結論の発表を行う。その後面接官からフィードバックがあり、そのままグループ面接へ移行する。
プレゼン時間の有無
1人の発表者が面接官に対し行う。
選考官からのフィードバックの有無
2人の面接官からそれぞれ講評がある、多少辛口。
雰囲気
やや厳か。
注意した点・感想
あまり話せていない人の意見を積極的に拾うよう心がけ、フィードバックでも実際にそこは評価されたため重要であると感じた。一方、グループの大多数で意見がまとまるとそこで固まってしまうことがあったので、そこで別の視点から意見に幅を持たせるとよりよかったように思える。
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