職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.16068 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大阪大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月上旬〜下旬 |
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実施場所 | 大阪 自社オフィス |
インターンの形式 | 個人ワーク、グループワーク |
インターン期間 | 1ヶ月間 |
参加社員数 | 5人 |
参加学生数 | 25人 |
参加学生の属性 | 関関同立以上 |
報酬の有無 | 総額16万円 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
個人ワークは二次試験と同じ業務改善案をプログラミングを用いて行う。これがインターンシップの主で、計40時間程度。グループワークは日本や世界の10年後を予想し自分たちのキャリアプランはどうあるべきかを考える。
ワークの具体的な手順
個人ワークは二次試験と同様に現状分析、理想、課題、解決案、実行
グループワークはまず外部要因を2つ選定し、xy軸グラフを作りこの場所では働き方はどうなるのかを考える
インターンの感想・注意した点
あまり休みもなく長時間毎日パソコンに向かうことは大変だったが達成感は感じられた。さらに社会人として必要なスキルについての講義もあり、そこで学んだことは他のインターンシップ選考などにも役立つことが多い。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン生同士は仲良くなり全体での打ち上げなども行った。社員とも非常に近い距離で話すことができ仕事についてはもちろんのことプライベートな会話もでき社会人として働いている人の1日のスケジュールなどを具体的に知れる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
会社が大きくなりまとまりがあまりないのではないかと考えていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
会社の方針を全社員が理解しており大きな組織でも同じ方に進んでいる。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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