職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.262889 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2022年8月末 |
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実施場所 | 本社オフィス |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 10人ほど |
参加学生数 | 16人 |
参加学生の属性 | さまざま |
交通費補助の有無 | 2日間の往復交通費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目:バイサイドへの買収提案をレクチャーを元に進めていく。チームでスライド・資料を作成する。
2日目:1日目に準備したバイサイドへのプレゼンを役員・セールス社員に向けて行う。その後、セルサイドへのプレゼンも同様の流れで準備し、行う。
ワークの具体的な手順
同上
インターンの感想・注意した点
講義の時間が割合に少ないため、効率的に情報を吸収し、クライアントに向けた良質なプレゼンを目指した。しかし当然ながら、未経験の学生に実際の業務で求められるクオリティの資料・プレゼンを準備できる訳がない。そのため、何を優先的かつ丁寧に説明するべきなのかという点を意識して、その根拠を持つ姿勢が必要である。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会そのものは選考への影響を持たないと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
ケータリングを用意して下さり、オフィス内のメインスペースにて歓談を楽しむことができた。年次・役職問わず、多くの社員様方と、就職活動やキャリアに関する話やちょっとした雑談など、さまざまなお話をさせていただける。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
不透明
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業務内容や案件の進行過程がかなり明確になった。
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