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2021年12月末
二次面接
2021年12月末
会場 オンライン
試験時間 一時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 その場で
結果通知方法 その場で口頭

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

・自己紹介
・学生時代に頑張ったこと
→この質問に三十分くらい使った。かなり精度高く深掘りをされるので整理してから望むといい

その後に社員さんの今までのキャリアの紹介の後、性格テストでの分析結果を教えてもらう

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

今回の面接で注意したところは特にはないがやってよかったということは学生時代に力を入れたことの精度を完璧に仕上げていたことだ。今回の面接は大半の時間を学生時代に力を入れたことの深掘りに使っていたのでいい意味で復習になり、本命の練習にはバッチリであった

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2021年12月末
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ONE CAREERでは、リーディングマーク の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、リーディングマーク の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。リーディングマーク の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やリーディングマーク の企業研究にも役立ちます。
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