職種別の選考対策
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23年卒 コンサルタント
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No.201198 インターン / インターンシップの体験談
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2021年7月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5人程度 |
参加学生数 | わからない |
参加学生の属性 | 旧帝大、早慶上理 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
日立コンサルティングで実際に使われているソリューションを利用し、架空の企業の課題を解決するという内容。1日と短いためかなり省略された形ではあったが、内容の濃い1日となった。また、社員の方の雰囲気がとてもよかった
ワークの具体的な手順
最初に社員の方から簡単な説明
→ひたすらグループで話し合い
インターンの感想・注意した点
わからないことがあれば、すぐに社員の方に聞くことのできる環境だったためとてもよかった。また、実際に日立コンサルティングがやっている業務に近いことができたため業界理解だけでなく、企業理解も深まった。また、社風もかなり理解できた。
懇親会の有無と選考への影響
day1に参加した人だけdsy2に参加できる仕組みである。また、day2はみんな参加できるわけではないのでday1での評価が大切となってくる
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方との距離はかなり近かった。一方で他の班の人はそうでもなかったっという人もいたため、社員によってかなり違いはある。しかし比較的に全ての社員の方が穏やかで優しい感じの方多かったためとても話やかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
志望度が上がった
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