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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
広島大学 | 文系
2019年6月中旬
個人面接
2019年6月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員（中途入社）

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため接続環境に問題がないことを確認でき次第、すぐに面接が始まる。

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質問内容

・インターンへの志望動機（あまり詳しく聞かれない）
・学生時代に力を入れたこととその深掘り
（なぜそれに取り組んだのかという動機、工夫したこと、それを通して学んだこと、学びをほかの場面で活用できたか否か）
・逆質問

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雰囲気

非常に穏やかな雰囲気で進んだ

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注意した点・感想

質問に端的に答えることを意識して取り組んだ。学生時代に力をいれたことに関しての深堀りに対応できれば問題ないと感じる。面接官の方もこちらの話を注意深く聞いてくれ、穏やかな雰囲気で終始進めることができた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
2019年5月下旬
筆記試験
2019年5月下旬
グループディスカッション（GD）
2019年6月中旬
個人面接
インターンシップ
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明会→筆記試験→GD→帰宅　【GDのテーマ・お題】LTSの求める人材像の再設定と、採用フローの見直し　【GDの手順】資料読み込み→GD→プレゼン→質疑応答→フィードバック 各自資料が配られるため、それを前提としてGDを行う。30分ほど議論して意見をまとめ、担当者に1～2分程度でプ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
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21年卒
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