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考導力
【世界中の格差】をITを活用して変革したいからだ。私は学生団体において◯◯国の教育格差是正を目標に、コロナ禍という制限の大きい環境の中でも、自ら考え新たなことに挑戦することで支援し続けた。この経験から、将来はITを活用して、世の中のあらゆる格差を埋めたいと考える。中でも公共・社会基盤...

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志望するコース（SE・コンサル・営業コース or 建築系FMコース or 電力系FMコース or 法務スタッフコース or 財務スタッフコース or 人事スタッフコース）の職務内容をベースに、入社後チャレンジしたいことを述べてください。（200字以内）

ソリューション営業を通じて、世界中の格差を無くしたい。貴社では電気・ガスや医療分野など社会の根幹となる部分を支えるソリューションを幅広く持つ。そのような技術や幅広い選択肢を活かして、海外の法人の方へそれぞれのニーズに適した最適な提案をすることで、自身の想いを実現させたい。将来的には現地に駐在し...

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上記で選択された経験について、そのときのあなたの役割とチームへ及ぼした影響も含めて具体的に記入してください。（300文字以内）

学生団体におけるクラファンのリーダーを務め、目標30万円を上回る45万円の資金調達に成功した。当団体は貧困国へ教育資金援助を行っている。例年は街頭募金など対面での集金だったため、コロナの影響で危機的な状況だった。しかし援助を止めたくないと考え、15人を率いてCFに挑戦した。当初は集金額が伸びず...

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上記で選択された苦労したことに対して、どのように乗り越え、そこから何を学んだのか記入してください。（300文字以内）

高校◯◯で選手生命を絶たれる怪我をした際に、マネージャーに挑戦したことだ。私は9年間選手として活動していたため、当時は失意のどん底だった。その中で、仲間や監督など多くの方へ相談をした際に【◯◯に携わり、このチームで◯◯に出場したい】という想いが強いと再認識した。何とかしてチームへの貢献方法を模...

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23年卒
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23年卒
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23年卒
premium event（面談2）（最終面接）
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23年卒
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23年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】内定をいただいた時点で他3社から内定をいただいていたので、吟味して数週間で決めた。　【内定後の課題の有無】10月の内定式以降に資格勉強など　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】資格勉強のための教材配布　【採用人数・倍率】600人ほど　【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝大　【自分以外の内定者の...
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23年卒
一次面接
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23年卒
premium event（面談1）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン部屋に集合し、時間になったら面接のブレイクアウトルームに呼ばれた。　【質問内容】現在の他社の内定状況、最初からIT業界に決めていたのか、入社してやりたいこと（&その深掘り）、5〜10年後にどんな仕事をしていたいか、最近面白いと...
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23年卒
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