職種別の選考対策
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17年卒 SE ※SE・コンサル・営業コースへ統合
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No.3067 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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17年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 非公開
6月1日
グループディスカッション(GD)
6月1日
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間45分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 8人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付→控室で待機→ブースでグループディスカッション45分→そのままグループ面接45分
GDのテーマ・お題
実際の事例を基にしたプロジェクトを続けるか、続けないか、どう上司に提案するか
GDの手順
1.資料の読み込み、自分の意見をまとめる(10分)
2.定義の確認、チームでの方向性を決める(5分)
3.施策の洗い出し(10分)
4.施策の優先順位付け(10分)
5.発表にあたってより詰めていく(10分)
プレゼン時間の有無
話し合った内容を代表者が発表する
選考官からのフィードバックの有無
良かった点と、悪かった点を指摘して下さる
雰囲気
初めは緊張感があったが、次第に周りが疲れていくのが見えた。雰囲気は悪くはない。
注意した点・感想
ばらばらに出される意見をまとめた。また、代表者として発表をした。相手の意見を否定しない、楽しそうに行うなど、当たり前のことをすれば大丈夫。グループ面接では、面接官が疲れていることが分かったので端的に答えることを心掛けた。
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