職種別の選考対策
年次:
22年卒 企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
No.103606 インターン / エントリーシート(ES)のエントリーシート
22年卒 企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
22年卒
エントリーシート(ES)
>
インターンシップ選考
非公開 | 理系
エントリーシート(ES)
最終選考結果 | インターン選考通過 |
---|
企業でのインターン、またはアルバイトのご経験がありましたらその内容を教えてください(ご経験の期間、企業名、担当業務 等)※これまでの取り組みや実績が確認できるURLがある方は併せて記載してください。(500文字以内)
私は◯◯校で2年間働き、2年目で生徒数増加を目的とする募集チームのリーダーを務めた。業務内容は新規生徒を体験に呼び込む動員部門、体験生を入学させる入学促進から成り全体のマネジメントを行った。生徒数を例年◯◯名前後のところ、過去最大の◯◯名まで増やした。1年目では個々人の担当業務が確立されておら...
LINEの広告事業において、もっとも脅威であるプレイヤーとその理由について教えてください。また、LINEの広告事業が、その脅威にどう対応すべきかとその理由について教えてください。(500文字以内)
説明会の中で広告事業の競合として挙げていた3社でもっとも脅威であると感じるのはtwitterである。理由は2つある。1つ目は現時点での日本人による主なイメージがLINEと同じコミュニケーションツールであること、その中でも匿名性を活かした情報収集という側面がLINEより強いと思われるからだ。2つ...
その他アピールしたいことがございましたらご記入ください。(500文字以内)
自分の強みについて述べたいと思う。私の強みは他者を巻き込み、目標を達成するためのやり切る力である。この強みを発揮したのは高校時代◯◯部主将を務め、100人を超える部員を率いた時だ。最大の課題はレギュラーの固定化によるチーム内の心理的分離、全体の意識の低さであった。毎週入れ替え戦を導入し、部内の...
この投稿は142人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
IT・通信サイバーエージェントビジネスコース
-
IT・通信楽天グループビジネス職
-
IT・通信コロプラビジネス職※現在募集なし
-
IT・通信セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)Customer Success Group (CSG):サポート/活用支援
-
IT・通信エムスリービジネス
-
IT・通信Speeeビジネス職