職種別の選考対策
年次:
25年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
No.344469 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
25年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
25年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2023年7月上旬
グループディスカッション(GD)
2023年7月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間くらい |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
事前に送付される選考ガイドに、入室の流れが記載されている。
オンライン接続し、社員を待つ。
GDのテーマ・お題
ある学習塾での指導における課題に対してテクノロジーを用いた解決策を考える
GDの手順
最初に自己紹介と自己PR(一人3分)
お題発表
ディスカッション(30分ほど)
発表(3分ほど)
質疑応答(5~10分ほど)
学生から逆質問(一人1~2問)
【オンラインミーティング退出】
指定時間以内に議事録提出
プレゼン時間の有無
3分ほど。選考官をクライアントに見立てて発表する。
選考官からの質疑応答の有無
5~10分ほど。選考官はクライアントになりきって質問する。
選考官からのフィードバックの有無
議論姿勢、発表と質疑内容の両面について、チーム全体に向けたフィードバックを頂いた。
雰囲気
堅い雰囲気だが、逆質問では少し和やかな雰囲気が生まれた。
注意した点・感想
主体的に議論を進めようとする学生がいなかったので、自分がファシリテーターとなり発言を引き出す役割を担った。議論が脇道に逸れかけたときは、丁寧な言葉で軌道修正を行った。協調性を見せつつも、議論を前に進めようとすることが必要だと思う。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
IT・通信(旧)リクルートライフスタイル総合職
-
IT・通信日本マイクロソフト技術営業職
-
IT・通信ソフトバンクエンジニアコース
-
IT・通信NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)SE・コンサル・営業コース
-
IT・通信NTTドコモWILLコース(WF確約型WILLコース)
-
IT・通信アマゾンジャパンコンシューマー総合職