職種別の選考対策
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25年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
No.339181 インターン / エントリーシートの体験談
25年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
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25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
エントリーシート
提出期日 | 6月上旬 |
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提出方法 | マイページ上で |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | マイページ上で |
あなたがIBMインターンシップに参加したい理由について、具体的に記述してください。
私がインターンシップに参加したい理由は、先進的なIT技術で顧客の課題解決を行う過程を現場の雰囲気とともに経験し、その中で課題解決に必要な「本質を見抜く力」と「チームワーク」を身につけたいと考えているからです。私は卒業研究を行う中で、技術の力で課題を解決し社会に貢献することの楽しさを感じた一方で...
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、設問に回答ください。・Growth Minded(成長志向)・Team Focused(チーム重視)【Growth Minded】を選択された方 さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。【Team Focused】を選択された方 目的に向かってチームで取り組んだ経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「取り組みの過程で、チームにどのような課題があったのか」「異なる意見を持った人に、どのようなアプローチをしたか」を示してください。
私が成長志向でやり切った経験は卒業研究の「◯◯」です。◯◯は◯◯が課題です。私の研究は◯◯を心理物理実験で調査しその要件を探ることが目的でした。
これに取り組んだ理由は、課題に対し専門の工学以外にも幅広い分野から解決法を編み出す経験をしたいと考えたからです。実際に◯◯は医学、心理学の分野も含...
あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。
私の強みは積極的に人と接するコミュニケーション力です。これが発揮されたのは大学で所属した◯◯部の新歓活動でした。私は新歓担当として、コロナ禍の外出自粛により活動が制限される中SNSやオンラインツールを用い勧誘を行いました。慣れない環境のため初めは新入生や部員は緊張しがちでしたが、私を企画、司会...
各質問項目で注意した点
具体的な数値を用いて具体性を出した。
課題に対してのアプローチや学びについて論理的に説明した。
参考にした書籍・WEBサイト
onecareer
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