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デロイトトーマツコンサルティングの面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

デロイトトーマツコンサルティングの面接/面談の体験談一覧です。デロイトトーマツコンサルティングの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、デロイトトーマツコンサルティングの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

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早稲田大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、もう1人は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】テーブル待機→面接会場案内→面談→帰宅　【質問内容】事前に他社の選考状況や内定情報について書くアンケートがある。それに基づいてちょっとした質問を受ける。このアンケートについて一通り穴氏が終わった後に、合格通知書、オ...

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四次最終面接

早稲田大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→帰宅　【質問内容】志望動機の深堀、具体例を3つほど挙げせられた。経営に興味が本当にあるのか？例えば経営課題には何があるか20個以上すぐ答えてみよ。デジタルテクノロジーコース志望だが、本当にデジタルテクノロジー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→帰宅　【質問内容】会社に入ったら具体的にやりたいことはあるか？過去に参加したインターンでやったこと、学んだことその他、会社の中にあるプロジェクトで合いそうなところがあるなど雑談的な会話が多かった。質問は少...

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二次ケース面接

早稲田大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ケース（4,50分）→面接（35分）→帰宅　【質問内容】日本の◯◯業界において、◯◯の導入は本当に実現可能か？メリット、デメリットを答えよ賛成か反対か導入に賛成の場合はどの程度利益が出せると思うか、反対の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い　【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋に6、7人で待機。1時間の区切りのうち15分だけ面接が順番に行われる。後半に呼ばれると待っていなければならない。順番が来たら面接開始、終了後帰宅。　【質問内容】自己紹介、趣味と研究の共通点、やりがいを感じるポイント、コンサルタ...

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ケース面接

インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代～40歳くらいの男性コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】まず学生2人が同室で55分間、個人ケースワークをさせられる。その後そのケース問題を題材にケース面接。　【質問内容】個人ワークの内容は、あるお題についての記事を読んだ上で、（1）記事の情報整理（2）お題に...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳くらいのおそらくシニアマネージャークラスの男性コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】8名ほどの学生がまず一つの部屋に集められ、順番に別室で面接を受ける。　【質問内容】基本的にESに沿った内容。私の場合は、学生時代に力を入れて取り組んだことを説明するように求めら...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のトップとスタッフ1名　【会場到着から選考終了までの流れ】三、四次面接同様　【質問内容】留学したきっかけ。留学により就活にネガティブな影響が出るリスクは考えなかったのか。本当にDTCに入社で良いのか（他のファームをまともに受けていなかったため）。どういった流れ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】二重橋ビルディングの隣の新東京ビルで行われた。受付で待機し、時間になると人事の方が案内して下さった。　【質問内容】【質問】他社選考状況確認 DTC志望動機経営に興味があるのか経営課題は何か（答えた経営課題を）どのよ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】一、二次面接時同様、17F受付前で待機し、時間になったら人事の方が案内して下さる。入室後面談開始。　【質問内容】【質問】自己紹介（コンサル志望理由を交えて）志望動機の深堀大学での勉強内容留学先での勉強内容新人コン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手コンサルタント（男女1人ずつ）　【会場到着から選考終了までの流れ】まず待合室にて1時間程度でA4 1枚の紙に解答を作成する。新聞記事は2つであり、事実を整理し、メリットデメリットをまとめ、賛否どちらかの立場を取るものだった。　【質問内容】準備時間で用意した私の解答を説明した...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、前の人の面接が終わったら入室する。2室用意されており、3名ずつ割り振られていた。終わり次第解散。　【質問内容】志望動機これまで頑張ったこと留学中きつかったときにどうしたか留学のきっかけストレス...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で1時間ケース問題を解き、30分面接　【質問内容】控え室で解いたケース問題の解答を紙に書いて面接官とディスカッションをするスタイル。なぜそのような結論を導き、その結論によって引き起こされるメリットとデメリットは何か、そのデメリットを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅と若手　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に8人集められ、1人ずつ面接へ　【質問内容】主にエントリーシートの内容に沿って、インターンシップの志望動機と学生時代頑張ったことへの深掘り。なぜそれをしようと思ったのか、どういうことを学んでどう活かしていくのかなど、オーソドッ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介はなく、質問〜逆質問の順に　【質問内容】自己紹介はなく、質問が始まった。はじめにコンサルを志望する理由〜ビジネスコンサルタントにこだわる理由〜どのインダストリーに興味あるのか？〜会社の経営課題には何があるか？〜それを解決する...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介〜質問〜逆質問　【質問内容】自己紹介〜コンサルを志望する理由〜コンサルに対してどういったイメージを現在抱いているか？〜その中でもデロイトトーマツコンサルティングを選ぶ理由〜実際にPJにアサインされるとしたらどんな仕事をし...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人は30代、もう一人は40代くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→55分の課題→10分休憩→30分の面接（5分のプレゼン、ワークの内容についての確認）→選考終了　【質問内容】1.◯◯のメリットとデメリットを上げよ。 2.あなたが◯◯が賛成か？ 3.もし賛...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室で待機→順番に呼ばれる→面接→選考終了　【質問内容】自己PR 研究で苦労された点は何か？どう乗り越えたか？なぜその分野を選んだのか？研究以外で力を入れた事？所属していたまたはしているサークルでの役割はなにか？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に案内される。面接後はそのまま終了。　【質問内容】・自己紹介・自己PR ・志望理由（コンサルティング業界を選んだ理由、中でも本ファームを志した理由）・志望理由のきっかけとなった出来事や経験について・興味・関...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接室に案内される。面接後はそのまま終了。　【質問内容】・現在の就活状況・コンサルタントの志望動機（他に関心のある業界やその理由も含めて）・本ファームの志望動機・関心のあるインダストリー・ソリューション・大学時...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手〜中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、オフィス内の部屋でケース問題を回答。終了後、別室に移動し、回答内容について面接官と質疑応答を行う。　【質問内容】志望動機や逆質問はなく、すべてがケース問題に関する質問。・情報整理は適切か？・論点の洗い出しは妥当か...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・採用担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室（オフィスの一角）で待機。名前を呼ばれた順に別室で面接を受ける。面接後はそのまま終了。　【質問内容】自己紹介・自己PR 志望動機と興味のあるインダストリー、ソリューションの有無、ある場合はその詳細について大...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機 ↓ 誘導 ↓ 面接 ↓ 帰宅　【質問内容】・なぜコンサルなのか・デロイトにどんなイメージを持っているか・デロイトに入社後にどんなことに携わりたいか・その中でどんな強みを出せるか・どんなキャ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の方1人と中堅くらいの方1人。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着 ↓ 待合室へ ↓ 順番が来次第移動 ↓ 面接 ↓ 帰宅　【質問内容】・自己紹介・なぜコンサルなのか・なぜデロイトなのか・デロイトでやってみたいことはどんなことか・留学先で...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの方1人と40代くらいの方1人。　【会場到着から選考終了までの流れ】帰宅待合室で待機 ↓ 移動 ↓ ケース面接回答作成 ↓ 面接　【質問内容】・簡単な自己紹介・ケース問題に関する深掘り（なぜそう思ったのか、反対意見にはどのように説明するかなど） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機 ↓ 誘導 ↓ 小論文テスト ↓ 面接 ↓ 帰宅　【質問内容】・小論文の内容の簡潔な発表・院生なのにどうして専門分野ではなくコンサル業界を目指しているのか。専門分野よりもコンサルの方が魅力的な点は...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方。おそらくパートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、面接部屋に移動　【質問内容】・何故コンサルタントになりたいのか・他ファームとの違い・その中で何故デロイトなのか・あなたの考える経営課題について、具体例を出して・デロイトに入っ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅のコンサルタント。40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。その後、面接部屋に移動。　【質問内容】事前に提出している、小論文についての内容が大半であった。小論文は何故コンサルタントとして働きたいかという趣旨であり、気になった内容について聞かれる。その...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】まずケースを解く。その後面接官のいる部屋へ案内される。　【質問内容】ワークの課題は、「今後拡がる自動運転の是非について」まず最初に、解いたケースについて簡単な説明を求められる。その後、発表の内容に対しての質問が次々とくる。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいのコンサルタント現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機。その後面接官に呼ばれ移動。　【質問内容】・志望動機（何故コンサルティング業界か、デロイトについて知ってることは）・他に受けている業界は・何故自分の専攻を活かした就活をしないのか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間まで受付で待機。その後部屋に案内され面接開始。また面接の前に簡単なアンケートを記入。　【質問内容】アンケートに記入した現在の就活状況について聞かれた。あとはオーソドックスな質問が多かった。以下に質問内容を示す。・現...

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インターン後三次面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間まで受付で待機。その後部屋に案内され面接開始。　【質問内容】まず小論文の内容をこちらから話して、その後小論文に関する深堀がメインであった。質問内容を以下に示す。・どうして研究の分野ではなくコンサルタントを目指しているのか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→15分間のテスト→面談　【質問内容】事前に「なぜコンサルタントになりたいのか？」という内容の1000字小論文を提出する。その内容に沿って、コンサルタントの業務理解やデロイトについての業務理解を行うような質問をされる。ど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半、40代後半　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→ケース面接の資料作成→面接官とのディスカッション　【質問内容】時事ネタについての資料を読み、①それに対する自分の意見（賛成か反対）とその理由、②自分の意見とは反対の意見に対する反論以上の問題についての資...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代前半、パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機→面談　【質問内容】・選考中の他企業との違い、その中でなぜデロイトが良いのか？・入社後はどのようなことに携わりたいか？これらの質問に対して、深掘りを行われた。三次面接と同様にコンサルタントの業務理解を問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半、20代後半　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接室に案内され、15分間の面談　【質問内容】・志望動機（なぜコンサルタントなのか？なぜデロイトなのか？）・研究内容について（研究の利用先と今後の方針）・研究をする上で大変なこと・大変なことに...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】貫禄のあるベテラン。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接が始まる。　【質問内容】経営コンサルタントに興味を持ったのはなぜ？経営にどれだけ本気で携わりたいか証明して。経営課題を考えつくだけ答えて今言った課題以外をもっと挙げてどんな案件に携わりたい？...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいのコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後、すぐに面接が始まる。　【質問内容】履歴書や小論文が机においてあるが、「ここに書いてあることを聞いてもつまらないから書いてないことを質問しよう」と、雑談のような話が始まった。私はサークルをしていたの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代のコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、そこで50分間課題に取り組む時間が与えられる。その後コンサルタントの待つ部屋に案内されまとめた内容を30分間プレゼンする。　【質問内容】自動運転について・あなたは、それに賛成か、反対か・今後活か...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代のコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控え室に学生6人で待機して、1人ずつ呼ばれて面接以上に移動し面接終了次第帰宅。　【質問内容】エントリーシートに沿ったオーソドックスな質問。・学生時代に頑張ったことの深掘り・なぜその活動をしたのか・どんな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】他学生と待機→順次面接　【質問内容】・経営コンサルになぜ興味を持ったのか・経営にはなぜ興味を持ったのか？・どんな企業や団体の経営に携わりたいか？・自分が経営者になった場合、どのようなことに気をつけて経営をしていくか？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代、マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他学生と待機→順次個室に移動し、面接　【質問内容】・学生時代頑張ったことは？・コンサルタントのイメージは？・コンサルの具体的な仕事は？・コンサルタントになってやりたいことは？・なぜデロイトなのか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅コンサルト　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内→ケース問題（55分）→別室で発表（5分）→ディスカッション（20分）　【質問内容】ケース問題に関するディスカッション・この案を選んだ理由はなにか？・他の選択肢はなかったのか？それはなぜか？・自分（...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→面接→終了　【質問内容】・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。・その過程で工夫したことはどのようなことか？・他に課題解決をした経験はあるか？・デロイトの志望理由はなにか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】恐らくパートナーと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間まで受付で待機した後、部屋に通され面接開始　【質問内容】・自己紹介・コンサルティング業界の志望理由・デロイトトーマツコンサルティングの志望理由・学生時代に頑張ったこと・経営に興味があるか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間まで受付で待機した後、部屋に案内され面接開始。　【質問内容】・自己紹介・コンサルティング業界の志望理由・なぜ総合コンサルか（なぜ戦略コンサルではないのか）・デロイトトーマツコンサルティングの志望理由・コンサル...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20〜30代のコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間まで受付で待機。時間になったら部屋に通され、他の学生と一緒にケース問題を50分で解く。ケース終了後再び10分ほど待機し、時間になったら部屋に通された後、ケースの解答に関する面接が30分。面接終了後、各自解散...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20〜30代の現役コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と共に待合室で待機し、順番に面接が行われる。自分の時間になったら部屋に通され面接開始。面接終了後は各自解散。　【質問内容】・自己紹介・コンサルティング業界の志望理由・デロイトトー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付付近で待たされ、そのまま面接室へ。終了後はそのまま解散　【質問内容】あらかじめなぜコンサルタントになりたいのかを1000文字以内で記述する小論文の提出が求められており、それの簡単な説明。それらについての深堀り。なぜデ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】覚えていない　【会場到着から選考終了までの流れ】受付でしばらく待った後、ケースワークを解く部屋に案内される。その後、それぞれ面接官のいる部屋へ案内される。　【質問内容】お題は経団連の就活時期解禁についての是非で、お題に関する3ページの資料を読み込み、用意されているワークシートに...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】覚えていない　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて集合、その後一人ずつ面接室に向かう。　【質問内容】なぜファーストキャリアでコンサルタントを志望するのか、その中でなぜデロイトを志望するのか等の志望動機、学生時代頑張ったこと等のよくある学生時代に力を入れたことを尋ねられた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待ちそのまま面接室へ。そのまま解散　【質問内容】PWCやアクセンチュアとデロイトの違い、その中でなぜデロイトがよいのかデロイトに入って何がしたいか、何を成し遂げたいのか以上の2点をこれでもかというくらい深堀りされた。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内→面接→逆質問　【質問内容】・他の内定先。・今持っている内定先ってどんなところなの。・そこと比較した際のデロイトはどういう点で魅力的なのか。・どうしてコンサルになりたいのか。・10年後どのようになって...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内→自己紹介→逆質問　【質問内容】・自己紹介をコンサルの志望理由と絡めてしてください。・コンサルティングファームの中でもどうしてデロイトを選んだのか。・他のファームだとそれはできないのか。・プール制に魅力を感じて...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅コンサルト　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内→ケース問題を解く（55分）→別室に移動→発表（5分）→ディスカッション（20分） ※逆質問は無し　【質問内容】・副業に反対か賛成か（1）メリット・デメリットを書く（2）賛成か反対かその理由（3）賛成の場...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→面接→終了 ※逆質問の時間は無し　【質問内容】・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。・その過程で工夫したことはどのようなことか？・周りとの対立はなかったか？・今ならどの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通されて面接。途中で面接官の方が替わる。　【質問内容】事前に提出していた志望動機に沿って志望動機の深堀りをされる。コンサルタントとしてやりたいことや、社会人としての将来像などについても聞かれる。自分のやりたいことやなりたい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりも年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】6人程度が一つの部屋に集められ、それぞれケース筆記を50分ほどで解く。そのあと1人ずつ個室に呼ばれ、解答用紙にそって質問をされる。　【質問内容】チケットの転売を法的に罰するべきか、その理由を述べ、賛成か反対か示せとい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通され、面接。　【質問内容】・コンサルタントの志望理由・経営についてどのような点で興味があるのか・経営に興味をもったきっかけはなにか・企業の経営課題には何があるか・ほかの業界ではダメな理由などについて聞...

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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目に簡単な講義とグループワークがあった。1日目の途中から各班ごとにテーマが与えられ、ワーク。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業の新規事業立案。SDGsに貢献する形で、という条件付きだったので非常に難しかった。それぞれの班が戦略、M&Aなどテーマごとに分かれていたた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から、ひとりずつ会議室に呼ばれる　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、研究室での研究内容、コンサルの志望理由、強み弱み等を聞かれる、スタンダードな人柄面接だった。詳しい状況説明やその時のモチベーションや意図などを深堀されるの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室の前で待機。時間になったら中に入る。　【質問内容】・自己紹介・コンサルに興味がある理由を教えて・なぜデロイトに興味があるのか・他にはどんなところを受けているのか・他ファームと比べた時のデロイトの特徴はな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室にすぐ通され、面接開始。　【質問内容】【ケーステーマ】「ある映画館運営会社の年間の売上を推定してください」「その会社の売上を増加させる方法を考えてください」【ディスカッション】・売上の金額は妥...

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ケース面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室に通される。そこでケースのお題を発表され、15分で準備。その後面接官のいる会議室に移動し、45分間ディスカッション。　【質問内容】【ケーステーマ】「2017年における、30代男性の輸入腕時計の市場規模を推定...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。椅子に座って待機し、時間になったら案内される。　【質問内容】・自己紹介・英語と日本語、どっちが話せるか・英語で面接しようと思うがいいか・なぜ留学したのか・なぜコンサルタントを目指しているのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室で数分待ち、その後面接官の待つ部屋に移動。30分ほどで終了し、そのまま帰宅。　【質問内容】事前に提出した1000字の小論文をもとに志望動機、なぜデロイトトーマツコンサルティング合同会社を志望するのか深堀される。そのほ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】初日12時出社、17時解散、二日目以降は9時出社18時解散、最終日は20時まで懇親会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スポーツメーカー三社（ミズノ、デサント、アシックス）の内から一社を任意に選んで、東京オリンピック終了後も見据えた中長期的な成長戦略を選んだ会社の役員に提案する...

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ケース（二次）面接

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後4人で一つの部屋に入り文書と白紙を渡される。30分程度で文章を読んで設問3問に対する回答を白紙に書き入れる。5分ほど休憩時間があり、その後面接官の待つ部屋に移動。20分ほどディスカッションをし退室。　【質問内容】自動運転の認可に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で8人が待たされ、順に呼ばれる。最後の人は一時間ほど待たされる。　【質問内容】自己紹介から始まり、学生時代頑張ったことや志望動機、留学経験の有無等を聞かれた。回答に対して一、二回深堀りされるが、厳しい（答えに詰まるような）質問は特に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン（おそらくパートナー）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接官の待つ部屋に案内される。入室後自己紹介等はなく、すぐに鋭い質問をされる。30分程度で終了し、帰宅。　【質問内容】企業の課題とは何かと問われ、答えるとすぐに他には、他にはと6、7回聞かれる。その後...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される　【質問内容】・インターンに参加したんだよね、感想は？・他社の選考状況は？上記が尋ねられたあと、合格通知書が渡され、内定承諾書などの書類が渡される。期限は1ヶ月。内定者課題は後に通知されるが、toei...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される。　【質問内容】・自己紹介・簡単な志望動機・他社の選考状況・入社したらどんなことがしたいのか・逆質問（ミスマッチを防ぐために、具体的なイメージを膨らませてほしいと言われ、面接もほどほどに面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される。　【質問内容】・自己紹介・君は経営コンサルタントを志望しているけど、経営に対する興味はあるの？その証拠を何でもいいので示してください・もし単一の領域がしたいなら、コンサルは向いてないんだけど大丈...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら面接官が待つ部屋に通され面接スタート　【質問内容】・自己紹介をしてください・大学で学んでる内容について詳しく教えて・コンサルタントを志望する理由・他に志望している業界とその理由・コンサルタントの大変さっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】時間なったら面接官が待機する部屋に通され面接スタート　【質問内容】人物面接・自己紹介してください・大学ではどんな勉強をしてるの・研究内容はどんな結果になった・コンサルタントを志望する理由・他に志望している業界はあ...

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5daysインターン

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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目：前半はロジカルシンキング、会社紹介等の座学。後半からはメンターからケースワークの課題が発表され、グループワークがスタート 2〜4日目：グループワーク。1日に1時間ほどメンターが来て、ワークの進捗について確認と議論 5日目：午前中はグループワーク。午後からプレゼン　【ジョブで取り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人（中堅コンサルタント）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と待機し、時間になったえら部屋に通され他の学生と一緒にケース問題を50分で解く。ケース終了後、再び30分ほど待機し、時間になったら部屋に通されケースの解答に関する面接が30分。面接終了後、各自...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20～30代の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と共に待合室で待機し、順番に面接が行われる。自分の時間になったら部屋に通され面接スタート。面接終了後は各自解散　【質問内容】人物面接・学生時代に力を入れたこと・なぜ、その取り組みを始めよう...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を通して、面接室に案内される。終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・インターンシップの感想（かなり深めにきかれた）・なぜコンサルタントになりたいのか・どういったインダストリーやコンピテンシーに関わりたいなどの希望はあ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人ともパートナーの面接官。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付を通して面接室に案内される。　【質問内容】・サマーインターンシップの感想・なぜコンサルタントになりたいのか・コンサルタントになって将来成し遂げたいことはあるか・どういった領域に携わりたい...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、ロビーに学生が数名待機しており、そこから3名ずつ社員さんに呼ばれて会議室へ入る。A3程度の大きさの白紙と資料とそれに関する課題を渡され、55分間でその課題を解く。それが終わるとまた別室に移動し、その回答...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、資料と答案用紙を渡される。約50分間で資料を読み、設問内容に答える。その後、答案用紙は回収され、面接室に案内される。　【質問内容】この夏、どのようなインターンに参加したか。なぜコンサルタントを志望するのか。なぜデ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に学生4人が集められ、一人ずつ面接室に呼び出される。一人あたり約15分で面接が終了する。面接終了後は自由解散。　【質問内容】・自分の弱みは何か、二つ教えてください。また、それらの弱みを克服するために、現在　どのような取り組みを行って...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。案内されたら、面接官の待つ会議室に通される。　【質問内容】・インターンの感想は？・インターンは何をやったか？内容をまとめて教えて・インターン中に苦労したことはなに？・インターン中のフィードバック...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】1タームに学生は1人ロビーで待機し、呼ばれたら面接官のいる部屋まで案内される　【質問内容】・自己紹介 →何を勉強しているか？ →なぜ理系なのに経営コンサルタントになりたいのか？・他の会社からも内定をもらったら、ど...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、1ターム三人が別室に移動。ケースの用紙を渡され、55分で一枚の白紙に解答を仕上げる。その後、面接部屋に通され、自分の解答を用紙を見せながら25分でプレゼンし、議論やフィードバックなど。　【質問内容】A4二枚程度の文書...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】1ターム6人程度で、受付後別室に移動して待機。順番に面接部屋に呼ばれる。　【質問内容】・簡単な自己紹介・なぜコンサルタントを志望しているのか・学生時代に力をいれたことは何か・インターンに何を求めて参加したいのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事が面接室へ案内してくれる。　【質問内容】・他社の選考状況と志望理由について教えてください。・なぜ経営コンサルタントになりたいのか・何を軸に就活をしているのか・今大学で何を勉強しているのか、何が面白いか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目、パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら人事に連れられて会議室の前へ行く。部屋に通されたら30分間の雑談で終了。　【質問内容】事前に小論文の提出などもあったが、特にそれらについて触れられることもなく基本的に雑談で終わった。質問内容としては、面白いこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台後半〜40台前半の男性。ある程度上の役職であったと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の前のソファーで待機し、時間が来ると人事の肩に案内を受ける。同時間帯の3人と共に会議室に案内され、ケースの問題を渡される。制限時間内にケース問題を解答用紙に書き終え、人...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目のコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したらまず会議室に通され、それぞれがケースの個人ワークに50分取り組むように言われる。紙が一枚渡されるので、その設問に答えながら、プレゼンがしやすいようにまとめる。　【質問内容】設問としては、そのケースの課...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特に相手の自己紹介はなかったが、30代くらいに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を終えたら入り口で待つ。順番が来たら人事が通してくれる。　【質問内容】学生時代に最も頑張ったこととそこから得た経験はなにか？について聞かれ、その後はそれらに対する深堀が中心であった。私...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの社員が二人。マネージャークラスに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通され、60分で資料を読み白紙に設問の答えを記入。記入が終わると順次面接会場へ移動し、回答に対する質問が行われた。　【質問内容】テーマは、「キッズウィーク導入の是非」まず各設問に...

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インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員二人、ひとりが話を進め、もう一人はメモを取っていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】6人が部屋に通され、呼ばれた順に面接の部屋へ向かう　【質問内容】自己紹介インターンシップの志望動機コンサルティング業界を視野に入れ始めたきっかけ ESの深堀り（学外団体に入...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサル歴10年以上？くらいの比較的上の人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと待機部屋に通され、そこでお題と資料が渡される。そのお題の問に対する答えを小一時間かけて紙に書いて用意し、軽く休憩を挟んだ後20〜30分かけて社員の方に説明し質疑応答となる　【質問内...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い人1人と比較的上の役職の人1人パートナー程ではななった記憶　【会場到着から選考終了までの流れ】4〜5人程まとめて待機部屋に通され、そこから1人ずつ別部屋にて面接。終わり次第逐次解散　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（部活動、研究）やそれに関すること（なぜそ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配のマネージャーの男性と20代後半くらいのコンサルタントの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当の方に説明を受け、他の学生4人と同じ部屋で50分個人ワークを行います。その後、休憩を挟み、別の部屋に案内されワークシートについて質問を受けます。　【質問内容】個人ワーク ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャーの男性とコンサルタントの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前に8人程度が集められ、2つの部屋に振り分けられる。　【質問内容】・自己紹介（大学/専攻/サークル etc.）・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの深堀り（なぜその行動をした...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりも年次が上論理性の追求　【会場到着から選考終了までの流れ】別室に案内され、新聞記事を読み、意見を書く（40分程度）。その内容を踏まえ面接（30分程度）　【質問内容】新聞記事の質問 1.新聞記事の要約 2.給食の完食の是非 3.給食完食の生徒への強制に対する...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、順番に案内される。待つ人は1時間程度待つ。　【質問内容】自己紹介。学生時代何をしてきたか。そしてその深堀としての質問として、最も力力を入れたこと。その理由とそこから何を得たか。コンサルティング会社の志望...

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