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22年卒
会社説明会&座談会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・人材業界、会社の事業についての説明 ・人事部の方々と内定者の方々との座談会 ・早期選考についての説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・人材紹介の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】・人材事業以外の事業も拡大している ・仕事の裁量が大きい ・人を基軸として事業...
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人材サービスの仕事内容とマーケティング事業の仕事内容をグループワークを通じて学びました。人材サービスでは、求職者と企業のマッチングをするために、求職者情報と企業情報を照らし合わせながら、どの企業にどの人が就職するのが良いかをグループで考え、発表しました。マーケティング事業に...
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22年卒
会社説明会＋座談会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】経営理念について、事業内容（人材・BPO）、コロナの影響について、今後の展望、求める人物像、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三浦翔平さん出演のCM「人材派遣ならグロップ」の台詞通り、人材派遣の会社のイメージが強かった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】46年間赤字...
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内定
22年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度。 選考要素はなく、時間もルーズ。　【対策方法】対策はほとんど必要ない。 落ち着いて対応すれば問題ないと思う。
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【1.学校指定の履歴書 2.A4一枚で形式自由のES】・自己PR 勝率3割の◯◯部をリーグ優勝に導いた経験がある。 当初、勝ちきれない試合が続いておりチームは◯チーム中9位に位置していた。私は成績が低迷している原因を「多発する連携ミスによる失点の多さ」「リーグ優勝に対する目的意識の低さ」と考えた。そこで、「厳しい状況...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業を受けていたから。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長 営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、学生が6人ほど集められる。 その後順次面接を受けていくが、面接以外の時間は簡単な筆記試験のようなものを受ける。 この試験は選考には関係なく、あくまで入社後の適性判断のために使用するとのこと。　【質問内容】・アイスブレ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長 採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に案内。 時間になったら面接部屋に入室。　【質問内容】一緒に持参した履歴書、A4一枚の自由ESをもとに質問を受ける。 ・学生時代に力を入れたこと。 └一番の困難は何だったか。 └それをどう乗り越え...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】仕事にするものは「得意」なことか「好き」なことか。　【GDの手順】お題発表後、ブレイクアウトルームで4人チームになり、20分ほど議論。 その後メインルームに戻り、代表者一人が発表。 採用担当者から内容について代表者が質問を受けた後、発表をしていない他の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
Web説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】営業職の業務内容、グループディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく元気な人が多いイメージがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通り活発な人が多そうだが、するべきこともしっかりおこなイメージに変わった。　【このイベントを通しての感想】1つ1つの...
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22年卒
グロップ 早期選考説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】経営理念、グロップの特徴、事業展開、求める人物像、Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三浦春馬さんがcmで踊っており、人材派遣という会社のイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人材ビジネスが売上の大半を占めており、コロナ禍でも8年連続で売上を伸ばして...
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22年卒
企業説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】堅そう　【このイベントを通しての感想】企業説明だけでなく、就職活動のアドバイス等もしてくださったので、非常に参考になりました。
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22年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業界研究・企業研究、逆質問、早期選考フローへの案内　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベネッセコーポレーションとの関りがあるため。経営基盤がしっかりしているのではないかという印象を持っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人事部社員の方がとてもフランクでした。人柄や...
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22年卒
人事が行う会社説明会＋座談会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明1時間（人事3名） 座談会1時間（現場社員2名） 選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】CMの歌しか知りませんでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】創業以来赤字ゼロで超安定企業、企業評点が高く、いい人が多い、という説明が印象に残っています。　【このイ...
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22年卒
【早期選考会チケット付き！】会社説明会&座談会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】グロップという会社についての説明がメインであった。特に46年間赤字がないということと企業評点が71というところを強調していた。しかし、事業紹介は代表的なものの紹介にとどまった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】会社の平均年齢が比較的低かったことから、若い方が活躍しているイメージが強かっ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、グロップの2022年卒の説明会で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。グロップの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、人材・教育業界の分析やグロップの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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    • BPO部門
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  • 26年卒
    • 人材ビジネス部門
    • BPO部門
    • 社内サポート部門
    • グローバル事業部門
  • 25年卒
    • 人材ビジネス部門
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    • グローバル事業部門
  • 24年卒
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