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No.356810 本選考 / 実務選考の体験談

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実務選考
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本選考
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2023年10月中旬から11月中旬
実務選考
2023年10月中旬から11月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

入室→発表→フィードバック→逆質問

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

守秘義務があるため、具体的には答えられないのですが、お題が与えられ、それに対する施策を1か月かけて（フィードバックの機会を2回挟む）考え、最終プレゼンで面接官にZoom上で発表するというものであった。収益化の部分まで考えるかなり難易度の高いものであった。

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ワークの具体的な手順

守秘義務があるため具体的には答えられないのですが、お題に関してリサーチをし、施策を考えるというものであった。

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雰囲気

アットホーム。フィードバックの場でわからないことは聞くとしっかり教えてもらえる。

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注意した点・感想

ロジカルシンキングをとてもよくみられているため、論理に矛盾が生じていないか洩れている部分はないかを確認しながら資料を作成し、プレゼンを行った。フィードバックで指摘されたことは次の時に再度指摘されることがないように確認を念入りに行った。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2023年10月中旬
三次面接
2023年10月中旬から11月中旬
実務選考
2023年12月中旬
最終面接
内定
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使用。ケースお題の説明後、グループで話し合いを行った。　【GDのテーマ・お題】ケース　【GDの手順】3人で「日本のXX市場におけるXXXを浸透させるための施策」を考え、話し合いの後にそれぞれが別々に回答をするというものであった。ディスカッションの内容を踏まえた回答をするか、各自が...
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25年卒
三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター、部門責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官様の経歴紹介後、面接開始（Zoom）　【質問内容】コンサル業界になぜ魅力を感じているのかを深堀る質問。また、リブコンサルティングならではの魅力を聞かれた。中小企業や領域ベンチャーへの支援実績が多いことを挙げ、自身...
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25年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】リクルーターの方を含め、選考を通して出会った方の印象が良かったため。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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25年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表と採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使って最初に採用責任者の方から挨拶、その後代表と面接　【質問内容】座右の銘や、これまでの人生を振り返った中で一番頑張ったこと、理由やその結果を3分程度で話すように言われた。事前に用意していた逆質問に対しても深く答えて...
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25年卒
実務選考
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本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使用して、同じ面接官の方に対応いただいた。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント企業が抱える悩みに対して、課題解決を提案する内容のケースワーク。実際のコンサルティング業務に近い形で上長のフィードバックを受けつつ最終プレゼンに向けて準備を進めていく形のジョブ形...
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