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実施日程 2023年12月
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 1チームあたり5人
参加学生数 50名ほど
参加学生の属性 まばら

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

実際にリンクアンドモチベーションが使用しているコンサルティング・マーケティングツールを用いて、経営課題を解決するための施策を考えるワーク。グループワークを中心に社員の方々からフィードバックをもらって進めていく。

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ワークの具体的な手順

グループ課題が中心。

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インターンの感想・注意した点

集中しながらもチームの雰囲気が暗くならないようなコミュニケーションを心がけた。また、社員からのフィードバックは内容が厳しいこともあるので、スピード感をもって話し合いができるように役割分担を意識しながらワークに取り組んだ。

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懇親会の有無と選考への影響

本選考に直結する。

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インターン中の参加者や社員との関わり

インターン中はグループワーク中や中間発表など、定期的にフィードバックをいただくことができた。また、2日間のグループワークが終わった後は座談会も開催していただき、仕事や就活に関する話などを聞くことができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

仕事に熱心なこと。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

ロジカルかつ熱量の高い社員が多かった。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の企業を想定してコンサルする。 人事領域による課題や悩み事を把握し、徐々に明かされる施策の選択肢の中から選び、社員の方に提案する機会がある。 クライアントと想定したヒアリングの機会が非常に多いため、そこでの積極性も重要かもしれない。　【ワークの具体的な手順】ヒアリン...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これまでのおさらい（会社の概要説明） チームビルディング 基礎レクチャー（コンサルティングの考え方の基本についてのレクチャー） 組織変革コンサルティング実践ワーク（これがメイン） 2日間の振り返り座談会　【ワークの具体的な手順】組織変革コンサルティング実践ワークが今...
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ONE CAREERでは、リンクアンドモチベーションの2025年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またリンクアンドモチベーションのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、リンクアンドモチベーションのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やリンクアンドモチベーションの企業研究にも役立ちます。
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