職種別の選考対策
年次:

16年卒 総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
No.2474 インターン / ハイレベル選考会の体験談
16年卒 総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
16年卒
ハイレベル選考会
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2014年12月上旬
ハイレベル選考会
2014年12月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 4人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
取締役、穏やかな口調
会場到着から選考終了までの流れ
面接で来社した旨を伝えると部屋に通され、後に面接官が入室。終わり次第退社。
質問内容
「良い企業の特徴を3つ挙げなさい」というグループディスカッション形式のもので、学生それぞれに理由を問われた。その後、10年後に自分はどうなっていたいか、どんな社会人になりたいのかといった質問があった。
雰囲気
グループディスカッションはぴりぴりしたもの。それ以外は和やか。
注意した点・感想
とにかく熱意を伝えることが重要となってくる。しかし、グループディスカッションもあるので、そこではしっかりとしたロジックが必要。ハイレベル選考ということもあって、学生の質は非常に高いなと感じた。ほとんどがRiSE参加者であった。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンク大和総研総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
-
コンサル・シンクタンク日本総合研究所ITソリューション
-
コンサル・シンクタンクシンプレクス・ホールディングスBiz×Tech プロフェッショナル職
-
コンサル・シンクタンクベイカレントコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクフューチャー(フューチャーアーキテクト)ITコンサルタント(プレゼン選考コース)
-
コンサル・シンクタンクZSアソシエイツ総合職