職種別の選考対策
年次:
20年卒 SE・コンサル・営業コース
SE・コンサル・営業コース
No.54103 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 SE・コンサル・営業コース
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
早稲田大学 | 理系
4月上旬
グループディスカッション(GD)
4月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 7人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
到着した順に会場に案内
GDのテーマ・お題
NTTデータに必要な職業は?
GDの手順
あらかじめ資料に職業が10種ほど用意されていて、その中から3人を選んでなぜその人たちがNTTデータにふさわしいかを話し合う。また、話し合った後に発表の時間が設けられているので時間内に話し終わり、練習までできると評価が高かった。
プレゼン時間の有無
2分間でGDの内容プレゼン
雰囲気
明るく見守ってくれる。最後のフィードバックは特になかった
注意した点・感想
そのグループでの立ち回りを意識した。とがっていないかがみられている気がしたので、出た意見に対して、改善点をすぐに見つけるのではなく、その意見がいいということを言ったうえでその改善点を話し合い、みんなに意見を求めるようにすれば評価は高くなると感じた
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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