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22年卒
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大学非公開 | 理系
2021年5月中旬
最終面接
2021年5月中旬
会場 オンライン
試験時間 計4時間
社員の人数 計7人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 Zoomミーティングで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

開発部門のディレクター2名、マネージャー1名、エンジニア4名

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会場到着から選考終了までの流れ

履歴書深掘り→コーディング面接1回目→コーディング面接2回目→振り返り面談

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質問内容

・履歴書深掘り：秘密保持条項により省略
・コーディング面接一回目：アルゴリズムに関する問題1問（解答の流れは一次面接と同様）
・コーディング面接二回目：データ構造に関する問題1問とその発展形（解答の流れは一次面接と同様）
・振り返り面談：これまでの面接の感想、Indeedに対する印象

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雰囲気

とても和やかで、逆質問にも時間をかけてかなり詳しく答えてくれた

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注意した点・感想

本場の外資系企業らしく、志望理由などは全く聞かれないので、語学力やプログラミング能力といったハードスキルと、協調性や顧客志向といったソフトスキルをアピールすることに集中した。英語は流暢かつ端的に話せていたわけではないが、面接官は聞き取った内容を確認したりしてフォローしてくれるので、言葉に詰まっ...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、Indeed Japanの2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、Indeed Japanの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。Indeed Japanの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やIndeed Japanの企業研究にも役立ちます。
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