職種別の選考対策
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26年卒 ソフトウェア開発エンジニア職 ※STELAQで募集
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No.393192 インターン / インターンシップの体験談
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
玉川大学 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 6月14日 |
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実施場所 | SOLIZE新宿オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1人 |
参加学生数 | 6人 |
参加学生の属性 | 工学、文化メディア |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際にクライアントに要求に応えることを想定して、食堂の業務を効率化するシステムについて考えた。クライアントのヒアリング結果を参照しつつ、4つのシステムの実装案から最適なものを選ぶというエンジニアの要件定義に必要な思考を学んだ。
そして採用されたシステム案のフローチャートを自分たちで組み、それ...
ワークの具体的な手順
・複数名で意見を出し合いクライアントの要望に沿ったシステム案を選ぶ
↓
・最終的な結論とそれに至るまでの過程を説明し、社員さんにフィードバックをいただく。
↓
・採用されたシステム案のフローチャートを組み、そこに潜む課題を発見する。
↓
・フローチャートの流れを説明するとともに、班...
インターンの感想・注意した点
エンジニアにとって大事な基礎的な思考、業務について学ぶことができた。そのおかげで自分に足りないものがわかったし、これから自分が何をして成長するべきなのかがわかった。
そしてインターンで注意した点は、積極的に意見を出して建設的な議論ができるように心がけた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中の参加者はエンジニアに関する業務なだけあって、工学系の方が多い印象を受けた。そして、社員さんは明るくて優しく、自分の緊張をほぐしてくれた。そのためぜひともこの会社で働きたいという気持ちが強まった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージは、エンジニアに関するグループワークなので難しそうだと感じていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージは要件定義、フローチャートの組み込み方に関して学べて、エンジニアの業務に対する不安を少し取り除くことができた。
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