職種別の選考対策
年次:
21年卒 データサイエンティスト(IBMコンサルティング事業本部)
データサイエンティスト(IBMコンサルティング事業本部)
No.123957 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
21年卒 データサイエンティスト(IBMコンサルティング事業本部)
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21年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大阪大学大学院 | 文系
2019年12月中旬
グループディスカッション(GD)
2019年12月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間半 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 7人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | マイページ上で |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着から社員さんの紹介、その後学生の自己紹介を行ってワークを開始、終了後にフィードバックと逆質問の時間があって解散。
GDのテーマ・お題
ある書店の売り上げを上げる手段をデータサイエンティストとして考案せよ
GDの手順
最初に配布された資料の読み込みを行ってから話し合いを開始する。同じく配布された用紙に提案内容をまとめていく。ディスカッション終了後、社員さんにプレゼンテーションを行い、その後フィードバックが行われる。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介程度。
プレゼン時間の有無
3〜5分程度でまとめた内容を発表する。
選考官からの質疑応答の有無
その提案の元になったデータは何か
その提案における懸念点はどこか
選考官からのフィードバックの有無
データ重視で立案したのでクライアント目線で提案することの重要性をアドバイスしていただいた。
雰囲気
比較的穏やかな雰囲気。他社コンサルのような他の受験者を蹴落とそうという緊張感はなく、全員でうまくワークを回そうという感じだった。
注意した点・感想
データサイエンティスト職ということもあり、他コンサル企業より圧倒的にグループディスカッションが不慣れな受験生が多いと感じた。
十分に経験を積んでいるのであれば積極的に議論を引っ張っていって良いと思う。
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