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日興システムソリューションズの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
日興システムソリューションズの面接/面談の体験談一覧です。日興システムソリューションズの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、日興システムソリューションズの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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証券、金融業務に関するシステムエンジニア/業務系、情報系システムの開発
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】人事が出迎えてくれ、面接室に案内される 【質問内容】二次面接と変わらないが、志望動機を深堀された。なぜ、IT、なぜ金融SI、何故内なのか。何度も深堀されるため、ちゃんと会社を調べて回答を用意する必要があると思もいます。また、体力が求...
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証券、金融業務に関するシステムエンジニア/業務系、情報系システムの開発
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン人事 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀がとてもされました。後は基本的な面接で志望動機の深堀などをされました。金融系であるためシステムトラブルがあった際に休日出勤などがあるが大丈夫かといった質問もされた。体力や...
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証券、金融業務に関するシステムエンジニア/業務系、情報系システムの開発
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、チームで成し遂げたこと、得意科目、なぜこの大学を選んだのか。など。 基本的にオーソドックスな面接です。しかしながら志望動機の深堀はあまりされず、パーソナルなことへの質問が多...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員・入社30年以上 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着→待合室(交通費精算等)→入室→面接→退室→待合室(人事の方と話す)→終了 【質問内容】趣味について 力を入れた授業について アルバイトのチームリーダーは自分から?(学生時代に力を入れたことに関する深堀) 中...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場社員(責任者)・30年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室 【質問内容】自己紹介 どういうきっかけでNKSOLを知ったか 座談会の感想 大学及び学部を選んだ理由(深堀あり) 授業やゼミ、資格に関する質問(軽い深堀) 趣味 学生時代に...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・50歳程のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ログイン→面接→退室 【質問内容】自己紹介 今の大学に進学した理由 大きな目標を持ってみんなで力を合わせて頑張った経験 志望業界は絞っているか 当社のことはどうやって見つけたか インターンシップや説明会の...
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専修大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機室に案内されその後面接 【質問内容】大学で学んだこと、志望理由、将来の展望など 大学でのゼミ活動の話をした。そこでどんなことを学んだのかを明確にして話をした。 なぜ、金融なのか、なぜ証券なのか、なぜこの会社なのかを明確に...
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一次面接
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専修大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入って待機 【質問内容】・志望動機とその深掘り ・自己PR、学生時代の取り組み ・就活の軸 ・他社の選考状況 ・IT業界、SIerを志望する理由 ・証券に関わりたい理由 ・チームでの役割について ・ス...
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リクルーター面談
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大学非公開 | 理系
【経緯】webテストのお試し受験の結果のフィードバック 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのURLから入室, 面談終了後退出ボタンで終了 【質問内容】・CABのお試し受験のフィードバック -この結果が選考のwebテスト免除扱いになった ・選考を受けるかどうかの意思確認 ・なぜ金融業界 ・他社の選考などは受...
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25年卒
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に人事の方と交通費精算と、軽く就活状況を別室で話した後、面接会場に入室してスタート。終了後はまた別室で軽く人事と感想を話し、社内を案内してもらって解散。 【質問内容】・自己紹介 ・研究についての内容 ・資格の取得理由 ・選...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事とベテランエンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】マイベージ上のURLから入室、退出ボタンで終了。 【質問内容】・自己紹介 ・学科を選んだ理由 ・大学院への進学理由 ・研究の内容 ・資格取得の理由 ・周囲と協力した中で大変だった経験 ・プログラミング...
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リクルーター面談
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【経緯】適性検査フィードバック 【会場到着から選考終了までの流れ】webexで入室 【質問内容】適性検査の感想や、自分の性格について自己評価はどうなのかという質問がありました.また、能力検査でどの部分ができてどの部分ができなかったのかを質問され、苦手部分のコツやフィードバックをもらうことができました.インターンや企業につい...
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1day インターン(適性検査前)
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【会場到着から選考終了までの流れ】webexで会議に入室 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プロジェクトマネージャーとしての業務を体験し、要件定義や業務フローについて5人程度のグループで議論し課題に取り組みます.その後会社説明を受け、現場の若手社員と中堅社員が4人ほど入室して座談会が開かれました.その後次回のイ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】時間の10分前にオフィスに到着後、守衛さんに声をかけると、人事の方が案内してくれる。人事から説明を受け、面接後、すこし人事と話して解散 【質問内容】ESの内容に関しての質問や深掘りが多かったです ・志望理由 ・研究概要 ・力を入...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事と中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】webexというアプリで時間の5分前に入室 【質問内容】・志望動機とその深掘り ・自己PR ・就活の軸 ・他社の選考状況 ・IT業界、SIerを志望する理由 ・証券に関わりたい理由 ・チームでの役割について ...
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24年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後別室に案内され人事担当者から面接に関する説明を受ける。その後面接室に案内されて面接開始。 【質問内容】ESに関する深堀りがメイン。また、なぜ金融系を志望しているのか、その中でもなぜ証券業界なのか、なぜ御社なのか、この3つを特に詳しく...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の担当者2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】エントリーシートの内容に関する質問をメインでされる。その内容に対して、さらに深堀りされて質問される。また、インターンシップや座談会の感想なども聞かれる。なぜ証券業界なのかを特に重要視しているよう...
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採用担当者面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】雑談も挟みながらエントリーシートの内容に関する質問をメインで聞かれた。基本的に軽く雑談のような感じで進んでいくので緊張感もそこまでなかった。趣味や特技、家族、幼少期の話などを多くしていたような気がする...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事担当からの説明がある。 その後面接室に案内されて面接開始 【質問内容】ESについての深堀りが中心。一次面接よりは深堀りは少ない。一方で他者とのかかわりや他の人から見てどのような性格だといわれるか、メンタルコントロールはどのよう...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから参加 【質問内容】ESに関する内容を1つ1つ聞かれる。ESについて自分の言葉で説明した後、人事からそれぞれの内容について質問がある。インターンシップや座談会に関する感想なども聞かれる。現時点での志望度やどこで会社を知ったかなども...
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23年卒
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23年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事/役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐに面接開始。 【質問内容】志望動機 第一志望の理由 入社後にやりたいこと 入社後にはどんなシステムに携わりたいか 学生時代に頑張ったこと チームでの経験 自分の性格について 当社のシス...
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23年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事/部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐに面接開始。 【質問内容】・当社を志望する理由 ・現在の選考状況について ・学生時代に頑張ったこととその深掘り ・チームで成し遂げたことについて ・その中での自分の役割 ・ストレス解消法について...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐに面接開始。 【質問内容】・当社の志望動機 ・他の企業と比較した上で当社が第一志望の理由 ・チームで成し遂げた経験 ・なぜ金融系を志望しているのか ・金融系の中でも証券を志望する理由 ・学業に関して ...
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二次面接(=最終)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】たぶん役員レベル、日興証券出身、50代 たぶん役員レベル、日興証券出身、50代 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページに詳細が通知される、5分前に入室申請、許可、人事さんがいる部屋で音声・ビデオ確認、その人事さんとアイスブレイク・一次面接のフィードバック、役員レベルの2...
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23年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、女性、30代 部署不明、男性、40代 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページに詳細が通知される、5分前に入室申請、許可、音声・カメラチェック、アイスブレイク、面接、逆質問、退出ボタン、終了 【質問内容】アイスブレイク(5問くらいたわいない質問) ゼミ活動の概要...
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適性検査結果フィードバック面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、40-50代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから予約、前日にWebexの詳細がメールで通知される、当日5分前入室申請、許可、音声・ビデオ確認、適性検査の感想、評価、性格検査の確認、逆質問、本選考への参加を希望するかの確認、退出ボタン、終了 【質問内容...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費を清算。 面接後、オフィスの見学。 【質問内容】● 志望業界 ● 逆質問 ● どうして金融系なのか ● 今の専攻で就職しなかったのか ● なぜ日興なのか ● 学生生活で一番成功したこと ● 学生生活で一番失敗し...
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20年卒
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と若手の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費の清算が行われた。 【質問内容】● 志望業界 ● 逆質問 ● どうして金融系なのか ● 今の専攻で就職しなかったのか ● なぜ日興なのか ● 学生生活で一番成功したこと ● 学生生活で一番失敗したこ...
1
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合同説明会
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【会場到着から選考終了までの流れ】着席→説明開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一般的な合同説明会です。通常の合同説明会のように、最初にレジュメや会社説明に関する冊子などを含めた資料が配布されて、その後に人事の方が簡単に説明をしてくださりました。自由に参加退出ができるような非常に自由な雰囲気でした。 【ワー...
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2024/09/13
ワンキャリ編集部
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こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活における一次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「一次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接と...
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最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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