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デロイトトーマツ（コンサルティング）の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

デロイトトーマツ（コンサルティング）の面接/面談の体験談一覧です。デロイトトーマツ（コンサルティング）の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、デロイトトーマツ（コンサルティング）の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

デロイトトーマツ（コンサルティング）の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

デロイトトーマツ（コンサルティング）の

面接の概要

面接は通常3回。和やかな雰囲気と論理的思考力が重視されます。

デロイトトーマツコンサルティングの面接は、一次面接、二次ケース面接、最終面接の計3回が一般的です。一次面接は、試験...

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デロイトトーマツ（コンサルティング）の面接の体験談一覧

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から、ひとりずつ会議室に呼ばれる　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、研究室での研究内容、コンサルの志望理由、強み弱み等を聞かれる、スタンダードな人柄面接だった。詳しい状況説明やその時のモチベーションや意図などを深堀されるの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室の前で待機。時間になったら中に入る。　【質問内容】・自己紹介・コンサルに興味がある理由を教えて・なぜデロイトに興味があるのか・他にはどんなところを受けているのか・他ファームと比べた時のデロイトの特徴はな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室にすぐ通され、面接開始。　【質問内容】【ケーステーマ】「ある映画館運営会社の年間の売上を推定してください」「その会社の売上を増加させる方法を考えてください」【ディスカッション】・売上の金額は妥...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室に通される。そこでケースのお題を発表され、15分で準備。その後面接官のいる会議室に移動し、45分間ディスカッション。　【質問内容】【ケーステーマ】「2017年における、30代男性の輸入腕時計の市場規模を推定...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。椅子に座って待機し、時間になったら案内される。　【質問内容】・自己紹介・英語と日本語、どっちが話せるか・英語で面接しようと思うがいいか・なぜ留学したのか・なぜコンサルタントを目指しているのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室で数分待ち、その後面接官の待つ部屋に移動。30分ほどで終了し、そのまま帰宅。　【質問内容】事前に提出した1000字の小論文をもとに志望動機、なぜデロイトトーマツコンサルティング合同会社を志望するのか深堀される。そのほ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】初日12時出社、17時解散、二日目以降は9時出社18時解散、最終日は20時まで懇親会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スポーツメーカー三社（ミズノ、デサント、アシックス）の内から一社を任意に選んで、東京オリンピック終了後も見据えた中長期的な成長戦略を選んだ会社の役員に提案する...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後4人で一つの部屋に入り文書と白紙を渡される。30分程度で文章を読んで設問3問に対する回答を白紙に書き入れる。5分ほど休憩時間があり、その後面接官の待つ部屋に移動。20分ほどディスカッションをし退室。　【質問内容】自動運転の認可に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で8人が待たされ、順に呼ばれる。最後の人は一時間ほど待たされる。　【質問内容】自己紹介から始まり、学生時代頑張ったことや志望動機、留学経験の有無等を聞かれた。回答に対して一、二回深堀りされるが、厳しい（答えに詰まるような）質問は特に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン（おそらくパートナー）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接官の待つ部屋に案内される。入室後自己紹介等はなく、すぐに鋭い質問をされる。30分程度で終了し、帰宅。　【質問内容】企業の課題とは何かと問われ、答えるとすぐに他には、他にはと6、7回聞かれる。その後...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される　【質問内容】・インターンに参加したんだよね、感想は？・他社の選考状況は？上記が尋ねられたあと、合格通知書が渡され、内定承諾書などの書類が渡される。期限は1ヶ月。内定者課題は後に通知されるが、toei...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される。　【質問内容】・自己紹介・簡単な志望動機・他社の選考状況・入社したらどんなことがしたいのか・逆質問（ミスマッチを防ぐために、具体的なイメージを膨らませてほしいと言われ、面接もほどほどに面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される。　【質問内容】・自己紹介・君は経営コンサルタントを志望しているけど、経営に対する興味はあるの？その証拠を何でもいいので示してください・もし単一の領域がしたいなら、コンサルは向いてないんだけど大丈...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら面接官が待つ部屋に通され面接スタート　【質問内容】・自己紹介をしてください・大学で学んでる内容について詳しく教えて・コンサルタントを志望する理由・他に志望している業界とその理由・コンサルタントの大変さっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】時間なったら面接官が待機する部屋に通され面接スタート　【質問内容】人物面接・自己紹介してください・大学ではどんな勉強をしてるの・研究内容はどんな結果になった・コンサルタントを志望する理由・他に志望している業界はあ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目：前半はロジカルシンキング、会社紹介等の座学。後半からはメンターからケースワークの課題が発表され、グループワークがスタート 2〜4日目：グループワーク。1日に1時間ほどメンターが来て、ワークの進捗について確認と議論 5日目：午前中はグループワーク。午後からプレゼン　【ジョブで取り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人（中堅コンサルタント）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と待機し、時間になったえら部屋に通され他の学生と一緒にケース問題を50分で解く。ケース終了後、再び30分ほど待機し、時間になったら部屋に通されケースの解答に関する面接が30分。面接終了後、各自...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20～30代の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と共に待合室で待機し、順番に面接が行われる。自分の時間になったら部屋に通され面接スタート。面接終了後は各自解散　【質問内容】人物面接・学生時代に力を入れたこと・なぜ、その取り組みを始めよう...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を通して、面接室に案内される。終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・インターンシップの感想（かなり深めにきかれた）・なぜコンサルタントになりたいのか・どういったインダストリーやコンピテンシーに関わりたいなどの希望はあ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人ともパートナーの面接官。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付を通して面接室に案内される。　【質問内容】・サマーインターンシップの感想・なぜコンサルタントになりたいのか・コンサルタントになって将来成し遂げたいことはあるか・どういった領域に携わりたい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、ロビーに学生が数名待機しており、そこから3名ずつ社員さんに呼ばれて会議室へ入る。A3程度の大きさの白紙と資料とそれに関する課題を渡され、55分間でその課題を解く。それが終わるとまた別室に移動し、その回答...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、資料と答案用紙を渡される。約50分間で資料を読み、設問内容に答える。その後、答案用紙は回収され、面接室に案内される。　【質問内容】この夏、どのようなインターンに参加したか。なぜコンサルタントを志望するのか。なぜデ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に学生4人が集められ、一人ずつ面接室に呼び出される。一人あたり約15分で面接が終了する。面接終了後は自由解散。　【質問内容】・自分の弱みは何か、二つ教えてください。また、それらの弱みを克服するために、現在　どのような取り組みを行って...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。案内されたら、面接官の待つ会議室に通される。　【質問内容】・インターンの感想は？・インターンは何をやったか？内容をまとめて教えて・インターン中に苦労したことはなに？・インターン中のフィードバック...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】1タームに学生は1人ロビーで待機し、呼ばれたら面接官のいる部屋まで案内される　【質問内容】・自己紹介 →何を勉強しているか？ →なぜ理系なのに経営コンサルタントになりたいのか？・他の会社からも内定をもらったら、ど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、1ターム三人が別室に移動。ケースの用紙を渡され、55分で一枚の白紙に解答を仕上げる。その後、面接部屋に通され、自分の解答を用紙を見せながら25分でプレゼンし、議論やフィードバックなど。　【質問内容】A4二枚程度の文書...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】1ターム6人程度で、受付後別室に移動して待機。順番に面接部屋に呼ばれる。　【質問内容】・簡単な自己紹介・なぜコンサルタントを志望しているのか・学生時代に力をいれたことは何か・インターンに何を求めて参加したいのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事が面接室へ案内してくれる。　【質問内容】・他社の選考状況と志望理由について教えてください。・なぜ経営コンサルタントになりたいのか・何を軸に就活をしているのか・今大学で何を勉強しているのか、何が面白いか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目、パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら人事に連れられて会議室の前へ行く。部屋に通されたら30分間の雑談で終了。　【質問内容】事前に小論文の提出などもあったが、特にそれらについて触れられることもなく基本的に雑談で終わった。質問内容としては、面白いこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台後半〜40台前半の男性。ある程度上の役職であったと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の前のソファーで待機し、時間が来ると人事の肩に案内を受ける。同時間帯の3人と共に会議室に案内され、ケースの問題を渡される。制限時間内にケース問題を解答用紙に書き終え、人...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目のコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したらまず会議室に通され、それぞれがケースの個人ワークに50分取り組むように言われる。紙が一枚渡されるので、その設問に答えながら、プレゼンがしやすいようにまとめる。　【質問内容】設問としては、そのケースの課...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特に相手の自己紹介はなかったが、30代くらいに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を終えたら入り口で待つ。順番が来たら人事が通してくれる。　【質問内容】学生時代に最も頑張ったこととそこから得た経験はなにか？について聞かれ、その後はそれらに対する深堀が中心であった。私...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの社員が二人。マネージャークラスに見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通され、60分で資料を読み白紙に設問の答えを記入。記入が終わると順次面接会場へ移動し、回答に対する質問が行われた。　【質問内容】テーマは、「キッズウィーク導入の是非」まず各設問に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員二人、ひとりが話を進め、もう一人はメモを取っていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】6人が部屋に通され、呼ばれた順に面接の部屋へ向かう　【質問内容】自己紹介インターンシップの志望動機コンサルティング業界を視野に入れ始めたきっかけ ESの深堀り（学外団体に入...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサル歴10年以上？くらいの比較的上の人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと待機部屋に通され、そこでお題と資料が渡される。そのお題の問に対する答えを小一時間かけて紙に書いて用意し、軽く休憩を挟んだ後20〜30分かけて社員の方に説明し質疑応答となる　【質問内...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い人1人と比較的上の役職の人1人パートナー程ではななった記憶　【会場到着から選考終了までの流れ】4〜5人程まとめて待機部屋に通され、そこから1人ずつ別部屋にて面接。終わり次第逐次解散　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（部活動、研究）やそれに関すること（なぜそ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配のマネージャーの男性と20代後半くらいのコンサルタントの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当の方に説明を受け、他の学生4人と同じ部屋で50分個人ワークを行います。その後、休憩を挟み、別の部屋に案内されワークシートについて質問を受けます。　【質問内容】個人ワーク ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャーの男性とコンサルタントの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前に8人程度が集められ、2つの部屋に振り分けられる。　【質問内容】・自己紹介（大学/専攻/サークル etc.）・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの深堀り（なぜその行動をした...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりも年次が上論理性の追求　【会場到着から選考終了までの流れ】別室に案内され、新聞記事を読み、意見を書く（40分程度）。その内容を踏まえ面接（30分程度）　【質問内容】新聞記事の質問 1.新聞記事の要約 2.給食の完食の是非 3.給食完食の生徒への強制に対する...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、順番に案内される。待つ人は1時間程度待つ。　【質問内容】自己紹介。学生時代何をしてきたか。そしてその深堀としての質問として、最も力力を入れたこと。その理由とそこから何を得たか。コンサルティング会社の志望...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン（パートナー？）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付待機→各自部屋へ案内→面接　【質問内容】・経営コンサルになぜ興味を持ったのか・経営にはなぜ興味を持ったのか・経営者はどんなことを課題として捉えていると思うか・好きな経営者は誰かなど。予想していたより...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと違うオフィス受付→廊下で待機→各自部屋に案内→面接　【質問内容】前半はインターンの振り返りや、小論文の内容を元にオーソドックスな面接。その後は自分の場合には雑談だった。入社後にはどのようなプロジェクトに関わりたいか、どの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散　【質問内容】自己紹介なぜコンサルタントを志望しているのかコンサルティング会社の中でもなぜデロイトトーマツコンサルティングなのか他にどこを受けているのか志望業界...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかだが怖い。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散　【質問内容】自己紹介学生時代頑張ったこと学生時代に大変だったこと。コンサルタントの志望理由なぜデロイトを志望しているのか。最近自分が興味を持ったニュース...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】強面で論理的　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散　【質問内容】新しくセンター試験のやり方が変わるということに対して、渡された資料の筆者の考えのまとめと、自分はどう考えるのかという質問だった。白紙が渡されてそれに、質問の答を書き...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】真面目そうで硬そうだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散　【質問内容】自己紹介学生時代頑張ったこと ↑の深掘りの質問学生時代に大変だったこと。辛かったこと。それに対してどうやって考えて乗り越えたのか。に関して詳...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら人事の方に面接の部屋へ案内される　【質問内容】自己紹介学生時代に注力してきたこと。なぜそれを行おうと思ったのか。なぜコンサルタントになりたいと思うのか。その中でもなぜデロイトなのか。激務になる時期もあるが耐えら...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると人事の方に面接の部屋に案内される　【質問内容】事前にマイページ上で提出したコンサルタントになりたいと思う理由に関する小論文に基づいた面接。なぜコンサルタントになりたいのか就職活動の状況就職活動の状況で競合他社の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】静かで反応がない、面白くなさそう　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、ケース面接に対して1時間1人で考える時間が与えられる。その後30分で面接官との議論。　【質問内容】新聞、雑誌の社会問題の記事に関して議論します。まず賛成するか反対するかを述べる。次に賛成ならば...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると人事の方に流れを案内され待機。学生が8人で1人15分の面接。50音順で案内され、早く終わった人から帰宅。　【質問内容】その場で提出した大学規定の履歴書に記入した内容に基づいた面接。自己紹介大学で勉強していること...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー。　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算面接室に移動面接　【質問内容】自己紹介。コンサルティング業界の志望理由。デジタル・テクノロジーを志望する理由。データサイエンスのどういった点が楽しい？コンサルタントに興味を持った理由。他の内定...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手二人。　【会場到着から選考終了までの流れ】一人15分から30分の面接を一人づつ6人行う。　【質問内容】自己紹介。理系なのにコンサルタント？学生時代に力を入れたこと。なぜそれ（学生時代に力を入れたこと）に力を入れようと？コンサルタントになるにあたって自らの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー。　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算会議室に移動ロジックテスト（筆記試験）面接室に移動面接　【質問内容】自己紹介コンサルタントの志望理由 DTCの志望理由今後10年後に最もイノベーションを起こす技術は何？ AIと人間は共存できる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接より年次が上の方二名　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算会議室に移動ケースを解く面接室に移動ケース面接　【質問内容】ケース題：インターネット上のチケット転売は規制すべきか賛成・反対のメリット・デメリットは？賛成・反対の場合のデメリットへ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接　【質問内容】「自己紹介」「なぜコンサルタントになりたいと思ったのか」「コンサルタントという職業に対して、どのようなイメージを持っているか」「希望通りの仕事ができなくても、やっていけると思うか」「い...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→筆記試験→面接　【質問内容】「自己紹介」「自己紹介のなかで、気になったところを聞いてくれる」「なぜコンサルタントになりたいのか」「なぜデロイトトーマツコンサルティングに入りたいと思うのか」「具体的にどの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅ふたり　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接　【質問内容】最初にケースの資料を渡され、解答用紙に記入する時間がある。ある事項のメリットデメリットなどを聞かれる。その後、面接に通され、まず自分自身が書いたものを5分ほどで説明するように言われる。そこから、面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接　【質問内容】「学生時代に頑張ったこと」「なぜそれを頑張ったのか」「どのように頑張ったのか」「なぜそもそもコンサルを志望しているのか（とても簡単に）」「その中でもデロイトを選ぶ理由は何か」逆質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスへ伺うとそのまま面接を行う会議室へ案内されます。1時間ほど人事と1：1で面接します。　【質問内容】・なぜデロイトに入りたいのか・デロイトに入社したらどの部署に行きたいか・「人を動かす」ためにはどうするのがいいと思...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに伺うと直接、面接を行う会議室に通される　【質問内容】・なぜコンサルになりたいのか・なぜデロイトなのか・なぜ海外留学したのか・逆質問ほとんと会話ベースで進みました。「なぜコンサル」「なぜデロイト」の質問も数分程...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台半ば　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に学生数人が集められ、ケース問題のペーパーテストを回答します。その後別の部屋に呼ばれ、回答内容をもとに社員さんとディスカッションを行います。　【質問内容】ケース問題：ある社会問題とそれに関した新たな法律についての新聞記...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも若手　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で学生が数名待機しており、時間になると面接に呼ばれます。　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったことは・（上記質問で勉強と答えたところ、）その勉強・専攻がコンサル業務でどう活きるか？・勉強をするにあたってチーム...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの厳しめのおじさま。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機。個室に呼ばれて面接。終わり次第解散。　【質問内容】自己紹介。コンサルタントに興味を持った理由。 OB訪問等はしたのか。していないならコンサルの仕事内容はどのように知ったのか。どんな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接よりさらに年次が上がって風格のあるおじさま。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機。個室に呼ばれて面接。終わり次第解散。　【質問内容】当日までに小論文をA41枚で書いて提出しており、それを元に質問される。自分の場合、そこに書いた学生時代に力を入れた分...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手。1人はとても愛想が良く、もう1人は無表情だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで面接官に呼ばれるまで待機。別室移動。終わり次第解散。　【質問内容】・自己紹介・志望動機・学生時代力を入れたこと・どんな業務に興味があるか・他と比べてなぜここ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接より年次の高い落ち着いたおじさま。　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機。部屋に呼ばれ、大きな机で数人がケースワークを行う。時間制限あり。再度ロビー待機。各人個室に呼ばれて面接。　【質問内容】A3くらいの紙に書いた内容を分かるように説明してください。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接の部屋へ案内される　【質問内容】身近な人でコンサルタントをやっている人はいるか？その人はどのように言っているか？コンサルタントの仕事は思った以上に泥臭いものであり、それを楽しめるか？希望通りの仕...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、すぐに会場へ　【質問内容】なぜコンサルなのか？本当にそれはコンサルでないとできないのか？学生時代の研究内容に関しての深堀り本当に経営者のためになる提案ができない場合もあるがそこに関してどう感じるか？なぜデ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接と同じくらいの年次の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に到着後、その場で1時間ほどケース課題を解き、その後別会場にて面接官とディスカッション　【質問内容】ケース課題の回答を学生が発表してから、その回答に対して面接官が質問を行うというもの。質問としては、やはり...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳くらいの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に複数の学生が待機し、順番が来たら会場での面接　【質問内容】学生時代頑張ったことの深堀りがメインであった。・なぜそのゼミを選んだのか？・なぜその役割をこなしたのか？・他に学生時代に頑張ったことは？・ど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着【2】待合室で待機【3】社員が呼びに来て面接部屋に通される【4】面接【5】各自解散　【質問内容】・自己紹介・志望理由・他の就活の進捗状況・経営について（経営は好きか、好きな経営者は誰か、また...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着【2】待合室で待機【3】社員が呼びに来てロジックテストをする部屋に通される【4】ロジックテスト【5】部屋を異動して面接【6】各自解散　【質問内容】【ロジックテスト】デジタルテクノロジーコンサルタ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員厳格な不二期　【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着【2】待合室で待機【3】社員が呼びに来てワーク部屋に通される【4】ワーク【5】部屋を異動してアウトプットを社員とディスカッション【6】各自解散　【質問内容】「プレミアムフライデーの新...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着【2】待合室で待機【3】社員が呼びに来て面接部屋に通される【4】面接【5】各自解散　【質問内容】・自己紹介・志望理由・学生時代頑張ったこと・上記の質問に対してなぜそれを頑張ったのか・上記の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CHRO　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間になると部屋に呼ばれる　【質問内容】・インターンはどんなお題だった？・インターンでの発表内容は？・自分で、その発表内容はどうだと思う？・なぜコンサル業界を志望している？・なぜ君の志望している他の業界...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、時間になると、部屋に呼ばれる。　【質問内容】・自己紹介してください・どんなこと頑張ってきた？・最近気になるニュースは何？気になるニュースに関して20分程度深掘りしてディスカッションをした。・なんでコンサルタント...

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【会場到着から選考終了までの流れ】・クライアントの課題の解決を行うインターン・若手社員との座談会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業における課題を与えられ、それをグループで議論し、結論を導く。社員は、常にいるわけではないが、職務外の時間で顔を出してくださるので、その時間を有効に使ってワークを進めてい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】面接で話す内容に関する設問を待合室にて渡され、40分程度で1枚の紙にまとめるその後、面接会場にて、その話をする。　【質問内容】お題「自動運転は是か否か」・なぜ、あなたはそう考えたのかをわかりやすく端的に教えてください...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】学生を1つの部屋に集め、順番に部屋へ案内する。　【質問内容】オーソドックスな内容のみ。・学生時代に頑張ったことはなんですか？気になるところはさらに突っ込む。・コンサルティング業界の志望理由はなんですか？・あなたの長所...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかで話しやすい男性　【会場到着から選考終了までの流れ】案内される　【質問内容】ケース面接で、「欧州での事業展開をしている日系の刃物メーカーからの依頼で、どのようにしたら売上を倍にすることができるか。以下の条件を考慮し考えよ」条件1：人々が外食をしなくなった　条件2：日本食ブ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】話しやすい中年の女性。穏やかで良い人だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】案内され面接、終了　【質問内容】データをいくつか渡され、その中から情報を取捨選択しうまく調理してプレゼンすることが問われる。今回は、遊園地を題材に、遊園地のロケーションから、来場者の世代、グルー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナーと思われる50代くらいの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につきソファで待機。その後、面接室に呼ばれて面接をして帰宅。　【質問内容】事前に提出するアンケートをもとに面接が行われる。・現在の志望業界はどこか。また、なぜか・企業選びの軸とその理由...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についてソファで待機した後、面接室に呼ばれて面接をして帰宅。　【質問内容】事前に提出を要求されていた小論文をもとに面接が進められた。・なぜコンサルティング業界を見ているのか・どのような軸で就活を行っているか・コン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと学生が複数待機する部屋に通され、初めに個人ワークを行う。その後呼ばれて面接官が待つ部屋に行き自分のアウトプットをもとに面接をして帰宅。　【質問内容】基本的に面接では、個人ワークのアウトプットをもとに議論が進む。まず、『...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員と若手の方が一人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたら学生が複数人待機する部屋に案内される。面接は一人ずつ呼ばれて行われ、面接が終了したら帰宅できる。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に最も力を入れたこと・困難だったこと・なぜコンサルか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらい？の男性。今までの面接官の中で一番年次が高いと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、呼ばれるまで受付横で待機→そのまま面接室へ案内される。　【質問内容】・自己紹介・志望業界とその理由・（上の回答に対して）その中でなぜコンサルか・（...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、担当の方が迎えに来るまでまで受付横で待機→前の人が終わるまで面接室前で待機。同じ時間に他の学生はおらず、自分1人だった。　【質問内容】いかにも面接、というような雰囲気だったのは最初の5〜10分だけ。・自己...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代社員（かなり役職は上だと思われる）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場で待機し、面接室へ案内され、20分かけて志望動機の深堀りと逆質問　【質問内容】なぜコンサルなのか？なぜDTCなのか？他ファームと比較してなぜ第一志望なのか？その志望動機は十分でないと思う...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場について待機、面接室へ移動、30分ほど面接を行う。　【質問内容】事前に提出していた1000文字の小論文に沿って、質問される。・なぜコンサルなのか・コンサルとして自分ができることは何か・なぜDTCなのか・コンサルに...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代社員　【会場到着から選考終了までの流れ】二人ずつケース問題を解く部屋に案内され、時事問題に関する資料を渡される。それを基にしたケース問題を解き、その後ディスカッションを行った。　【質問内容】スポーツ産業の成長戦略について・記事の主張をまとめる・記事のメリット・デメ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間と案内されるが、学生数人が待機し、50音順に呼ばれ、15分程度の面接を行うので実際には短い。　【質問内容】学校指定の履歴書を持参する。それに従って、面接を行う。学生時代頑張ったこと、大学での研究内容など、学生生活やコンサルタントを志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳ぐらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内され、アイスブレイクの後面接、最後に逆質問　【質問内容】・コーヒーに興味があるの？・何がきっかけで？・今後のコーヒー業界はどうなって行くと思うか・現在の研究内容・コンサルになりたいと思ったきっかけ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次がたかそうな社員　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内後、すぐに面接が始まった。最後に逆質問　【質問内容】・なぜコンサルタントになりたいのか・経営に興味はあるのか・経営資源という言葉を知っているか・経営資源がないとなぜ企業は成り立たないと思うか・バイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】共に30〜40代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】まずケース問題を解くための部屋に通され、ケースを解く。（約50分）終了後フロントで少し待機した後コンサルタントと面接。（約20分）　【質問内容】ニュース記事を読み、お題に関して【1】メリット・デメリット【2】...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間と案内されるが、学生数人が待機し、呼ばれた順に15分程度の面接を行うので実際には短い　【質問内容】履歴書を持参し、それを元に面接が行われた。学生時代頑張ったことを中心に訊かれた。また、同業他社のインターンシップへの参加の有無を訊かれ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】パートナーと面接するのみ　【質問内容】・自己紹介と志望動機・具体的に将来どういうことをしたいのか・自身の希望と異なる案件を回されることもあるが大丈夫か・コンサル以外を受けない理由は？・他のファームの雰囲気はどう？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後そのままパートナーと面接。事前に提出した1000文字のコ志望動機の小論文を元に面接が行われる。　【質問内容】・自己紹介とコンサルの志望動機・自身の専攻とかけ離れた職業に就くのはなぜか・求められる資質が全く違う領域だがや...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代社員　【会場到着から選考終了までの流れ】二人ずつケース問題を解く部屋に案内され、時事問題に関する資料を渡される。それを基にしたケース問題を解き、その後ディスカッション　【質問内容】自動運転の是非について（1）メリットを述べる（2）デメリットを述べる（3）賛...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内され50分間個人ワークに取り組む。課題解決案のプレゼンを課され紙にまとめたうえで、別部屋で社員に発表を行った。　【質問内容】基本的にはプレゼンの内容を黙って聞いている。プレゼンを終えた後にプレゼンの細かい部分についてなぜそ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員。1人だけ質問をし、もう1人はメモをしている。　【会場到着から選考終了までの流れ】席に座って待った後人事に部屋に案内される。　【質問内容】自己紹介をお願いします。志望動機をお願いします。いつからコンサルになりたいと思ったのですか。また、なぜコンサルになりたいと思...

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