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私の強みは常に向上心を持ち、継続的に努力できることだ。私は高校時代、◯◯部に入り初心者から◯◯を始めた。入部当初は、経験者の同期と圧倒的な差をつけられていた。誰よりも上達したかった私は、先輩や同期にアドバイスをもらいながら、平日は3時間、休日は5時間以上毎日練習した。結果、1年後の演奏会では○...

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学生時代に頑張ったこと（200字以内）

新歓代表としてサークルの団員数を◯◯人から◯◯人超にしたことである。発展途上国への支援拡大のため、団体では人数の増加が必須だった。そこで私は二点工夫した。まずSNSを活用して毎日新歓情報を発信し、次に新歓への意欲を高めて団員の協力を促した。結果SNSを見た新入生が大勢イベントに参加してくれ、そ...

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企業選びで重視すること3つ

・安定的な財政基盤
・日本経済を活性化できる
・優秀な社員の方と働けるか

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上記の3つの中でレイスグループに最も当てはまると思うもの（200字以内）

日本経済を活性化できる点が最も当てはまると考える。貴社は顧客が抱えている課題に対し豊富なリソースを用いてアプローチすることで日本中の法人の経営課題を解決している点で日本経済の活性化に貢献していると考える。私が東南アジアに行った時、日々国が発展しているこれらの国は、日本よりも遥かに活気に満ち溢れ...

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各質問項目で注意した点

簡潔に。
面接の時参考にされるため、対策すべき。

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【自己PR（200字）】私の強みは何事にも挑戦心と素直さを持って取り組めることだ。大学では未経験であった◯◯に挑戦した。当初私は勝つために何をすべきか分からず、結果を残せなかった。そのため、私は自分の出来なさを素直に受け入れ、先輩だけでなく同期、そして後輩にも改善点やコツを教えてもらい練習を続けた。その結果、大会で勝つこと...
30人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、レイスグループの2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、レイスグループのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。レイスグループのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やレイスグループの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
    • CS職（コーポレート部門）（全国型・地域限定型・都道府県限定）
    • 総合職（地域限定型）※コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）へ統合
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  • 26年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
    • CS職（コーポレート部門）（全国型・地域限定型・都道府県限定）
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  • 25年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
    • CS職（コーポレート部門）（全国型・地域限定型・都道府県限定）
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  • 24年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
    • CS職（コーポレート部門）（全国型・地域限定型・都道府県限定）
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 17年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
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  • 16年卒
    • コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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