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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 製造事業→小売業→ITサービス 1990年代入社 【会場到着から選考終了までの流れ】開始前にオンライン会場に入室し、選考開始時に面接官が入室し、即座に開始 【質問内容】研究の詳細、深掘り(手法について) ESに沿った質問 趣味 自己PR、「完成系をイメージ...
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25年卒
エントリーシート
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【志望理由(400字)】将来幅広い事業分野において技術により人々の生活をさらに便利にしたい気持ちが貴社で実現できると考えたからです。私は幼いころから好奇心が強く、物事の仕組みを考える癖があります。IT業界は成長産業であると認識しており、今後も幅広い分野が生まれてくるだろうと考えています。色々な物事に興味をもつことが多い私は...
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25年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】インターン、面接などで感じた社員の印象がよかった。 【内定後の課題の有無】無いと聞いている 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】無いと聞いている 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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25年卒
ジョブマッチング面談3
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続 【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸 ・他社の選考状況、志望度 ・研究内容 →研究背景、苦労した点と乗り越えた方法、学会での発表について ・学生時代に力を入れたこと、エピソード2つ →活動において工夫した点、...
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ジョブマッチング面談2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系管理職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容 →背景、なぜ選んだか、最終的なゴールは何か ・学生時代に力を入れたこと →活動で工夫した点、対立が起きたらどうする ・就活の軸 ・他社の選考...
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25年卒
ジョブマッチング面談1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容→苦労した点 ・学生時代に力を入れたこと→具体的な役職、仕事内容 ・IT業界を志望している理由→具体的なきっかけはあったりするか ・逆...
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25年卒
WEBテスト
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【試験科目】普通のテスセンSPI 【対策方法】青本を一通り解く
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25年卒
エントリーシート
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【趣味/特技 等についてご記入ください。【100字以内】】特技は◯◯という楽器の演奏だ。高校の部活動をきっかけに始め、音楽を通して自身を表現することに楽しさを感じている。プロ奏者のレッスンにも積極的に通い、日々自身の技術向上に努めている。 【サークル・アルバイト等での経験についてご記入ください。【200文字以内】】中学、高...
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【承諾/辞退理由の詳細】ジョブマッチング3に臨む段階で、意思は固まっていたから。 【内定後の課題の有無】今の所なし 【内定後の拘束】おそらくなし 【内定後の研修など】おそらくなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不...
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ジョブマッチング3
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長層 【会場到着から選考終了までの流れ】普通 【質問内容】・逆質問が8割 最後のマッチング面談のため、自分がやりたいことができるか、不安なことなどを中心に質問した。 ・適性検査で気になったことについて聞かれた(性格について) ・成績についてきになったことについて聞か...
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ジョブマッチング2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術職部長層 【会場到着から選考終了までの流れ】普通 【質問内容】エントリーシートの深掘りが中心。 ・取り組んだ理由 ・取り組むにあたって大変だったこと ・なぜモチベーション高く取り組めたのか ・志望動機(他の企業でもいいのでは?) など。 残りの時間は逆質問。割合...
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25年卒
エントリーシート
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【NSSOLに対する志望動機をご記入ください。【400文字以内】】私は顧客の課題解決を「伴走」することで、目に見える形で社会にポジティブな影響を与えたいと考えている。アルバイト先の◯◯で◯◯が導入され、◯◯できたり、◯◯を実現したりした。この経験から、IT技術を活用して顧客企業だけでなく、最終消費者の幸福や社会全体の豊かさ...
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リクルーター面談
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【経緯】インターンシップに参加したあとのフィードバック、地方まで人事が足を運んでくれる 【会場到着から選考終了までの流れ】貸オフィスで行う。至って普通。 【質問内容】・インターンシップに参加した感想 ・インターンシップに参加するまでの選考〜インターンシップ終了までの人事からのフィードバック ・今後の就職活動どうしていき...
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25年卒
エントリーシート(ES)
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【NSSOLに対する志望動機をご記入ください。【400文字以内】】「顧客や社会が抱える課題をITの力で解決したい」という思いが貴社で実現できると考えたからだ。大学でデザイン思考を学んだ経験から、顧客が抱える課題をものづくりに活かして解決したいという思いがありSIerを志望している。その中で貴社を志望する理由は二つある。一つ...
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本選考
非公開 | 文系
【NSSOLに対する志望動機をご記入ください。【400文字以内】】製造業の「営業部が手に入れる改善の要望等の顧客情報と試験部が入手するテストマーケティングの検証結果のデータ等をそれぞれ別のデータベースで管理している」 という課題を解決したく貴社を志望する。貴社は製造業の中でも難易度が高い製鉄所へのシステム導入をした経験で培...
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25年卒
内定
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】分からない 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】旧帝、早慶、MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】院生、情報系の学生
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ジョブマッチング面談3
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事系部長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続 【質問内容】・なんで(専攻の業界)見ないの? ・志望動機 ・どんな業界やりたいか/キャリアプラン ・選考状況(就活どうしたいか) ・チームでの幹部経験(学生時代に力を入れたこと) ・理想のリーダー像 ・どん...
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25年卒
ジョブマッチング面談2
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスのSE 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続 【質問内容】・自己紹介 博士行かないの 軸は何か ・就活状況 他社について 志望度 ・NSSOLへの印象 ・チームでの課題解決 深掘り ・IT経験 ・NSSOLで何やりたいか 業...
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25年卒
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本選考
非公開 | 理系
【学部の研究テーマ(研究室・ゼミ)についてご記入ください。※未定あるいは無所属の場合は「未定」または「なし」と記入してください】私は、流体力学の分野の◯◯における◯◯を専門とする研究室に所属し、「◯◯を駆動源とする◯◯の◯◯を明らかにする研究」について数値解析を用いて行っていた。 【修士の方は修士の研究テーマ(研究室・ゼミ...
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25年卒
リクルーター面談
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【経緯】夏のインターン参加者全員が行うもの 【会場到着から選考終了までの流れ】入室 対話 退室 【質問内容】内容はインターンのFB面談と現在の就活状況の確認 雑談から始まりその後FBをしてもらえる。内容はインターン時のメンターからと人事からのもの。 また、現在の就活の状況に関しては相談スタイルで行うことができ、親身...
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【承諾/辞退理由の詳細】まだ迷っているが、やりたい仕事ができそうだから。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】旧帝・早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】院生
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの人事(現場経験あり) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続切断のみ 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →困難だったこと・どのように乗り越えたか ・研究内容について →なぜその研究をやろうと思ったのか →その大学を選んだ理由...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続切断のみ 【質問内容】・自己紹介 ・入社して成し遂げたいこと ・研究内容について ・プログラミングには抵抗がないか →個人で作成したか、チームで作成したか →チームで作成するにあたって難しかった...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】8年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続切断 【質問内容】オーソドックスな質問ばかりであった。 ・自己紹介 ・学生時代力を入れたこと →大変だったこと →どう乗り越えたか ・周りからどんな人と言われるか ・志望理由、やりたい仕事 ・逆質問 →質問...
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筆記試験
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】35分間 【対策方法】対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本
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