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JR東日本（東日本旅客鉄道）のES（エントリーシート）・体験談一覧

JR東日本（東日本旅客鉄道）の就活のES・体験談の一覧です。JR東日本（東日本旅客鉄道）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【試験科目】非言語言語　【対策方法】SPIの問題集で、非言語の対策を行った。　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPI3だ」「SPIテストセンター1200題」 unistyle

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個別説明会

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【内容】企業説明会先輩社員への質問時間が多かった。　【注意した点・感想】募集職種によって、説明会の日程が異なるため、希望する職種について予め調べておき、注意する。自分の関心がある部分を明確化しておくと、質問がスムーズにいく。先輩社員の方は事業に関することから、働き方まで赤裸々に語ってくれた。

3人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート

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【あなたがこれまで困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400字以内）】大学一年の夏、◯◯で行われる◯◯法人主催のビジネスセミナーに参加した。参加理由は、英語やビジネスという苦手なことに取り組みたいということと、未知の経験をし、視野を広げたいと考えたからである。パスポートすら持っていなかったが、大きなチャン...

40人の方が「参考になった」と言っています。

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インターン選考通過

エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【インターンシップで取り組んでみたいこと、期待すること】貴社のインターンシップでは分野ごとにグループに分かれ、それぞれのテーマについて提言し、実際に貴社で働く社員の方からFBをもらえることに魅力を感じました。普段のディスカッションやグループワークではプレゼンター、並びにアイデアマンとしての役割を自発的に担っています。インタ...

36人の方が「参考になった」と言っています。

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務部長及び部署の上席。いずれも入社20年以上。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合席で待機し、交通費精算などを済ませたのちに面接。　【質問内容】志望動機。なぜ鉄道という分野に興味を持ったか。なぜこのテーマ選択なのか。研究内容は。提出した小論文の内容の説明。...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】IoT・AI の研究開発部門。2週間であったが、1週間はいろいろな見学でほぼ旅行みたいなものなので実質働くのは1週間程度。ICT技術を絡めた新たなサービスを考案し、提案ベース。課題が明確に与えられなかったため、かなり苦悩する。　【ワークの具体的な手順】1週間はいろいろな見学...

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【志望動機】インターンシップで取り組んでみたいこと、期待することは何ですか。学部時代には、◯◯についての研究を行っていました。自主的にハッカソンに参加するなど、IoTに関する取り組みを行っていました。本インターンシップにおいて、今まで学んだ知識を活かしたいと考えています。また、実際の業務に近い体験が得られることを期待してい...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代から50代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え場所にて交通費等の精算や今後のスケジュール説明→面接→退出　【質問内容】1。志望動機 2。研究内容に関して 3。他社のインターンシップの応募状況 4。配属されるエリアに関する希望 5。現場と社内な...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・現場見学…実際の管内における、駅改良工事などの各種プロジェクトの現場を見学した・その他、業務や技術に関する座学など最終日には本社に赴き、各部署に配属されている他の研修生と意見交換があり、そのあと懇親会があった　【ワークの具体的な手順】社内の仕事内容をじっくりと...

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【インターンシップで取り組んでみたいこと、期待することは何ですか。】このインターンシップでは、国鉄の分割民営化により発足したという独特の背景を持ち、首都圏を中心とした網羅的に広がるネットワーク、また駅を中心とした相乗効果を生み出す敷地を有しており、社会への影響力の強い貴社で働くイメージを実際に体感したいと思ったため、今回応...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本社系統部長　【会場到着から選考終了までの流れ】案内係のかたと雑談後面接　【質問内容】・会社で何をしたいか？・保線：保守土木：建設の希望割合・希望勤務地・転勤について家族はどう思うか？・海外勤務に興味があるか？・学部を選んだ理由・大学の成績は？・研究...

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【試験科目】オーソドックスな科目（玉手箱の某用参考書通り）　【各科目の問題数と制限時間】25分程度で30問くらいだったと思う。　【対策方法】市販の参考書を2-3周すれば充分

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リクルーター面談

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【経緯】3月からの大学での会社説明会参加後。　【会場到着から選考終了までの流れ】本番の面接と同じ形式はじめは向こうからのいくつかの質問、その後、会社について聞きたいこと最後にESに沿った質問　【質問内容】・なぜ就職しようと考えたのですか？・他社はどこを受けていますか？なぜその会社を受けていますか？両方受かっ...

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【質問内容】①今の日本の課題は何だと思いますか？ ②建設・土木業界の課題は何だと思いますか？ ③鉄道業界の課題は何だと思いますか？ ④当社を志望した動機はなんですか？ ⑤なぜ鉄道業界を志望したのですか？ ⑥なぜJR東日本を志望したのですか？（JR東海やJR西日本ではなく、なぜJR東日本か？）　【注意した点・感想】...

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【内容】地方創生に関してJR東日本が取り組んでいること　【注意した点・感想】このセミナーに関しては、理系は参加しなくてもよさそう（ただし、参加票は提出するので、プラス加点にはなるかも）。各系統で実施していることではなく、あくまでも全社的に実施していることなので、ネットで調べてもすぐ出てくる情報だった。

1人の方が「参考になった」と言っています。

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本社課長面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】土木系統の本社課長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場案内の4年目？位のかたと事務的なやり取りの後、カフェに移動。その後は、本番の面接と大差なし。　【質問内容】・志望業界（鉄道と高速道路の違い）・JR東の理由・会社で何をしたいか？・好きな教科、物理化学どちらが好...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート

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【自己PRのタイトル（30字以内）】リーダーとして取り組んだ◯◯の運営管理　【あなたがこれまで困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400字以内）】私の強みは、長期的視点から目標を設定し、周囲の仲間を巻き込み成果を出すことである。私は、社会人として必要な能力を高めたいと思い、◯◯の運営管理のリーダーを務めた。...

17人の方が「参考になった」と言っています。

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】学生対応の受付の人と面接時間まで雑談といった感じ　【質問内容】JR各社と明確な違いを述べたうえで、インターンで具体的にしていきたいこと、じつげんしていきたいこと残りの時間は全て会社についての質問であった。あらかじめ、10個程度質問...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本は講義形式である。各社員が携わっている業務分野についての理解を深めるとともに疑問点には質問をするといった感じ。現場での実作業の巡視や見学等もあったが、全体の2割程度である。最終日には、各支社のインターン生が全員集められて、感想を言い合った。　【ワークの具体的な手...

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エントリーシート（ES）

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【自己PR（「学生時代に力を入れてきたこと」など、400文字以内）】私が最も注力したことは、サークル活動の参加率の維持です。私はテニスサークルに所属し、練習係を務めていました。私のサークルでは、練習参加率の低下が課題でした。年度の前半は参加率が高い一方、10月以降になると参加率が半分以下に落ちる傾向がありました。その状況を...

29人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート（ES）

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【選択した職種を志望する理由を具体的に教えてください。（600文字以内）】列車制御システムは人々の日常を支える鉄道の根幹に関わる重要なシステムだからです。正確で安定した運行に直接貢献できるのが列車制御システムだと考えました。日本の鉄道サービスが世界トップレベルの安全性や正確性、利便性を保っている影には列車制御システ...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート（ES）

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【選択した職種の志望理由600文字】私は大学に入学してから6年間1時間半程度の電車通学をしてきました。1年を通すと多くの日数で利用しており、鉄道が問題なく動くことが当たり前のように感じてきました。私達は鉄道があるからこそ通学や通勤を安定してすることができ、学業や仕事をすることができています。大きな遅延が少なく運行しているの...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート（ES）

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【選択した職種（駅・乗務員）を志望する理由を具体的に教えてください。（600字）】東日本各地の移動手段を支える使命感と責任感を持って、安全で正確な輸送を確実に実現し、人々の生活に欠かせない「当たり前」を支えたいと思うからです。私が生まれ育った◯◯に住みながら都内の大学に通うことができたのは、貴社の鉄道路線のおかげです。...

13人の方が「参考になった」と言っています。

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エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【Career Stationを通して、あなたが「駅を中心としたまちづくり・都市開発」について学びたいこととその理由を具体的に教えてください。（400文字以内）】自身の専攻は物理工学なのですが、土木・都市工学分野にも多分に興味があったため、当該専門科目についても履修し都市工学における知識を蓄えました。その勉強の中で、今後到...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【採用人数・倍率】全体で1,200人程度。支社別だと、1班に10人程度のものが複数班編成される。　【内定者の採用大学・学歴】レベル、国公立・私立問わずさまざまな大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代男性、30代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】（GD）、待機、面接、終了。GDを受けた同じ時間帯の組で、面接は前半組と後半組に分けられる。　【質問内容】・面接待機中の心境など、アイスブレイク・自己PR、学チカおよびその深掘り・GDの手ごたえ・これまでの選...

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グループディスカッション（GD）

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【会場到着から選考終了までの流れ】（健康診断）、プロフィールシート記入、GD　【GDのテーマ・お題】もしタイムマシーンで行けるなら、過去か未来か　【GDの手順】手順は示されない。意見をグループでまとめ、最後に社員に向けて発表してほしいと指示があるのみ。あとは各自、グループで進める。自分がリーダー役を買って進行を進めたが...

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ワークショップ

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【内容】保守基地および変電設備等の見学、および座談会　【注意した点・感想】選考には何ら関係ない。駅・乗務員を志望していたがワークショップは無かったため、他フィールドである信号・通信のワークショップに参加した。最後の座談会ではそういった事情を汲んだ支社の人事の方が、急遽駅・乗務員経験のある社員の方の座談会を開催してくださるな...

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【試験科目】クレペリン　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】スマホのクレペリン対策アプリ

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】市販の参考書

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【自己PRのタイトル（30字以内）】積極的に行動し、周囲を巻き込んで課題を解決できます　【自己PR（「学生時代に力を入れてきたこと」など）（400字以内）】大学の◯◯ゼミでは、入賞を目標にメンバー4人で「◯◯」というプランで、◯◯コンテストに取り組みました。しかしゼミ以外の時間で4人が集まれる時間が無く、1ヶ月後の締め切り...

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【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】懇親会が何度かある　【採用人数・倍率】支社ごとの採用だが支社で何名かは不明　【内定者の採用大学・学歴】march.その他多数　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・和やか　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後すぐに別の部屋に移動して面接があった　【質問内容】前日はよく寝ることが出来たか。朝食は食べたか。ワークショップの感想。ワークショップに参加して弊社にどのようなイメージを持ったか。志望動機。...

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グループディスカッション（GD）

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【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で志望動機など簡単な履歴書を書く。そのあとグループごとに会場まで移動する。テーマや発表についての説明の後、30分ほどディスカッション。 1人が発表。待機室に戻る。　【GDのテーマ・お題】終電時間を今より早めるべきか否か。　【GDの手順】1つの部屋内で4人班が5つほどあっ...

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ワークショップ（現場見学）

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【内容】仕事内容（保線・土木・耐震補強）や研修期間の様子について座談会　【注意した点・感想】土木技術センターという建物に入ることが出来たり、それまでの説明会以上に詳しく保線・土木の仕事内容を聞くことが出来、業務や仕事のイメージがついた。また、社員の方には働き方や仕事の様子を聞き、不安や疑問を解消出来た。

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【試験科目】性格・能力（言語・非言語）　【対策方法】参考書を繰り返しのってるパターンをすべて解けるようにする。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！

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【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】ひたすら、1桁の足し算をする。約15分を2回やり、間に5分間の休憩があった。　【対策方法】インターネットでクレペリン検査の採点の際に見られるポイントについて調べる。時間内で全力で解きながらも、ネットで調べた定型の形になるように意識した。

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エントリーシート

大学非公開 | 理系

【自己PRのタイトル】目標達成のための徹底的なコミットメント（◯◯部）　【自己PR（「学生時代に力を入れてきたこと」など）】私は、目標を決めやるべきことを明確にし、逆境でも努力することが出来ます。◯◯部で途中入部からリーグ戦出場を果たしました。大学1年2月に、「何かに全力で打ち込み、自分を変えたい」という思いで学生日本一を...

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エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【Career Stationを通して、あなたが「駅を中心としたまちづくり・都市開発」について学びたいこととその理由を具体的に教えてください。】都市開発というジャンルの中で駅を中心にする際の特徴を学びたいと考えております。私は昨年度◯◯部で◯◯部門のリーダーとして練習環境改善に取り組みましたが、取り組みの中で練習環境を整え...

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エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

上智大学 | 文系

【Career Station（IT・情報システム分野）を通じて学びたいことを、自らの経験を踏まえて400文字以内で記入してください。】私は小さいころから両親の古いパソコンをもらってIT技術に触れることが好きで、将来はITの知識を駆使して社会に価値をもたらす仕事をしたいと考えていました。また、私は経営学のゼミで研究をして...

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エントリーシート（ES）

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【自己PR「学生時代力を入れてきたこと」など】私は大学の◯◯に所属し学生指揮者を努めました。◯◯の活動をする中で、他大学の演奏の上手さに感動し自分たちも更に良い演奏ができるのではないかと思い自ら指揮者に立候補をし、レベルの高い◯◯を目指しました。ところが指揮をすることは楽器を弾くこととは大きく異なり、多くの壁に直面しました...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ロビーの受付にて待機-面接-解散　【質問内容】どうして鉄道業界に興味をもったのかその中でJR東日本である理由は何か内定は貰っているか？内定を出したら来てくれるのか航空業界を受けている理由グループの中で自...

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面会という名の二次面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30-40代の中堅社員だと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室で面会票というES的なものを書かせられる。書き終わったら控室にいる社員と談笑。その後、別の部屋に呼ばれ面会。終わり次第各自解散。　【質問内容】志望動機、どうしてJR東なのか、他にどんな業界を受け...

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グループディスカッション（GD）

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、名札を渡され指定された席に行く。その後GDが始まる前に社員さんが2人来る。GD後は一人ずつ個別面談に呼ばれる。　【GDのテーマ・お題】のって楽しい電車とは何か　【GDの手順】ターゲットを決め、ハード的側面からアプローチするのか、ソフト的側面からアプローチするのか決めた。その後、それ...

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企業説明会Job Station

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【内容】複数人の社員さんと、時間を区切って話す座談会　【注意した点・感想】これは、まったく選考に関係しないものであったが、働いている社員さんの生の声を聞けるいい機会の為、参加することをおすすめする。質問する人が意外と少ないので、たくさん質問を用意していくのがいいかもしれない。

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エントリーシート

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【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】私の「生まれた好奇心を実現する挑戦力」は誰にも負けないと考えている。学生時代は、7業種のアルバイト、◯◯へ◯◯、セミナー開催等に挑戦してきたが、中でも◯◯留学は困難にあふれていた。大学での学習を通じ「観光」に興味を持ち、◯◯で学びたいと考えたが、英...

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大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅と若手の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着-説明-（GD）-面接-（GD）-解散　【質問内容】・どうしてJR東日本なのか・プロフェッショナル採用とポテンシャル採用併願の理由・キャリアプランはどのように考えているか・乗務員を経験した後、何がしたいか・...

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グループディスカッション（GD）

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着-雑談・説明-会場移動-GD　【GDのテーマ・お題】のび太にとってドラえもんは必要か、不要か。すべての電車に自動化放送を導入するべきか否か。　【GDの手順】ディベート形式。面接官から肯定側、否定側どちらにつくか指定される。その後、5分間作戦会議をしたのち、自由にディベートを開始する。面...

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【試験科目】クレペリン検査　【対策方法】特になし。クレペリンは対策すると落ちます。

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【試験科目】構造能力・英語以外のすべて　【対策方法】一般的なSPI対策で十分

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エントリーシート

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【自己PR】自己PRのタイトル生まれた好奇心を実現する挑戦力私の「生まれた好奇心を実現する挑戦力」は誰にも負けないと考えている。学生時代は、7業種のアルバイト、◯◯へ入隊、セミナー開催等に挑戦してきたが、中でも◯◯留学は困難にあふれていた。大学での学習を通じ「◯◯」に興味を持ち、◯◯で学びたいと考えたが、語学力が...

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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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インフラ・交通交通（鉄道・航空）

JR東日本（東日本旅客鉄道）

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の方　【会場到着から選考終了までの流れ】2時間待機 30分面接　【質問内容】なぜ鉄道業界なのかなぜ東日本旅客鉄道なのか子供のころから鉄道好きか他の選考企業はあるか第何希望か、なぜ第2希望なのか何を研究して来たかこれまでに東日本旅客鉄道が起こした事故...

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グループディスカッション（GD）

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】説明 GD　【GDのテーマ・お題】旅行は沖縄に行くか北海道に行くか裁判は人が裁くべきかAIが裁くべきか　【GDの手順】始めに自己紹介を1分ずつ行う 2チームに分かれ、テーマを言われるそれぞれのチームがどちらの意見サイドに付くか決定 5分でチーム内で話し合い、10分で相手のチー...

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JR東日本（東日本旅客鉄道）

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大学非公開 | 理系

【試験科目】クレペリン　【対策方法】特になし

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大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】対策本を解く

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エントリーシート

大学非公開 | 理系

【自己PRのタイトル（30文字以内）】改革に向けて集団を牽引する能力　【自己PR（「学生時代に力を入れてきたこと」など）（400文字以内）】私は◯◯で学部2年から現在まで4年間継続してアルバイトを行っており、アルバイトリーダーと店長代理職を兼任し、店舗の食材原価改善に取り組んだ。私の店舗は地域内で数値が最も悪く、原因として...

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神奈川大学 | 文系

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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神奈川大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40、50代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前言う→控室→呼ばれる　【質問内容】就職活動の軸どんな企業を受けているのかなぜ鉄道で、なぜJR東日本なのか JR東日本の弱みってなんだと思う？自分の長所、短所それをどうJR東日本で活かすか支社に関...

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神奈川大学 | 文系

【試験科目】内田クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】ひたすら足し算をしていく。1分毎に下の行にずれる。　【対策方法】不安だったら市販の対策本を買って行えばいいが、特に対策はしなくても平気。

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神奈川大学 | 文系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPIと同じ　【対策方法】市販の本を買って対策。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ

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業務理解セミナー（駅・乗務員）

神奈川大学 | 文系

【内容】先輩社員との座談会　【注意した点・感想】常に見られている意識で臨んだが、他社のセミナーとは違ってJR東日本のセミナーは本当に採用には関係なさそうだった。なので、突っ込んだ質問をするならこの機会しかないと思う。しかし、雰囲気が堅苦しかった。堅すぎる。良くも悪くも鉄道会社という感じで、集まってくる学生もそういった学生ば...

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エントリーシート

神奈川大学 | 文系

【駅・乗務員フィールドを志望する理由を教えてください。】現場第一線で接客・サービスの面から「次の当たり前」へ貢献するプロフェッショナルになりたく思い志望しました。それは運転手や車掌、駅員など鉄道会社の人によるサービスの「当たり前」の素晴らしさに日々、感動しているからです。その上で貴社に拘る理由は2点です。まず貴社が日本...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 文系

【「JR東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」】学生向け企画切符づくり私は趣味である国内外への旅行を通して電車旅の楽しさを知った。その一方で短・中距離では学生旅行は自動車が多く、私はここに問題意識を持っている。貴社のフリーパ...

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帝京平成大学 | 文系

【内定後の課題の有無】特にありませんでした。　【内定後の拘束】他社の選考辞退と就職活動の終了を求められました。　【内定後の研修など】今後あるとのことでした。　【採用人数・倍率】公式では1100との記載がHPにありました。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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グループディスカッション（GD）

帝京平成大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて履歴書記入→会場でグループディスカッション→終了し控室　【GDのテーマ・お題】社会人に必要な能力　【GDの手順】YouTubeをみました。4人と人数が少ないため自らが進行を行えるチャンスは大いにあると考えます。またテーマから選ぶ形式でした。かなり漠然としたテーマであることから4名が...

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帝京平成大学 | 文系

【試験科目】能力検査・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】30問程度・45分　【対策方法】SPIの対策本を一通り学習しました

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最終選考・面接

帝京平成大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】和やか　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で履歴書の記入→順番に案内→控室　【質問内容】・志望理由・学生時代に頑張ったこと・アルバイトの経験・大学時代の経験をどう仕事に生かすか・最近の気になったニュース・弊社の悪いところ・規則などの順守事項確認・...

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エントリーシート

帝京平成大学 | 文系

【自己PRタイトル（30字）】サービス業とは〜お客様のために〜　【自己PR 内容（400字）】私が御社を志望するきっかけは大学時代にしたホテルでのアルバイトの経験です。私は大学時代3年間ホテルの◯◯としてアルバイトをしました。◯◯はお客様と関わりの深い立場で、常にどうしたらお客様が満足していただけるかを意識し接しました。た...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 理系

【自己PRのタイトル（30字以内）】○人を超える部員の中で見つけた自分の役割　【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400字以内）】大学では○○部に所属し、日本一を目指しました。怪我に悩まされたこともあり、4回生の頃には、1軍と2軍を行き来する立場にありました。小中と部活動のスタメンだ...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 理系

【志望動機】私は、お客様の鉄道に対する不満の声をなくし、100%の[安心・安全]を提供したいという想いから「車両・機械」を志望致します。山手線で大部分においてホームドアの設置が終わっており、貴社は積極的にバリアフリー化に力を入れていることが伺えます。また、車いすを使用している方に対しては、必ず駅係員の方が付き添って乗降...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 文系

【自己PRのタイトル（30文字以内）】私が◯◯責任者として困難を乗り越えることを可能にした三つの力　【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400文字以内）】私の強みは課題解決策を考える力、困難に対する粘り強さ、信頼関係を築く力の三点です。これらはサークルの◯◯責任者を務めた際に発揮しま...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 文理非公開

【これまで挫折や困難を乗り越えてきた経験で自己PR タイトル（30）、本文（400）】部活動での練習メニュー改革への挑戦私は目標へ向けチームを動かす力があります。部員◯名の◯◯部で、練習メニューの改革を行いました。部の目標は全国優勝であり、それを果たすため、体力的にきつい練習メニューへの変更を試みました。しかし、...

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【Career Station（IT・情報システム分野）を通じて学びたいこと、自身の経験を踏まえて（300）】ビッグデータなどの近年急成長を遂げている技術が、どのように鉄道システムに応用されているのか学びたいです。理由は二つあります。一つ目は、夏に他の鉄道会社のインターンシップに参加し、ソフトウェア面での取り組みに興味を持...

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インターンシップ

インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1：新宿駅でユーザー観察グループごとに新宿駅に向かい、ご利用中のお客様を観察します。困っていることなどをメモに書き出し、情報を整理します。 2：新しいICTサービス企画メモの内容を基に、新しいICTサービスを企画します。グループで議論し一つの案に絞り、発表...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 文系

【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400字）】今できることをやり尽くす行動力で私は、非協力的であったOBを動かしサークルで交流会を実現した。サークルの代表として人と人との繋がりを大切にして、新たな繋がりも作り出そうと活動をしてきた。私のサークルは学生同士の横の繋がりだけで閉鎖的にな...

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エントリーシート（ES）

東京大学 | 文系

【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。】私の強みは民主主義型リーダーシップだ。私は◯◯会社での長期インターンにて、インターン生が主体で運営する◯◯スペースを立ち上げた。当初◯◯集客が進まず、その原因をSNSの非効率的な運用とした私は、ツイッターの目標数値を設定し改革を図った。しかし周囲の...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 文理非公開

【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（タイトル30字、本文400字）】「私の強みは「物事の優先順位を考え、計画的に進める力」です。」計画の進捗状況を仲間と確認し合いながら学習を続けることで、簿記◯級にリベンジ合格した経験が自信となっています。目標に向かって学習をして成果が得たいと考...

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【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】他社は辞退すること　【内定後の研修など】後日今後の流れについては連絡がくるとのこと。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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最終面接（個人）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性と、50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接　【質問内容】・どんなところを受けているか・なぜその中でうちなの・長所と短所を教えて・長所について答えたことに対し、それをどう活かせるか・今までうちの職員から何か良いことをされ...

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グループディスカッション（GD）

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【会場到着から選考終了までの流れ】8名が同時に1つの部屋に入り、2グループに分けられる。その後、3つのテーマから1つを各グループごとに決め話し合う。話し合いの後、1つ目のグループの発表者が発表し、それについて全体で討論。次に2つ目のグループの発表者が発表し、全体で討論。退出。　【GDのテーマ・お題】・鉄道は...

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【内容】最初に会社や仕事の概要の説明が全体であった。その後、社員さんが5名ほどきて、座談会形式でお話をきいた。 20分を3回行った。　【注意した点・感想】様々な経験をした社員さんがいらっしゃったので、非常に有意義だった。質問内容を考えておかないと、有意義度合いが大きく変わってくる。学生の人数は適切な人数だった...

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】WEBサイトで一通りの分野を解いた　【参考にした書籍・WEBサイト】Study　Pro

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エントリーシート

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【自己PRのタイトル（30字）と内容（400字）】タイトル：1を1+αにする意識内容：私は「1を1＋αにする意識」をもっています。昨年2月から長期インターンとして、人材紹介会社で、新規取引先候補のリスト作りやホームページの編集などを行っています。社長は忙しく、負担を減らさなければなりません。そこで、社長宛の電話を社長に...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 理系

【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400文字以内）】私の強みは組織に連携と一体感を生み出せることだ。この強みを最も活かせたのは、学部時代に学生チームリーダーとして企業との共同研究に尽力した経験だ。当初チームはメンバー間の1連携不足2研究意欲の差が原因で、タスク量に偏りが生じていた。...

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エントリーシート（ES）

大学非公開 | 理系

【自己PRのタイトル（30）】メンバー同士が協力し力を発揮するよう支援するリーダーシップ（29）　【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400）】この強みを最も発揮したのは、学部3年時に参加した学内のロボット製作のチームプロジェクトでプロジェクトマネージャーを務めたことである。座学で学...

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エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【今回CAREER STATIONに応募した理由や、学んでみたい内容についてご記入ください.（400文字以下）】「安全・安定輸送を支える貴社の現場における強みを体感したい」という理由から、車両・機械分野への参加を希望する。私は将来、常に挑戦心を抱きながらチームワークで問題解決に取り組み、社会に貢献できる人材を志している。貴...

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【こだわりや強い思いを持って学生時代に取り組んだこと・取り組んでいることを自由にお書きください】私は将来技術者として、人々の暮らしを豊かにしたいという思いから、学業を主に取り組んでいます。このように取り組むようになったきっかけは、以前携わっていた活動が関係しています。内容は不要な本を回収、販売した収益を恵まれない人の支援に...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・現場見学…実際の管内における、駅改良工事などの各種プロジェクトの現場を見学した・その他、業務や技術に関する座学など最終日には本社に赴き、各部署に配属されている他の研修生と意見交換があり、そのあと懇親会があった　【ワークの具体的な手順】社内の仕事内容をじっくりと見...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】担当課長ともう一人もそれなりに年次の高い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え場所にて交通費等の精算や今後のスケジュール説明→面接→退出　【質問内容】1.志望動機 2.研究内容に関して 3.他社のインターンシップの応募状況 4.配属されるエリアに関する希望...

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【自己PR「学生時代力を入れてきたこと」など】タイトル：◯◯班リーダーとして、周囲を巻き込み成功させた文化祭私が学生時代に力を入れたことは、◯◯サークルで大規模な◯◯に取り組んだことです。私は◯◯研究会に所属し、大勢で何か一つのものを製作したいという想いから◯◯の製作を提案しました。最初はグループ内で活動に対する温度差...

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【自己PR】私の強みは、リーダーとして組織の現状の問題を把握し、組織全体で解決に取り組むことができる点である。私は、◯◯サークル（毎年◯◯に◯◯部の◯◯を発行）の代表としてサークルの円滑な運営に尽力した。このサークルは◯◯人が◯◯部署に分かれて活動しているため、連携ミスや意見の対立が起きやすいという問題があった。そこで、代...

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部長面接（リクルーター面談）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人は部長クラスだが、非常に明るく優しい雰囲気の方だった。特に圧迫もなし。もう1人は人事で、会話の様子を見ているだけで、特に何もしない。　【会場到着から選考終了までの流れ】人事と駅で待ち合わせ→カフェに入って60分面接→面接終了　【質問内容】・学生時代頑張ったことについて ...

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リクルーター面談

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【経緯】リクルーター面談一次の2日後に電話で通過連絡。　【会場到着から選考終了までの流れ】社員と駅で待ち合わせ→カフェに入り面接開始→面接終了面接時間は60分　【質問内容】・周囲の人にどのような人と言われるか。・学生時代頑張ったことについての深堀り・他業界、鉄道他社と比べてどこがちがうか・第一志望か？→なぜ...

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【試験科目】適性検査＋性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様。　【対策方法】市販の対策本を何度も解きなおす。スピード命。

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【採用人数・倍率】辞退の為、不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退の為、不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退の為、不明。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】恐らく人事部長クラス、男性女性1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着→プロフィールシート記入（40分）→面接（15分）→人事と雑談（5分）　【質問内容】・自己紹介・就活の状況・鉄道他社との事業、雰囲気の違い・どんな仕事がしたいか？それはなぜか？・第...

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リクルーター面談

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【経緯】ES&テストセンター後一週間後に電話でリクルーター面談一次の連絡を頂く。　【会場到着から選考終了までの流れ】社員と駅で待ち合わせ→カフェに入り面接開始→面接終了面接時間は60分　【質問内容】・学生時代頑張ったことについて・性格について・他にどのような業界、鉄道を見ているか、なぜ東日本なのか・どんな仕...

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【あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。（400文字以内）】私は大学◯年時に◯◯部主将に就任して、◯◯一位を目標に掲げた。しかし、私には同期が一人も居らず、部員の目標意識を統一することに苦労した。これに起因して、主将として初めて挑んだ大会で、チームの目標タイムに大きく届かず大敗をした。この...

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