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あなたにもっとも大きな影響を与えた挫折経験は何ですか。そして、そのように考える理由とその挫折経験にどのように向き合ったかを教えてください。（100文字以上）

学生団体での活動において、企業との協働イベントを企画している際に所属チームが機能しなくなった経験です。挫折経験であると捉えている理由は、結果的にイベントを実施できずステイクホルダーの皆様にご迷惑をおかけしたこと、当時この状況下で私はもがき方を誤ったことにより大きく心身の不調をもたらし多くの方に...

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【試験科目】能力試験＋性格診断　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつくらい　【対策方法】オリジナルなのでどうしようもない。SPIなどで対策はできそうだとはおもったが、難易度はやや高かった。
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語併せて数十問程度　【対策方法】SPIの対策をしておくと一定役立つのではないか
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2,3年目の若手　【会場到着から選考終了までの流れ】事前配布のURLから入室　【質問内容】資料をパワーポイントを用いて15分程度で作成し、それを元に全体を3〜5分程度で説明を行なった。その後気になった点を中心に質疑応答を行い、行動の背景や理由、それによって変わった価値観などを出...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リンクアイの社員、口調が鋭く、厳しい印象　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・志望理由、なぜリンクアンドモチベーションのインターンに参加したいのか、そこで何を得たいのか、そこで答えた内容の深掘り ・学生時代頑張ったこと →課題、施策、成...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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一次面接（集団）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに繋いでスタート　【質問内容】・自己紹介 ・アイスブレイク ・挫折経験の深堀り ・人生のハイライト ・周りを巻き込んだ経験 ・部活について ・人生で後悔していること ・人生を通して大切にしている価値観...
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22年卒
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京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】1人20分ほどで面接が行われた。 その後、逆質問を募り、回答が終わり次第、面接も終了した。　【質問内容】これまでの人生を3つのステージに分けてください。 そのそれぞれについて簡単に説明してください。 イベントに対してとった行...
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22年卒
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3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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4人の方が「参考になった」と言っています。
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、リンクアンドモチベーションの2022年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、リンクアンドモチベーションのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。リンクアンドモチベーションのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、人材・教育業界の分析やリンクアンドモチベーションの企業研究をする際に役立ちます。
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