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21年卒
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インターンシップ
京都大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 9月24日、25日
実施場所 東京オフィス
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 人事が2名程、メンターが全体で3名程
参加学生数 35名程
参加学生の属性 とりわけ体育会が多いというわけでもないが、自分の意見を持って話を進められる人は多いと感じた。
交通費補助の有無 交通費：25000円（遠方者のみ）、宿泊費：会社が手配

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「日本橋を世界からベンチマークされる都市にするための、ランドマークとなる複合施設を企画せよ」というテーマに対し、日本橋三井タワーを2020年頃から着工すると仮定し、施設を構想した。その中で、土地取得のための計算や、賃料の設定などまで踏み込んで議論した。

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ワークの具体的な手順

一日目の午前中は、ワークのために必要な知識の講義と日本橋の街歩き。1日目の午後から2日目の昼まで、グループワークを行い、そこから発表と懇親会を行った。

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インターンの感想・注意した点

デベロッパーの中の事業の大筋とその苦労を理解することができることが、このインターンの最も良かった点だと感じている。収益性を上げなければいけないというテーマと自分達の成し遂げたいビジョンとが両立させることが困難であったが、両立する案を考えることに拘ることで良い評価を得られた。

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懇親会の有無と選考への影響

あまり感じられない

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インターン中の参加者や社員との関わり

懇親会では、若手社員6名程と話しながらの会となった。やはり人気企業ということもあって、社員さんも何も包み隠さず、ざっくばらんに話をしてくれたという印象。会社の実態を伝えた上で、自社にマッチしそうな学生は選考を受けてくれといった姿勢であると見受けられた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

体育会系な印象

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

知性的な頭脳を持ちながら、初対面の人とでもコミュニケーションをとるのが上手な社員さんが多い印象

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