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人材・教育 Legaseed
19年卒 コーディネーター
コーディネーター
No.15657 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
神戸大学 | 文系
2017年6月中旬
グループディスカッション（GD）
2017年6月中旬
会場 貸会議室（関西）
試験時間 30分
社員の人数 4人
学生の人数 10人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

【1】受付
【2】社長登壇セミナー
【3】GD（グループワーク）
【4】アンケート記入

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GDのテーマ・お題

「Legaseedに入社するべき人物はこのグループの中で2人選ぶ」

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GDの手順

【1】説明会を通して、Legaseedに求められる人物の素養をもれなくだぶりなく整理する。
【2】その素養にあたる候補を挙げる（自己紹介→自薦/他薦）。
【3】候補者の中で2人を選ぶ選定方法を決める。
【4】選定→発表準備

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プレゼン時間の有無

選んだ人物・その理由を発表

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雰囲気

カジュアル。
選考に含まれているかどうかは説明されなかった。

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注意した点・感想

選考に含まれるかどうかが分からない。
「Lagaseedに入社するべき人物」に選ばれた人物がインターンシップ本番に参加できたのか/　逆に選ばれなかった人物もインターンシップ本番に参加できないのかの判断は違うように感じました。
グループワーク/アンケート記入内容で参加の可否が決定するのだろう...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、座席に座り待機。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会形式ででLegaeedの理念や歴史について話をされた。また就活をする際のマインドセットや考え方についての話もあった。その後、学生から質問をする時間が十分にあった。インターン参加については、抽選とのことだった。　【...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、Legaseedの2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、LegaseedのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。LegaseedのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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