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インターンシップ
実施日程 9月中旬
実施場所 銀座6丁目スクエア
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 2日
参加社員数 全体で二人
参加学生数 5,60人
参加学生の属性 東大早慶
交通費補助の有無 遠方者

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

最初に、総合ディベロッパーとは何か、その中で三井不動産がどのような歴史を歩んできたかについて講義が行われた。
次に、ワークとして日本橋の三井タワーが未開発であったと仮定し、どのようなビルを建てるか自分達で考えるワークを行なった。

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ワークの具体的な手順

グループをそれぞれの部門に分けた上で、コンセプトに向かってそれぞれの部門が具体的な方策をたて、それを組み合わせていく。

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インターンの感想・注意した点

総合ディベロッパーの詳しい仕事内容、三井不動産のことについて知れたので面白かった。総合ディベロッパーの詳しい仕事内容、三井不動産のことについて知れたので面白かった。学生個人の働きがチェックされ評価されているようなこともなかったので、純粋に街づくりをグループで作っていく難しさ、それを乗り越えた後...

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インターン中の参加者や社員との関わり

三井不動産の社員の方はインターン中にはほとんど参加していなかったが、最後に開かれた座談会では話を伺うことができたが、時間は短時間であった。学生同士の交流は、グループ内ではあったもののグループ外の学生との交流は無いに等しいと思う。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

ガツガツ、体育会系

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

ガツガツ、体育会系のイメージは変わらず

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