職種別の選考対策
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25年卒 CS職(コーポレート部門)(全国型・地域限定型・都道府県限定)
CS職(コーポレート部門)(全国型・地域限定型・都道府県限定)
No.372317 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 CS職(コーポレート部門)(全国型・地域限定型・都道府県限定)
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 2023年8月 |
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実施場所 | オンラインのバーチャル空間 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 1日(8時間) |
参加社員数 | 2人 |
参加学生数 | 40人ほど |
参加学生の属性 | ハキハキとした学生が多い。学歴不明。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
学生は半分ずつ企業役とレイス株式会社役に分けられる。企業役には業界の異なるさまざまな会社があり、ランダムに割り当てられる。レイス株式会社役にはレイスグループが実際に行っている複数の事業があり、これもランダムに割り当てられる。会社の経営課題や各事業が行うことができる提案内容はあらかじめ詳細に設定...
ワークの具体的な手順
バーチャル空間上で、レイス株式会社役の学生はさまざまな企業役の学生に対してヒアリングを行い、ヒアリング結果をもとに企業役とレイス株式会社役はそれぞれ契約を行いたい相手を選択する。企業役は適切な組み合わせの事業会社からの提案を採用できれば、レイス株式会社役の学生は提案先として適切な企業を選択でき...
インターンの感想・注意した点
設定がとても細かくリアルに設定されており、実務に大変近い形で仕事内容を体験することができたと思う。企業役とレイス役どちらも交代で担当するので、それぞれの立場の難しさがわかるのが良かった。とにかく積極的にコミュニケーションを取ることを注意した。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中は社員は学生の様子を見ているだけで、ワークのフィードバックも全体に対するものだが、後日全員に個別フィードバックがpdfで送られてくる。また、質疑応答の時間がたっぷりとられていたため、自分が聞きたいと思っていたことは満足いくまで質問することができて良かった。学生とはワーク中常に話していた...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
優秀なイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優秀であることは変わらないが、それまでにとても努力をされてきたことが伝わってきて尊敬の念を抱いた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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