職種別の選考対策
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22年卒 総合職
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No.155602 インターン / インターンシップの体験談
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年10月下旬 |
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実施場所 | 自宅(web) |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 1 |
参加社員数 | 1人 |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 文理、地域、男女いずれも特徴はなかった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まず本企業の顧客となる企業の情報が提示される。その資料を読み取り、どこが課題であるかを見つける。この個人ワークの終了後は、進行する社員がランダムで学生を指名するので、どこが課題だと感じたかを発表する。
ワークの具体的な手順
資料提示→個人ワーク→発表→解答例発表
インターンの感想・注意した点
講座の形式で進行する箇所が多いが、合間にクイズや個人ワークを取り入れてくれるため、退屈することなく取り組める。企業説明ではオペレーター、リーダー、スーパーバイザー、マネージャーといったキャリアパスを知ることができ、高みを目指したいと思えた。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生同士の繋がりはなかった。関わるのは基本的に進行する社員のみである。個人的に話すのは個人ワークの回答を行うときのみであったが、笑顔で話を聞いてくれる印象だった。クイズ形式のワークからも、相手を楽しませる雰囲気を感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
物腰が柔らかい雰囲気。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
相手を喜ばせることが好きな印象だった。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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