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19年卒
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 埼玉のイオンモール、貸し会議室
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 3日間
参加社員数 人事の社員2〜3人 現場社員3〜4人
参加学生数 30人
参加学生の属性 MARCH、早慶

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目はモール見学。
2日目以降は、三つの都市から一つ選び、イオンモールを作る企画を行う。土地の調査、住民たちの意見などを取り込んだ上で、モールコンセプトを決め、入れるテナント、売り場デザイン、モールで行う施策を決めていく。

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ワークの具体的な手順

実際のモールづくりに則ってワークを進めた。大枠の手順は社員から与えられ、その通りに班ごとで進めていった。だが、その後は自分たちでどんどんワークを進めていく形だった。

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インターンの感想・注意した点

とにかくインターンを楽しむことを意識した。夢のある・学生らしいモールを作れるよう、さまざまな意見を出した。
また、社員の方々と関わる際は、他社とは違うイオンモールらしさとは何かを必ず聞くようにしていた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

1日目のモール見学で関わることができた。座談会の中では、自由に質問することができた。また、モール見学の際は社員の方が誘導してくださり、すぐ質問できる環境にあった。比較的社員の方と話しやすい環境があったと思う。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

明るいイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るい方が多い。企画を楽しんで考えている方が多い。

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