職種別の選考対策
年次：
25年卒 総合職
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No.354630 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
25年卒 総合職
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25年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2023年7月上旬
グループディスカッション（GD）
2023年7月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 3時間 |
| 社員の人数 | 各チームに1人 |
| 学生の人数 | 全体で35名程度 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | スライドに合格者のIDが表示された |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのため省略
GDのテーマ・お題
公立学校教師のデジタルリテラシーを高める方法を考えよ
GDの手順
最初にオープニングとして、GDの進め方や注意点が説明された。
その後は、ディスカッション30分・プレゼン30分で行われた。
ディスカッションの具体的な流れとしては、
定義・前提の確認→現状と理想の整理→課題の特定→解決策の考案→プレゼン の順で行われた。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単に自己紹介をした
プレゼン時間の有無
3分間
選考官からの質疑応答の有無
3分程度
選考官からのフィードバックの有無
インターンシップの中ではグループ全体の発表内容に対するフィードバックをされた。後日、個別にフィードバックがメールで届く。
雰囲気
インターンシップの選考の一環であったが、穏やかな雰囲気で行われていた。
注意した点・感想
事前に参加した説明会で論理的な思考力を持っている人物を求めていると感じたため、発言する際には主張と理由をセットにすることを意識していた。また、積極性も重要であるため、チームのメンバーの発言にはリアクションをしていた。
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