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インターンシップ
上智大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 2020年9月中旬（4日間）
実施場所 3日間オンライン、4日間は任意で東京の支社に赴く
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 4日間
参加社員数 1チームあたり0.5人　全体で管理・最終日出席の役員を含め10名ほど
参加学生数 30人
参加学生の属性 基本的に早慶以上

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

内容は4日間で「とある電力会社に新規事業の提案を行う」というものだった。
1〜3日目までは、各自のグループでずっとディスカッションを行い、最終日に部長クラスに15分間程度のプレゼンを行う。

オンライン開催の特徴かもしれないが、”家に帰らなくて良い”というのは、裏を返せば”自分たち次第で...

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ワークの具体的な手順

①クライアントの現状理解（財務状況、経営上の課題、技術力）
↓
②世界のトレンド、日本のトレンドについてのリサーチ
↓
③どのような方向性、案でいくのかの話し合い
↓
④プレゼン資料作成

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インターンの感想・注意した点

注意点
アウトプットの質を高めるために、「なぜクライアントがやるべきなのか」「なぜそれをSMBCがサポートするのか」「SMBCだから出来るサポートって何？」という問いを終始考え続けることが大切である。
そのため、SMBCの経営資源について参加前にあらかじめリサーチしておくことをおすすめする。

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インターン中の参加者や社員との関わり

インターン中は、各グループにメンター社員がついて、終始議論の進み具合を確認して、議論が行き詰まると適当なアドバイスを行っていただけため、メンター社員とはかなり仲良くなれる。後日、メンター社員からOB訪問の案内などもくる

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

営業職は普段どんなことを提案しているのかわからないというイメージがああった

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

日本の未来を、クライアントと一緒に作っって行けることにワクワク感があると思った

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明→ワーク→座談会で4時間。 ワークでは経営改善を迫られている企業に対して、指定された4つのソリューションの中から最適なソリューションを選択し、発表を行う。20分の個人ワーク後、50分のグループワークで各自の意見をすり合わせ、5分の発表と5分の質疑応答をグループ内で...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大企業の課題解決のための新規事業の立案をした。それぞれのチームに実際に存在する企業が割り当てられ、その企業の課題点を探し、新規事業の提案を社員に対して行うものだった。チームは性格診断を元に社員によって振り分けられる。1日目は自己紹介や説明を受け、2日目から3日間は課題に取り...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チームにコンサルティングを行う企業が指定され、4日間でその企業に対する提案を考えるといった内容でした。基本的には毎日グループのメンバーで議論を続け、定期的に行員の方にフィードバックをいただいたり、行員の方とお話しする機会がありました。最終日にプレゼンがあり、優勝が決まりま...
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22年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する企業が割り当てられ、企業が抱えてる課題にソリューション提案する内容でした。ワークは数時間で終わり、自身のチームと別のチームがブレイクアウトルームに招待され、各チームがプレゼンテーションを行います。　【ワークの具体的な手順】SMBCの事業内容を学ぶ→資料が配布され個人...
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22年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに、銀行の業務内容や三井住友銀行が重んじている考えについて1時間ほど学んだ。その後、「社会を変える新たなビジネスプラン」をテーマに8時間ほどグループワークを行った。チームは、現状の問題意識が共通する5、6人を集めて編成された。プレゼン時間は各チーム5分ほど設けられ、その...
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22年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】班ごとに実在する企業を割り当てられ、その企業に対して銀行から提案できることを考えるという課題だった。最終日の発表に向け、メンター社員への質疑応答や部長への発表などのステップを通じてブラッシュアップした。　【ワークの具体的な手順】資料の読み込み→議論→発表（人事）→発表（法人...
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22年卒
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東北大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】割り振られた大企業に対して、新しい事業を進めるための提案資料を作成するワーク。企業について中期経営計画やIRを元に分析した後に新規事業を考案する。最終的には市場調査や定量的な収益の見込みなども検討した上で提案プレゼンを行う。　【ワークの具体的な手順】企業に関する調査→事業の...
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22年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大企業の成長戦略を提案するという内容。チームは所属大学が出来るだけ異なるように組まれていた。4日間ある中で、後半の3日に報告があった。最終日にはベテランの社員がプレゼン発表を聞くためにいらっしゃった。最終日のプレゼン時間は　【ワークの具体的な手順】資料の読み込みと議論→発表...
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ONE CAREERでは、三井住友銀行の2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また三井住友銀行のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、三井住友銀行のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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