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19年卒
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 2017年8月
実施場所 神戸研修所
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 約10人
参加学生数 80人
参加学生の属性 東大、京大、早慶、旧帝大など様々
交通費補助の有無 交通費：実費分を支給（遠方者のみ）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

【全体の内容】
「企業をよく知り、よりよい提案をせよ」と言われ、特定の企業をリサーチしてその企業に対して銀行という立場からアプローチして課題を解決する
【業務の具体的な内容】
毎日プレゼンの時間が設けられる

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ワークの具体的な手順

企業についてリサーチし、企業の立ち位置や置かれている状況をグループで明確化させる。その後、銀行という立場からアプローチして課題を解決する案を考える。

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インターンの感想・注意した点

【インターンの感想】
・みんなコミュニケーション能力が高くやりやすかった
【注意した点】
・グループワークであったため、グループメンバーの相互理解は重要視した
・相手の話をよく聞きつつも、グループを引っ張ること

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インターン中の参加者や社員との関わり

【インターン中の参加者との関わり】
基本的にグループワークで進めるため他の参加者との関わりはグループ内がほとんど。打ち上げの際に関われるくらい。
【インターン中の社員との関わり】
インターン中は食事の時など社員の方が気さくに話しかけてくれる

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

日本の古き良き偉業

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

フランクだが、真面目な企業

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「企業をよく知り、よりよい提案をせよ」という題のもと、5日間グループワークをした。班によって対象企業は分かれており、企業によって進度に差があったように思える。また、チューターへの発表、大阪支店にいっての発表など最終プレゼンテーションの前にほぼ毎日進捗を報告する機会があった。...
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19年卒
インターンシップ
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大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「◯◯の役に立て」という曖昧なMissionを言い渡され、5日間全力で取り組みます。 自分の班は阪急阪神ホールディングスでしたが、他の班はサントリー・クボタ・パナソニック・ダイキンなどでした。用意されるのは有価証券報告書だけで、あとは自分たちで自由にワークを進めます。　【...
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19年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SMBCが実際に担当している日系大手企業に対して、よく知り役に立つ提案を考えるというもの。その企業が抱える悩みや課題をあぶり出し、そこに対して銀行としてできる提案をチームで5泊6日を通してひたすら考える。　【ワークの具体的な手順】初日に銀行の業務について簡単な説明と、業務体...
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19年卒
インターンシップ
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「企業をよく知り、よりよい提案をせよ」という題のもと、5日間グループワークをした。班によって担当企業が分かれており、それによって難易度も少々違ったように思う。ほぼ毎日社員に対する報告会のようなものがあった。　【ワークの具体的な手順】担当会社はどういう会社なのかを理解し、何が...
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19年卒
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「企業をよく知り役に立つ提案をせよ」 グループに分かれたのちに、それぞれ実在する企業を割り当てられます。その企業にとって、有益となるような提案を5日間かけて考えだします。 講義はほとんどなく、グループワークで自主的に進める形です。最終日に、役員級の人に対して、プレゼンを...
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19年卒
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神戸大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】泊まり込み。初日は銀行の業務内容を理解するためのワーク。その後各チーム実際の企業名を割り振られ、その企業への提案という形で最後にパワーポイントで発表。ホームページやIR情報から企業を分析し、案を作成。途中3回のの中間発表と最後に15分ほどの全体発表。チューターの社員さんがず...
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19年卒
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早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各班大企業を割り振られ、その企業に対して役に立つ提案をせよという課題を与えられる。担当企業のIR情報、ニュース、企業の歴史、注力事業、時代背景などから、企業の事業に銀行員として提案する。その提案の内容をインターン全参加者、人事グループ長などに最終日に発表し、FBをもらう。班...
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1グループ6人で、ある大手飲料メーカーの売り上げ向上施策を立案するという内容であり、最後に部長級の社員の前でプレゼンテーションを行った。ワークの進め方としては、飲料メーカーの理想状態について共通認識を取ったあと、売上向上のために銀行がとれる施策に関してのリサーチとストーリラ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2019年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また三井住友銀行のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、三井住友銀行のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（オープン）
    • 総合職（グループリテールコース）
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