中国・四国の企業一覧
中国・四国の会社・企業一覧です。企業の概要だけでなく、説明会、インターン・本選考の情報など、各社の新卒採用の募集状況がわかります。また、ES・GD・面接・インターン・OB訪問・リクルーターの就活体験談など、先輩就活生の体験談を企業ごとに掲載しています。
企業一覧
中国・四国の企業のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 技術系
四国電力
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 中学時代の部活動・サークル・課外活動について、具体的な活動内容や工夫したこと、意識したことなどを記載してください。（200文字以内）
- 中学では〇〇部に所属し、体力づくりと基礎技術の向上に力を入れた。特に走力を武器にチームに貢献したいと考え、練習後も自主的にランニングを行い持久力を高めた。〇〇大会では重要な区間を任され、チームの期待を背負う経験もした。試合や大会を通じて、仲間と役割を意識しながら努力を積み重ねることの大切さを学んだ。
- 高校時代の部活動・サークル・課外活動について、具体的な活動内容や工夫したこと、意識したことなどを記載してください。（200文字以内）
- 高校では〇〇部に所属し、技術と体力の両面から競技力向上に取り組んだ。特に長距離走が得意だったため持久力を活かしたプレーを意識し、走り込みや体幹トレーニングを自主的に行った。また校内の〇〇大会では、過去に体調面から失速した経験を踏まえ、体調管理やフォーム改善を工夫して臨み、目標としていた結果を達成した。継続的な努力と工夫によって結果を出すことの重要性を実感した。
- 大学時代の部活動・サークル・課外活動について、具体的な活動内容や工夫したこと、意識したことなどを記載してください。（200文字以内）
- 大学では部活動やサークルには所属していないが、学業を中心に生活してきた。特に研究活動では、実験条件を一つずつ整理しながら仮説と検証を繰り返し、課題に粘り強く向き合うことを意識している。また〇〇でのアルバイトにも継続して取り組み、忙しい状況でも周囲と連携しながら業務を進めることを心掛けてきた。大学生活では日々の積み重ねを大切にし、着実に取り組む姿勢を培ってきた。
27年卒 | 化学品技術職
四国化成ホールディングス
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 志望動機（300字以内）
- 私が貴社を志望する理由は、化学を通して人々の生活を豊かにし、社会に貢献したいと考えているためです.貴社は企業理念である「独創力」に基づき、高い技術で社会のニーズに沿った製品を開発している点で、人々の生活に貢献できる商品を生み出す仕事に携わることができると考えました.また、マイページの動画を通して貴社の事業内容や社内の雰囲気を知り、関心事項について理解を深めることができました.特に、貴社の挑戦・成長を後押しする風土に魅力を感じています.入社後は、貴社の手厚い研修制度を活かして技術者・研究者としてのスキルを磨き、お客様のニーズを的確に捉えた社会を支える製品開発に貢献していきたいです.
- 自己PR（300字以内）
- 私の強みは、相手を思いやる姿勢です.この力は、小学4年生から高校3年生まで続けた◯◯を通して培いました.10年間で、キャプテンやレギュラーメンバー、ベンチメンバー、マネージャーなどあらゆる立場を経験しました.「実際に経験して初めて理解できることがある」と実感し、この経験は自身にとって大きな学びとなりました.また、どのような状況でも自分にできることを考え、チームのさらなる発展のために全力で取り組みました.これらの経験を通じて、相手の立場に立って考え行動する力と、忍耐力を身につけました.貴社に入社後は周囲と信頼関係を築き、粘り強く課題に取り組むことで、会社全体の成果に貢献したいと考えます.
- 当社への質問（200字以内）
- マイページに掲載されている動画の中で、「独創力とチームワーク」の密接な関係を話されていたことが印象に残りました.これに関して、日頃からどのような場面でチームワークを感じているのか詳しく教えていただきたいです.また、自由闊達な風土に関して、他社に比べて一人一人の責任感が大きいという印象を持ちました.その分プレッシャーが大きいと思いますが、その中で意識して行動していることを教えていただきたいです.
27年卒 | 開発・技術系（総合職）
日亜化学工業
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 卒業論文、修士論文の研究テーマ（研究テーマが決まっていない場合は深く取り組みたい専門科目）を30字以内で入力してください。
- 環境化学の視点による◯◯評価指標の検討（仮）
- 研究内容の要約または深く取り組みたい理由を250字以内で入力してください。
- 私は環境化学の視点から、沿岸海域で進行する◯◯現象を定量的に評価する手法の確立に取り組みたいと考えています。◯◯は◯◯の衰退を通じて水産資源の減少や沿岸生態系の劣化を招く重要な課題ですが、現状では評価基準や測定条件が十分に整理されておらず、場所や季節によって判断にばらつきが生じやすい点に問題意識を持っています。そこで、水質や底質中の有機・無機成分の分析を通じて評価指標と測定条件を体系的に整理し、環境変化との関係も踏まえながら、比較可能性・再現性・客観性を備えた評価手法の構築に挑戦したいです。
- 研究が将来どういうところに活かされるのかを50字以内で入力してください。
- ◯◯の定量評価手法を確立し、水産資源の保全と沿岸環境の持続的な管理に貢献する。
27年卒 | 総合職
福助工業
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
- 私は現在、◯法の中でも◯◯法や◯◯法を中心に学ぶゼミに所属し、判例の調査や発表、討論に力を入れています。 具体的には実際の判例を題材に法的な問題点を分析し、自分の見解をまとめて発表します。さらに、他のメンバーと意見を交わしながら、複数の立場から議論を深めています。 たとえば、「◯◯をめぐる法的課題」をテーマに、日本の現行制度や裁判例を整理し、諸外国の制度と比較しました。グループで試行錯誤しながら、◯◯観や平等の理念が各国の制度にどう反映されているかを分析し、日本が今後どのような法的枠組みを整備すべきかを提案しました。この取り組みを通じて、社会問題を多面的に捉え、根拠に基づいて考えを構築する力を磨くことができました。 また、議論では異なる価値観を尊重しながら意見を交わすことを意識しました。その結果、相手の意見を踏まえ、自分の主張をより論理的に伝える力が身についたと感じています。
- 自己PR
- 私の強みは、課題を自ら発見し周囲を巻き込み解決する行動力です。 個別指導塾のアルバイトでは、中3生の年度末退会者増と成績不振が課題でした。従来のイベントは娯楽性が強く学習に結びついていないと考えた私は、「自習室の利用率向上」と「継続意識の醸成」を目標に掲げました。 そこで、季節行事を一新するよう社員の方に働きかけ、教室新聞の発刊や自習室利用促進イベントを企画・実施しました。定期学習の意義を伝え、生徒が塾に来る機会を地道に増やした結果、成績不振による退会者をゼロにし、高校進学後の継続者数を前年比で3人増加させることができました。 この経験から、現場の課題に対し主体的に動く重要性を学びました。貴社においても、多角的な事業基盤を活かしながら、顧客の潜在的な課題にいち早く気づき、周囲と連携して最適な解決策を提示できる営業として貢献したいと考えています。
- 学生時代に最も打ち込んだ事
- 私が学生時代に最も力を入れたのは、ゼミ討論会の企画・運営です。 ◯◯制度と◯◯をテーマに、他のゼミと合同で討論会を実施しました。 しかし、事前に配布された座談会や議論資料の理解度にばらつきがあり、議論が表面的になってしまうことが想定できました。 そこで私は、討論会前に各グループの代表者が集まる場を設け、資料の内容や論点について事前に話し合い、理解を深める機会をつくりました。 事前に疑問点を共有し認識をそろえることで、当日は論点を踏まえた具体的な意見交換が活発に行われました。 結果として議論の質が高まり、参加者からも理解が深まったとの声を得ることができました。この経験から、議論を前に進めるためには事前準備と認識共有が重要であることを学びました。
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27年卒 | 総合職
トンボ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 志望動機
- 制服を通じた教育支援に感銘を受けたからです。 当初は○○の学びを通じて、教育現場を裏から支えられるような○○業界を志望していましたが、貴社の説明会をきっかけに、コロナ禍で制服が着られない時期の悔しかった経験を思い出し、制服が生徒の思い出を支える象徴だと痛感しました。 ○○で学んだ視点を活かしながら、生徒が前向きになれる制服を考案し、学校生活の充実に貢献したいです。
- 強みと強みをどのように業務に生かすか
- 粘り強さと好奇心の旺盛さが強みです。 学生時代、○○をきっかけに、課題に対しても集中し、諦めずに取り組む粘り強い姿勢が身につきました。 この強みを活かして、制服の考案の際、うまくいかないことがあっても諦めず、粘り強く行動できると思います。 また、様々なことに興味を持つ好奇心旺盛な性格から、トレンドや最新の動向などを瞬時に察知し、制服の考案に役立てられると考えています。
- 弱みとその改善
- 周囲から、過度に緊張しやすいと指摘されます。 私自身、準備を徹底しても不安が勝る性格を自覚していたため、克服したいと思い、3ヶ月の長期インターンに挑戦しました。 初めから挑戦しすぎず、まずは○○等に注力し、社員の方に認められた自信を糧に、苦手な発表の場にも積極的に挑みました。現在は、この経験を活かし、以前よりも自信が持てるようになったと感じています。
27年卒 | 技術・研究系
備前化成
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 自己PR
- 私の強みは粘り強い性格です。高校時代に◯◯部の部長として、チームを◯◯大会出場へ導いた経験があります。代々出場していた大会でしたが、自分たちの代は部員の多くが高校から競技を始めており、出場があやぶまれていました。そんな中、伝統を絶やしたくないという思いから部長として改革に挑みました。私は、1)許可された練習時間の短さ、2)目標意識の欠如、3)体力不足を課題と捉え、それぞれに対策を講じました。1)に対しては、練習を動画で撮影し、自宅で分析・改善点をZoomで共有する仕組みを導入。2)に対しては、日・週・月ごとの目標を立てて全員で共有。3)に対しては補強トレーニングで基礎体力の向上を図りました。その結果、チーム全体の意識と技術が向上し、無事に◯◯大会への出場を果たすことができました。この強みを活かし、実務においても、すぐに結果が出なくても検証を続け、改善を重ねることで解決策を見つけたいと考えています。
- 学生時代の取り組み
- 私は◯◯でのアルバイトで店舗の売り上げの回復に貢献しました。私が入社してしばらくたった頃、店長が病気で休職し、新人アルバイトだけでの店舗運営となり、前月比◯◯%の売上減となってしまいました。店長を心配させたくないと思い、私は状況を分析し、◯◯という問題点を挙げました。そして本社に対し、◯◯を提案し、実現しました。まずは◯◯することで、◯◯できるようになり、店舗の接客力が大きく向上しました。また、◯◯により、◯◯が強化されました。その結果、3か月後に店舗は売上目標を達成できるまでに回復しました。この経験から、課題を分析し、周囲と協力しながら改善を図ることの重要性を学び、組織課題解決への自信を得ました。
- 当社のインターンシップにお申込みいただいた理由を教えてください。
- 貴社独自の「BIZEN-Technology」や自然素材の調達から研究開発、製造まで一貫して手がける体制に惹かれて志望しました。機能成分を狙った部位へ「届ける」B-ReC、口腔内に「留める」B-MoG、成分を「高含有化」するB-HiTという三つの技術は、従来のサプリメントや健康食品の課題を解決する革新的なアプローチだと感じました。また、抗菌活性があるL8020乳酸菌や血栓予防効果があるニンニクなど、自然由来成分が持つ機能性を最大限活かしたサプリメント素材にも強い興味があります。 インターンシップでは、素材開発課での機能成分の抽出・濃縮や製剤開発課での製剤化業務の体験を通じて、貴社ならではの技術への理解を深めたいです。また、「常に一歩先一歩上をめざして」という理念のもとで働く社員の皆様の姿勢に触れ、貴社で働くイメージを具体化したいです。
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27年卒 | 基幹社員（全国コース）
山口フィナンシャルグループ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 自己PRを、具体的なエピソードを交えて記入してください。
- 私の強みは、相手の立場に寄り添う「共感力」と、周囲を良い方向へ導く「協調性」です。4年間続けているアルバイトでは、お客様の言葉にされないニーズを汲み取った対応を徹底しました。また、チーム内でも仲間の不安に寄り添い、自発的な行動を促すよう働きかけ、社員の方からは「周囲に流されず、集団を健全な方向に導く存在」と評価を頂いています。この力を活かし、地域のお客様と強固な信頼関係を築いていきたいです。
- 志望動機を記入してください。
- 「地域のお客様の心に寄り添い、共に歩む」姿勢に惹かれ、貴グループを志望します。接客のアルバイトで培った、相手のニーズを汲み取る「共感力」は、お客様が抱える不安や課題を丁寧に紐解く業務でこそ活かせると確信しています。広域な基盤を持つ貴グループにおいて、私の強みである「周囲と協力し、物事を着実に前進させる力」を発揮し、地域の皆様と確かな絆を築ける行員を目指します。
- 弊社のパーパスを踏まえ、社会人として実現したいことを記入してください。
- 私は、「地域の豊かな未来を共創する」という貴グループのパーパスに深く共感し、業務を通じ、お客様の小さな悩みにも寄り添うことで、地域の方々から一番に頼ってもらえる存在になりたいです。また、変化し続ける社会の中で、お客様と共に私自身も学び、成長し続け、自分らしい生き方を追求したいと考えています。地域で生活する人々の可能性を広げ、共に新しい誇りを生み出していきたいです。
27年卒 | 総合職
山陰合同銀行
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- あなたの強みを活かして他者に貢献した経験、または何かに挑戦して成し遂げたり、克服したりした経験を教えてください。 参考：ごうぎんが大切にする価値観「GOGIN Five Values」（400文字以下）
- 私が成し遂げた経験は、労働法ゼミ長として後輩勧誘を主導し、例年1桁だった応募者数を過去最多30名に伸ばしたことだ。ゼミは毎週15枚以上のレジュメ作成やディベートなど厳しい活動から、学部内では「過労死ゼミ」と揶揄され敬遠されていたが、私はその成長価値を当事者として正しく伝えたいと思った。まずは、同期4人で勧誘方針を固めるために、対話を重ねて不安や責任感を共有し、「厳しさも含めて正直に伝え、その先にある成長価値を示す」という方針に統一した。その上で、卒業生の生の声を交えた見学会を実施し、将来像まで描ける場を設けた。またゼミ合宿や就活相談会を企画することで、ゼミで得られる学びを具体化した。さらに、教授の指導姿勢を紹介する食事会を設け、「何を学ぶか」だけでなく「誰のもとで学ぶか」を意思決定軸とする工夫も行った。結果として後輩の意識が不安から挑戦へと変化し、過去最多応募につながった。
- 必須 最近一番印象に残っている社会現象を教えてください。（300文字以下）
- 最近印象に残っている社会現象は、政治家個人への共感や親近感を起点とした支持の広がりである。いわゆる「サナ活」のように、首相のファッションや愛用品に注目が集まり、それをきっかけに政治への関心が高まる動きが見られる。従来、政治は「難しい」「堅い」と敬遠されがちであったが、SNSを通じて人となりや日常が発信されることで、心理的距離が縮まっていると感じる。また、こうした動きは政治への関心を喚起する新たなアプローチとして注目されている。このような「共感」起点の関心は、特に若年層にとって政治参加の入り口となり得る一方、政策そのものへの理解をいかに深めるかが今後の課題であると考える。
- 入社したらやってみたい仕事を教えてください。（300文字以下）
- 私が貴行で取り組みたいのは、コーポレート部門の立場から事業と社員双方を支えることだ。島根県で育った経験から、貴行が地域の暮らしや経済を支える存在であると実感してきた。その基盤を支える社員が安心して働ける環境づくりは、持続的な価値創出に不可欠だと考える。大学では労働法を専攻し、制度やルールが働く人の安心と企業活動の両立を支えることを学んだ。将来的には地元に戻り、地域社会を支える人材の採用に貢献したい。また、貴行が地域に根ざし、顧客一人ひとりに寄り添った金融サービスを提供している点に魅力を感じている。地域と長期的な信頼関係を築きながら価値を提供し続ける貴行の一員として、その基盤を内側から支えたい。
27年卒 | 【日本食研】営業職
日本食研グループ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望動機を入力してください。（200文字以下）
- 貴社の事業であらゆる食シーンに関わることができ、味を決めるブレンド調味料の責任感とこだわりを持つ点に共感した。製販一貫体制で一軒一軒に寄り添う丁寧な販売力は、私が重視する直接的な信頼関係の構築そのものである。大学祭の◯◯店経営で30人の仲間の熱量に火をつけた「チームの導火線」としての強みを活かし、貴社でも顧客の課題に深く伴走したい。深く考え改革を積み重ね、貴社の美味しさへのこだわりに貢献したい。
- 在学中に最も力を注いだことを1つ入力してください。（20文字以下）
- ◯◯チームを先頭で牽引した経験
- 上記に取り組んだ理由やプロセス、結果、得られたもの等を具体的に入力してください。（400文字以下）
- 私は組織の目標を自分事化し、誠実かつ正確に取り組み、人の想いの導火線となる人間だ。◯◯名が所属する◯◯チームで、個人の技術向上に固執し後列の立ち位置にいた際、自身の視野の狭さに気づいたことが行動の理由だ。本気で祭りの大賞を目指す運営陣の想いを深く理解するため、自ら運営会議に足を運び、「観客を感動させる印象的な演出作り」という練習の真意を正確に分析した。その理解をもとに、メンバー間の熱量の差を埋めるべく意図を丁寧に共有しながら毎日の振付練習を主導した。粘り強く周囲に熱量を伝え続けた結果、メンバーとの信頼関係が築かれ、技術と想いの両面でチームを牽引するパレードの先頭に選出され、チームの顔として踊った。この経験から、まず自分が変わり、小さな行動を積み重ねることで組織の大きな一体感を創れるという学びを得た。入社後も、顧客や組織の想いを深く汲み取り、成果を最大化させる存在として活躍したい。
27年卒 | 総合職
ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代の取り組みについて教えてください。専門や研究テーマのある方はご記入ください。（50字以内）
- 日本の英語試験が学校教育に与える影響
- 上記ご回答いただいた方は、専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内）
- 英語試験の形式が学習・指導形式を決めている点に着目し、研究している。これは高校時代に、英語は情報を理解して伝える手段として考えていた一方で、学校では日本語訳や綴りを暗記する学習に偏っている点に違和感を覚えたことが背景にある。現在は、日本と海外の英語試験の評価形式を比較し、教育に与える影響を分析している。日本の英語試験が転換期にある中、学校教育に望ましい影響を与えられる試験の在り方を検討している。
- 学生時代、最も注力している取り組み、または誇りにしていることは何でしょうか。 具体的に教えてください。（200字以内）
- 〇〇での留学中に、カフェで半年間働いた経験を挙げる。働き始めた当初は、お客様との意思疎通に苦労する中、マニュアルの無い現地の接客スタイルへの適応が課題だと感じた。そこで、同僚に不明な表現を尋ねると共に、毎日他のカフェを訪れ、利用者目線で現場の空気感を吸収した。結果、柔軟な接客によって店長から一連の業務や新人教育を任される程に成長し、お客様とも名前で呼び合う間柄となり、多文化社会への知見を深めた。
3 人の方が「参考になった」と言っています。
中国・四国の企業の選考体験談
27年卒 | 営業職
ミラビス（旧：ミシマ）
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会社に着いたら面接会場に案内され、社長が来るまでそこで待っていました。
- 質問内容
- 幼稚園の頃から現在までを振り返って、自分史を話してください。 幼稚園の頃は、毎日友達と遊んで過ごしていました。友達も多く、明るい性格だったと思います。 小学生の頃は、習い事を頑張っていました。そろばんを◯◯年間、習字を◯◯年間続けました。検定合格に向けて日々努力していました。この経験から、諦めずに最後まで頑張る姿勢や継続力を身につけたと思います。 中学の頃は、勉強はもちろん部活も頑張りました。2年生の後半から部長を任されました。部員をまとめたり指示を出すことに苦戦し、やめたくなる時もありましたが、自分なりに部長の仕事を頑張り、最後の大会の時に顧問の先生や同期から、「部長頑張ったね」「部長をやってくれてありがとう」という暖かい言葉をもらったことは忘れられない思い出です。この経験からリーダーシップや、忍耐力を身につけました。 高校の頃は主に勉強を頑張りました。うちの高校は年生から◯◯クラスが設けられており、まずは特進クラス加入に向けて、定期テストの順位を上げることや内申点の向上を図っていきました。毎週の勉強の計画を立て、分からないところがあったら積極的に先生や友達に質問したり、放課後も学校に残って勉強するなど、自分なりに努力をしていきました。2年生からは無事に◯◯クラスに入ることができました。2年生からは、3年も特進クラスに継続して入るために勉強の努力をし続け、3年も◯◯クラスに入ることができました。3年生では、大学受験に向けてより一層勉強を頑張りました。そして、第1志望の大学に合格することができました。この経験から、計画性や主体性を身につけました。 ミラビスの強みはなんだと思いますか？ 私が思う御社の強みは、他社と比べてより実践的に成長できる環境が整っていると感じたところです。御社のトップメッセージを拝見した際、サロン様や美容業界の発展とともに、自分自身も成長出来る環境だと感じました。また御社の、営業としてではなく経営のパートナーとして関わるという考え方に非常に魅力を感じました。決して簡単ではない仕事であるからこそ、試行錯誤を重ねながら成長していける環境に身を置きたいと考えました。
27年卒 | 営業職
ミラビス（旧：ミシマ）
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 4〜50代くらいのスーツを着た男性でした
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 事前に送られてきたURLから入室し、時間になったら開始
- 質問内容
- 自由な時間が出来たら何をしますか？ 私は自由な時間ができたら、まずは英語の勉強をしたいと思います。グローバル化が進む中で、英語力はこれからもっと大事になってくると思います。実際に、駅や観光地で外国人の方に英語で話しかけられた経験が何度もあります。その時に上手く答えられたことがあまりなく悔しい思いをしたので、英語の勉強を頑張って日常会話ができるようになるレベルまで成長したいと思います。そして、趣味も見つけていきたいと思います。今の私にはあまり趣味がないので、なにか人に自慢できる趣味を作りたいなと思っています。 お金より大事だと思うものはなんだと思いますか？ 私はお金よりも周りの人が大事だと思います。人間関係はお金で買えるものではありませんが、生きていく上で非常に大切なものだと思っています。今の私がいるのは間違いなく家族や友人などの周りの人達のおかげですし、これからの私も周りの人達に支えられながら生きていくと思います。もちろん人に依存しながら生きていくという意味ではありません。しかし、自分一人の力でできることは限られています。お互いに助け合いながら生きていく必要があります。そのため、私は周りの人がお金より大事だと考えています。
27年卒 | 営業職
ミラビス（旧：ミシマ）
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 50代くらいのスーツを着た男性でした。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 事前に送られてきたURLから入室し、時間になったら開始
- 質問内容
- 自分は運がいい方だと思いますか、悪い方だと思いますか。 私は運がいい方だと思います。理由は、私は周りの人にとても恵まれていると思っているからです。私の周りには尊敬できる方がたくさんいます。その人たちを見ていると、私もこの人達みたいになりたい、そのために自分ももっと頑張らなきゃという気持ちになります。自分自身を奮い立たせてくれる存在が近くにたくさんいることで、自分自身がもっと成長できる環境が整っていると感じます。そのため、私は運がいい方だと思っています。 もし今日が地球最後の日なら周りの人にどんな言葉をかける？ もし今日が地球最後の日としたら、私は周りの人に「ありがとう」という感謝の言葉をかけると思います。まず私の両親には、「今まで育ててくれてありがとう」という言葉をかけます。そして周りの友人に対しては、「今まで仲良くしてくれて本当にありがとう。とても楽しかったよ。」という言葉をかけたいです。私は周りの人のおかげで今の私がいると考えているので、周りの人にはとにかく今までの感謝の言葉をたくさんかけたいです。
28年卒 | 総合職
ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 設定されたペルソナに対して解決の事業を提案する。フレームワークが与えられ、その枠組みに沿ってグループで議論し、発表する。その後、内定者か社員を選択して座談会、メンターから個別でのフィードバックがある。
- ワークの具体的な手順
- 講義形式で新規事業立案のフレームワークを学び、その後グループワークを行う
- インターンの感想・注意した点
- 優秀者に優遇があるので、一つでもバリューを出すため、議論の要所でチームを引っ張る発言をしつつ、普段からは出しゃばりすぎないように意識していた。また、座談会では自分が最初に積極的に質問することで意欲も示した。
27年卒 | 総合職
香川銀行
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 会社説明、本店見学、資産運用ゲーム、若手行員との座談会という流れで実施された。会社説明では香川銀行の事業や経営方針、トモニホールディングスにおける位置づけについて学んだ。本店見学後には資産運用ゲームに取り組み、与えられた情報をもとにチームで運用について考えた。最後には若手行員との座談会があり、実際の仕事内容や働き方について質問することができた。
- ワークの具体的な手順
- 最初に香川銀行やトモニホールディングスについて説明を受けた後、本店内を見学した。その後、チームに分かれて資産運用ゲームに取り組み、提示された情報を確認しながらメンバーで意見を出し合い、運用について意思決定を行った。ゲーム終了後には社員から内容について解説があり、最後に若手行員との座談会が行われた。
- インターンの感想・注意した点
- 資産運用ゲームで、限られた情報から短時間で判断を下すことに最も苦労した。チームで取り組むため、自分の考えを示すだけではなく、なぜその判断をしたのかを他のメンバーに説明することも意識した。金融や資産運用に関する知識があれば、より根拠を持って議論できたと感じた一方、実際に考えながら銀行業務の一端を学べたことは大きな収穫だった。
27年卒 | 総合職
百十四銀行
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 銀行業務全般と百十四銀行の事業内容について説明を受けた後、法人営業の仕事内容について詳しく学んだ。法人顧客に対してどのように接点を持ち、課題を把握して提案につなげていくのかなど、実際の営業活動をイメージできる内容だった。最後には先輩行員との座談会があり、仕事内容やキャリアについて直接質問することができた。
- ワークの具体的な手順
- 最初に銀行業務全般と百十四銀行の概要について説明を受け、その後、法人営業の具体的な仕事内容や顧客へのアプローチ方法について学んだ。プログラムの最後には先輩行員との座談会が設けられ、入行後のキャリアや仕事のやりがい、実際の働き方などについて質問する流れだった。
- インターンの感想・注意した点
- 短時間で銀行業務全般から法人営業の具体的な仕事内容まで説明されるため、情報を整理しながら理解することに苦労した。特に法人営業について事前知識が十分ではなく、説明を聞きながら理解する必要があった。一方で、法人営業が単なる融資の提案ではなく、企業が抱える課題に踏み込んで支援する仕事だと知ることができた点は大きな収穫だった。
27年卒 | 総合職：事務系
JR四国（四国旅客鉄道）
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 午前はJR四国の事業構成について説明を受け、鉄道事業に加えて駅ビル、ホテル、マンションなどの非鉄道事業について学んだ。午後は複数人のグループに分かれ、JR四国が保有する土地の新たな活用方法を考える開発ワークに取り組んだ。土地の立地条件や周辺の状況などを材料として、どのような施設をつくるかを検討し、グループとして開発案をまとめた。最後は各グループが企画内容を発表し、社員から講評を受けた。
- ワークの具体的な手順
- 最初に対象となる自社用地について資料を読み、立地や周辺施設などの条件を確認した。その後、個人で活用方法を考えてからグループ内で案を共有した。出された複数の案について、想定する利用者や需要、土地との相性などを比較し、採用する案を決定した。さらに施設の具体的な内容や企画の狙いを詰め、発表できる形に整理した。最後にグループごとに企画を発表し、社員から内容についてフィードバックを受けた。
- インターンの感想・注意した点
- ワークでは奇抜な施設を考えることより、「なぜこの土地でその事業を行うのか」を説明できることを意識した。最初は自由に案を出していたが、立地や想定利用者を考えると実現性の低いものも多く、アイデアを削る作業の方が難しかった。また、自分が良いと思った案でも他の学生から別の視点で指摘されることがあり、企画を客観的に検証する重要性を学んだ。何もない段階から土地の使い方を考えるという、事業開発の初期段階を経験できたことが特に印象に残った。
27年卒 | 【日本食研製造】生産技術職
日本食研グループ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- ・会社説明 ・工場見学：イヤリング・ネックレス・腕時計などの装飾品は外して、作業つなぎと帽子を着用して入室した。 ・「食研ブランド」商品試食：会社の食堂で日本食研の商品を使用した昼食を社員と一緒に食べた。 ・生産技術職のワーク ・先輩社員との座談会
- ワークの具体的な手順
- ワークは、2人のグループと3人のグループの2グループに分かれて行った。まず、日本食研のいくつかの粉製品をマニュアル通りに量り、袋詰めし、全て作業が完了するまでの時間を計測した。そして、時間を短縮するために工夫できるところをグループでディスカッションし、最後にもう一度作業を行って、どれだけ時間を短縮できたかを共有した。
- インターンの感想・注意した点
- 良い結果を出すために、まずそれぞれの意見の根拠を聞き、共通して重視できる点を整理することを意識した。その上で、効率だけを優先するのではなく、品質や安全性、作業性など複数の視点から比較し、最適な案を考えるようにした。
28年卒 | 技術職
テラル
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 「世界最強のポンプを開発する」というテーマで、実際の製品開発に近い工程を体験しました。ポンプの構造や動作原理を学んだ後、チームでアイデアを考え、CADを用いた設計や試作、検証を行いました。最終的には設計内容や検証結果を整理し、社員の方に向けて発表しました。企画から設計、試作、検証、審査まで一連の開発工程を体験できる点が特徴的でした。
- ワークの具体的な手順
- 最初にポンプの構造や基本原理について説明を受け、実際に製品の分解や組み立てを行いました。その後、より性能の高いポンプをつくるためのアイデアをチームで検討しました。考えた案をCADで設計し、試作した上で性能を検証しました。検証結果を踏まえて改善案を考え、最後に設計の工夫や結果を発表し、エンジニアの方からフィードバックをいただきました。
- インターンの感想・注意した点
- アイデアを出すだけでなく、実際に設計して検証すると想定通りの結果にならないこともあり、原因を考えながら改善する点に苦労しました。そのため、思いつきで進めるのではなく、なぜ性能が変化するのかをチームで整理しながら設計することを意識しました。製品開発では仮説、設計、検証、改善を繰り返すことが重要だと実感でき、メーカーの技術職への理解が大きく深まりました
27年卒 | 総合職
穴吹興産
ジョブ 本選考
非公開・文系
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 時間になり次第開始 お昼を挟んで午前と午後で実施
- ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 午前は座学がメインで、午後からグループワークを実施。最後に発表するような流れで進めた。グループワークは、物件情報の記載された資料とエリア・条件等が記載された資料をもとに、どこを選択するか決めるようなワークだった。
- ワークの具体的な手順
- 午前中は話を聞く機会が多かった。ワークは、提示資料をもとに班員と意見交換しながら進めていく形。
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