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26年卒 総合職(全国型/首都圏型)のES・体験談一覧
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26年卒
動画面接
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インターンシップ選考
九州大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画提出なので0 【会場到着から選考終了までの流れ】動画撮影→提出 【質問内容】自己PR 所属や部活動、名前は言わずに自分のことを伝えてくださいという内容だった。 そのため、自分を表す言葉を述べたのちに自分の過去の経験(学生時代に力を入れたこと)を簡単に述べて終了した。 ...
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26年卒
最終面接
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インターンシップ選考
九州大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 中堅 優しそう 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室すぐにスタート 【質問内容】学生時代頑張ったことをメインに深堀されていった。 自分がなぜその選択肢を当時選んだのか、その価値観は今どうなっているのか。 なぜその価値観は変わったのかなど、自分の人生におけ...
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26年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
九州大学 | 理系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語合わせて35分 【対策方法】参考書を何周も解き、ある程度の問題なら30秒程度で溶けるようになるまで反復した。
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インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
九州大学 | 理系
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。】私は大学で所属した◯◯部で◯◯を務め、部員の戦術理解度の向上という形でチーム目標の◯◯に貢献した。当時の課題は、◯◯だった。原因特定のために聞き取りを行うと、◯◯が判明した。そのため施策として◯◯を行い、◯◯を図った。◯◯もいたが 、◯◯が勝利に必須であると熱...
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
九州大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】再開発における新規提案 実際に野村不動産が手掛けている再開発のプロジェクトに対して、インターン生の自分ならこうしたいというような案をもとに新規提案を行った。 マンツーマンで社員の方からアドバイスをいただき、課題に取り組む内容となっている。 【ワークの具体的な手順】初日と...
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26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(300程度)】部活動にて組織改革を行った経験だ。 2年秋、全日本予選敗退を受け部は活気を失い、意識改革が要求された。意識を変えるためには真剣に勝利を目指せる環境に変える必要があると考えた。そこで選手の大胆な配属異動を提案した。部に2つあるクラスを、全日本を目...
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26年卒
インターン参加社員が語る!現場配属型5daysインターンシップ
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明やインターン経験のある若手社員3名による5daysインターンシップの概要や行って感じたことなどを共有する説明会。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産業界についてザックリ知っているぐらいでこの企業を取り組みなどを知っていたわけではなった。 【説明会後の企業・業務・社員に対する...
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26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(300文字程度)】私は〇〇のアルバイトで残業時間短縮という目標に向かい、リーダーとして他の従業員を牽引した。派遣従業員が多く、指導者が少ないことで、タスクが分からず業務スピードが遅いという現状を踏まえ、業務の最大効率化を目指した。今ある人員でこの現状を改善する...
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インターンシップ選考
東北大学 | 理系
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(〜300)】私は◯◯の一員として新歓活動に注力し、部員を1.5倍以上に増やした。2年次に代表を務めた際、話し合いの中でクラシック以外のジャンルを弾く部員も多くいた方が、演奏会がより魅力的になるのではないかという意見が出た。多くの新入生に興味を持ってもらうため、...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(300文字程度)】所属する◯◯部においてリーダーとして行った勧誘活動である。当時女子部員の少なさから団体戦出場が危ぶまれていた。何とか力になりたいと考え、女子向けの勧誘活動の強化に踏み切った。 私は、女子のみで練習する日や女子専用のコートを設けることを提案し...
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インターンシップ選考
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【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。】私が目標を達成するために取り組んだ経験は、ゼミナール活動です。〇を学園祭で販売することを目標に掲げ、班員や企業と共に容器の製品開発を行いました。しかし、班員の意見出しの減少によるアイデア不足に直面しました。その要因として、班内のコミュニケーション不足による情報...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(300文字程度)】約20名のスタッフの接客力向上によりリピート率を約2倍に向上させた経験である。○○のバイトリーダーとして、リピート客を増やすことで店の売上を向上させることを目指し、2つの施策を実施した。 1点目は、リピート客が少ないことの課題の特定である。...
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インターン参加社員が語る!現場配属型5daysインターンシップ
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】インターンに参加していた社員がインターンの内容を詳しく説明してくれるもの。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デベロッパーの業務内容があまり具体的にイメージできない。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際にどのような人と関わり、どのようなフローで業務を行っているのかがわかっ...
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