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東京ガスの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
東京ガスの面接/面談の体験談一覧です。東京ガスの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、東京ガスの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員の方、どちらも人事部ではなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、名前が呼ばれたら会場に入室。終わり次第解散。 【質問内容】志望動機、この業界を目指した理由、ESの深堀、逆質問。ESの内容を中心に面接が進んでいく。質問内容は特段変わった質問がなく、E...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員と人事部の理系担当のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】基本的には、研究内容と入社後にやりたいことについてだったが、深堀りの仕方が今までの比ではなかった。...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員と理系職の中堅社員それぞれ1名ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】一次面接と同様オーソドックスな質問に終始した。研究内容、学生時代に力を入れたことそれぞれについ...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】理系職の若手社員1名 人事の若手社員1名 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】オーソドックスな質問に終始した印象。研究内容の深堀りと学生時代頑張ったことの深堀り。研究内容と学生時代...
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特定技能職※現在募集なし
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機 【質問内容】自己紹介 なぜ、エネルギーに興味を持ったのか。 今までで困難だったことは何か。それをどのようにして乗り越えていったのか。 他の人からどんな人って言われるか。 自分の短所は。 キャリアプラン。 逆質問...
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特定技能職※現在募集なし
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、名前を呼ばれたら移動 【質問内容】ESに沿った質問をされました。 なぜ、エネルギー業界に興味を持ったのか。 今までで困難だったことは何か。それをどのようにして乗り越えていったか。 卒業論文の内容。 なぜ...
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特定技能職※現在募集なし
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い方、年次が高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、名前を呼ばれたら会場へ向かう 【質問内容】なぜエネルギーに興味を持ったのか。 今までで困難だったことは何か。それをどのように乗り越えたか。 他の人と協力して成し遂げたことは何か。 興味ある職種は何か。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機。順番に名前を呼ばれて面接室に通される。 【質問内容】・志望動機 ・学生時代力を入れたこと ・取り組みたい仕事 ・そのほかに興味のある仕事 ・研究室の選び方 ・学生時代の成績 ・アルバイト ・他社の選考...
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二次面接
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東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術系 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機。順番に名前を呼ばれて面接室に通される。 【質問内容】・研究内容 ・その中で何が難しいか ・学生時代力を入れたこと ・周囲からどのような人間だと言われるか ・どんな仕事がしたいか ・他社の選考状況、志...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機。順番に名前を呼ばれて面接室に通される。 【質問内容】・研究内容 ・その中で何が難しいか ・学生時代力を入れたこと ・周囲からどのような人間だと言われるか ・どんな仕事がしたいか ・他社の選考状況、志...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長とおそらく新卒の採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接官が呼びに来る→面接→解散 【質問内容】採用責任者からの質問がメインで、その後に人事部長から何点か質問される。 ・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・入社してからやりたいこと ・他社選...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高めの現場社員の方1名と人事1名 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で10人ほどの学生が待機→面接官が呼びに来る→面接→解散 【質問内容】人事の方がメインで質問をしてくる。 ESに書いた内容はそこまで聞かれなかった。一次よりも深掘りされた。 ・ゼミでの研究内容(か...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの現場社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場前で待機→面接官が案内→面接→解散 会場は大きな部屋がブースごとに区切られている。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ESに沿った基本的な質問が中心。 ESは結構読まれていると感じた。 ・志望動機 ・...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発部の部長と社員の方の2人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場には面接開始20分前に行き、時間が来るまで控え室に待機です。時間が来ると面接官の内の1人が呼びに来てくれるので呼ばれたらその方について行き面接会場に案内されます。会場に入り、20分面接をして終了した...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術職経験者の人事の男性社員と電力事業部の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場には面接開始20分前に行き、時間が来るまで控え室に待機です。時間が来ると面接官の内の1人が呼びに来てくれるので呼ばれたらその方について行き面接会場に案内されます。会場に入り、20分面接をし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の女性社員と10年目の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場には面接開始20分前に行き、時間が来るまで控え室に待機です。時間が来ると面接官の内の1人が呼びに来てくれるので呼ばれたらその方について行き面接会場に案内されます。会場に入り、20分面接をして終了したらエレ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のトップレベルの社員だったと思う 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に待機し、その後名前を呼ばれて面接室へ案内される 【質問内容】・志望動機、なぜ東京ガスなのか ・入社してやりたいこと ・自分の強みをどう生かすか ・リーダー像 ・強みや弱み、そのエピソード ・...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりは年次が高かった 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に待機し、名前を呼ばれた学生から面接室へ案内される。 【質問内容】・志望動機、なぜ東京ガスか ・今後はどんなエネルギーの仕組みが必要になると思うか、その仕組みが社会に与える影響 ・今後の東京ガスが目指すべき...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場はイベントをやるような大きい空間。受付を済ませた後は、名前を呼ばれるまで会場の外にある椅子に座って待機していた。 【質問内容】・志望動機、なぜ東京ガスか ・入社してやりたいこと ・就活状況、内定の有無 ・当社は第一志...
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20年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスが7名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控え室に案内され、時間まで待たされた。そこから1時間のプレゼン時間だが、時間配分は好きにしてよかったので、20分ほどプレゼンして、そこから質問された。 【質問内容】自分の経歴についていくつか質問された。特に留学のこと、趣...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→解散 【質問内容】・入社後東京ガスでやりたいこと ・研究内容 ・チームで成し遂げたことについて 特に、入社後やりたいこととチームで何か成し遂げた経験にについて深く聞かれた。入社意欲と人間性について精査していたのではない...
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20年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性1人女性1人。技術系社員と人事系社員だったと記憶している。役職は中堅程度。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→解散 【質問内容】・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・研究内容 ・東京ガスでやりたいこと が中心。自分の場合はインターンシップに参加しており、インター...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目程度の現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に呼ばれた後に一人ずつ呼ばれて面接官とともに部屋に向かう。ラフな感じで40分会話をする感じだった 【質問内容】どこから来たのか、自己紹介、志望動機、研究内容紹介、なぜその研究をやろうと思ったのか、この会社でどう活...
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20年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事、若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】来社後、待合室で待機→面接会場へ移動 【質問内容】簡潔に自己紹介。 研究について簡潔に説明。 研究で特に大変だったところと、どのように工夫してそれを乗り越えたか。 インターンシップで研究での経験がどのように活かせる...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】元々技術系職種で働いていた人事の方 入社10年ほどの中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で5人程待機→その後1人ずつ呼ばれて面接 【質問内容】2daysインターンの感想 どんな業界を見ているのか(業界を見るポイントや軸について深掘り) 研究内容について(研究を...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→解散 【質問内容】・東京ガスを志望する理由 ・入社後のキャリアパスをどうしたいか ・研究について ・サークル活動への取り組み方 ・ユニーク質問として「火育の広報担当者になったとして、どう教育をするか?」...
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20年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性2名、男性1名、人事部人材開発室所属 【会場到着から選考終了までの流れ】学生は1つの部屋で待機し、面接時間になったら面接官が迎えに来てくれる。 希望コースごとに、そのコースを担当する職員と人事部の方が面接している様子だった。 【質問内容】・コースの志望理由 ・学生生活の...
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19年卒
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19年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の採用長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの上層階にある控え室に案内され、待機。10分ぐらいしたら案内された。 【質問内容】・志望動機(なぜインフラ、なぜガス業界なのか) ・自分は周囲からどのような人間だと言われるか ・入社してやりたいことは何か(かなり深堀さ...
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19年卒
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19年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社15年目ぐらいの男性、理系職と文系職 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室からすぐ案内されて個室面接 【質問内容】・緊張しているか ・学生時代頑張ったこととその深堀 ・ゼミで勉強している内容とその深堀 ・東京ガスを志望する理由 ・受けている企業と他社の選考状況 ...
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大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンに参加していたから 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間程度、カジュアルな雰囲気の場所で会話します。 逆質問と社員からの質問が両方あります。 【質問内容】人事の方と就職活動に関する相談や東京ガスへの志望動機や選考状況を聞かれました。就職活動への不安や悩みを聞くという程でしたが、学生時代に頑張ったこと...
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19年卒
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い方2人 インターンで顔は見たことがある方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ロビーで待機し呼ばれたら車内のカフェへ移動し面接開始。 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・研究内容 この2つについてかなり深く聞かれた.時間にするとそれぞれ20分以上深堀...
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19年卒
二次ジョブマッチング
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次と同じ2人ともう一人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ロビーで待機し呼ばれたら執務室の奥にある会議室に移動し面接開始 【質問内容】・研究内容 ・その中で何が難しいか ・研究以外で集団で何かをやった経験 ・集団の中で対立意見があったらどうするか ・自分の強みと弱...
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19年卒
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上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員と人事部の理系担当のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】基本的には、研究内容と入社後にやりたいことについてだったが、深堀りの仕方が今までの比ではなかった。...
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19年卒
2次面接
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上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員と理系職の中堅社員それぞれ1名ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】1次面接と同様オーソドックスな質問に終始した。研究内容、学ちかそれぞれについて、深く質問される...
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19年卒
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上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】理系職の中堅社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室にて待機。その後、面接官のうち1名が呼びに来て、別室に移動した後開始。 【質問内容】オーソドックスな質問に終始した印象。研究内容の深堀りと学ちかの深堀り。研究内容と学ちかでは、どういった困難に直面し、どう考え...
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早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目以内の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待った後に面接会場へ移動 【質問内容】まず始めにインフラの中でもなぜうちなのか。研究内容は何か。私が今行なっている研究に対する新規性はどの部分か。頑張ったことは何か。なぜそれをやろうと思ったのかと困難に対してどのように...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、現場社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接 【質問内容】・インターンシップを志望した理由 ・このコースを志望した理由 ・自分の強み ・学生時代にがんばったこと 主な質問は以上で、それぞれの回答に対して2人の面接官が気になった点をさら...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】実際にお世話になる社員の方が直接面接を行う方式 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室で時間まで過ごし、面接官の方に部屋まで案内して頂きました。 【質問内容】東京ガスを志望した理由と本コースを選んだ理由 東京電力や関西電力ではなく、東京ガスを志望する理由 学生時代...
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの人だった 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で行われた 【質問内容】まずは志望動機を聞かれました。その中で、同業他社ではなく、なぜ御社なのかということを深掘りされました。次に、入社したらどういう仕事をしたいかを聞かれました。質問に答えていく中で、自身の就職の軸を...
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【経緯】1回目のジョブマッチ面談に通過したので2回目でした 【会場到着から選考終了までの流れ】本社の2階のカフェテリアで面談 【質問内容】志望動機や研究内容、就職活動における軸、入社したらどういう仕事をしたいか、同業他社ではなくなぜうちなのかなどを聞かれました。その都度、「なんでそう思ったの?」などと聞かれました。こういう...
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大学非公開 | 理系
【経緯】ESが通過したのでジョブマッチ面談が始まりました 【会場到着から選考終了までの流れ】2階のカフェテリアのようなところに案内されて面談が始まりました。初めに飲み物を注文させてもらいました。 【質問内容】・研究内容の説明 結構深堀されました。きちんとわかりやすく論理的に説明できているかなど重要だと思いました。 ・就...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長は見ているだけで、もう1人の社員のみで進行を行なっていた 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→順次呼ばれて面接 【質問内容】・志望理由 ・入社後何をしたいか ・強みをやりたいことに活かすことができるか ・チームメートからどのような人間と言われていたか...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】厳格 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→順次呼ばれて面接 【質問内容】・研究内容を簡潔にわかりやすく説明して ・新規性は何か ・研究によって経済性はどの程度向上するのか ・研究室のメンバーとどのょうな議論をしているのか ・なんで現在の研究室を選んだのか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しく誠実 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→ブースにて面接 【質問内容】・志望動機 ・入社後やりたいこと ・配属リスク ・研究内容 ・新規性は何か ・アルバイトは何したか、困難はあるか ・アルバイトで辛かったことは何か ・チーム内ではどのような役割...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】さわやか。真ん中の人がベテランで、質問にも重みがあった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に人事が呼びにきて、20分の面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・東京ガスのインターンに応募した理由 ・希望部署の理由 ・東京ガスのイメージ ・学生時代頑張ったこと ・そ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発の上の方の人 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算→控え室→面接→今後について人事から説明→解散 【質問内容】学生時代頑張ってきたこと その深掘り 入社してからやりたいこと その深掘り 研究内容 その深掘り 上司と意見が対立したらどうするか そう考...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と理系職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前集合→控え室→面接→交通費精算→解散 【質問内容】オーソドックスなものだが、ツッコミは厳しい。 テンポよく質問されるので、そのペースに飲まれずにしっかり答えることが重要だと思う。 研究内容 その深掘り 志望動機...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらい、男性と女性 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前集合→控え室→面接→解散 【質問内容】オーソドックスなもの 志望動機 その深掘り 学生時代頑張ったこと その深掘り 研究内容 その深掘り 入社してやってみたいこと なぜやりたいと思ったか 自分...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、名前が呼ばれる 【質問内容】・他社と迷っているという話をしてたので、そこの会社と東京ガスの違いについて話し合い ・過去の経験の深堀。 ・留学を下の代に広めたいですか ・聞いときたいことなど ・なんか聞いてほし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機し、順番に名前が呼ばれる 【質問内容】・学生時代にがんばったこと ・研究に関して ・周りの環境の課題を解決したことは? ・留学から何を得た? ・なんで研究者にならないの? ・東京ガスに興味を持ったきっかけは? ・ヨ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機し、順番に名前が呼ばれる 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・それが東京ガスでやりたい理由 ・希望職種 ・学生時代がんばったこと ・この経験をあなたはどう感じて、それを今後どう生かす? ・他に学生時代が...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性社員と技術系男性社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、エレベータで上階にあがり、待合室に通される。時間になると一人ずつ個室に案内されて個人面接。 【質問内容】・インターンシップの志望動機 ・志望職種の志望動機 ・研究内容 ・研究で工夫した点 ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】 人事部の部長と中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接→人事と事務連絡 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望動機 ・やってみたい仕事 ・そこで活かせると思う長所 ・逆質問 ・他社の選考状況 など、質問内容はオーソドックスなものでした。しかし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員のベテラン 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望動機 ・やってみたい仕事、職種 ・そこで活かせると思う自身の長所 ・東京ガスの今後採るべき戦略 ・他のガス会社のインターンシップについて など、質問内...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え場所で待機→面接 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望動機 ・やってみたい仕事 ・その仕事の中で活かせる長所 オーソドックスな質問ばかりでした。基本的な面接スキルや業務理解ができていればこの面接は通過できると...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方、部署の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後に面接 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張った事 ・なぜその活動をしようと思ったのか ・その経験の中で苦労した点 ・なぜエネルギーなのか ・なぜガスなのか ・やりたい事業はなにか ・実...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方(1人) 受け入れ担当の部署の方(2人) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室→受け入れ担当の社員が迎えに、面接室へ案内→面接→退室 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 「どうして弊社のインターンシップに参加しようと思ったのか」 「どうしてこのコー...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事から1人、技術から1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室に通され待機。その後、案内の社員に呼ばれ別室にて面接。 【質問内容】・自己紹介 ・研究室の選考内容、研究テーマ ・学生時代に力を入れて頑張っていたこと ・現在希望のテーマ以外でのインターン受け入れ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員と人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控え室にて他学生と待機。その後人事が呼びに来る。 【質問内容】・企業への志望動機 ・職種(インターンのテーマ)への志望動機 ・研究内容 ・研究で何が大変だったか ・学生時代頑張ったこと ・学生時代頑張ったこと...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかで優しい雰囲気の人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】一旦控室に通されて待機していると、自分の面接の担当の方が呼びに来てくれます。 【質問内容】・なぜこのインターンシップに応募しようと思ったのか? ・秋に参加した2日間のインターンシップの感想 ・やってみたい仕...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員理系の方であった、人事の方1名と現場社員の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間が来たら案内の方に面接室まで連れて行ってもらう。面接後はそのまま解散。 【質問内容】軽い自己紹介の後、研究内容/なんでインターンに応募したのか/インターンで何を得たいか/...
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に行く。2日目はショールームやLNG基地を見学できる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】普通のインターンシップで選考はされないが、この2daysインターンシップか、夏の5daysインターンシップに参加することで3日間のインターンに参加できる。内容は基地見学orショールーム...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】頭の良さそうな女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控え室に行き、その後呼ばれる。 【質問内容】ESで書いた東京ガスの課題 研究内容説明を簡潔に →人事が気になったとこを質問される 学業以外で頑張ったこと →難しかったこと、良かったこと 引っ張るタイプか...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おじさん2人 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、長所短所、入社してやりたいことなど一次面接とあまり変わらない内容を聞かれた。一つの質問のトピックにつき3〜4の追加の質問をされるので深く考えて話す内容を用意した方がいいで...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男女のペア。2人から交互に質問がくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で来社を伝えると、社員が迎えにきてくれる。その後エレベーターで会場に向かい、控え室で順番を待つ。 【質問内容】ごくスタンダードな学生時代頑張ったこと、志望動機、入社後のビジョンなど。特に学生時代頑...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代2人(人事1人) 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官が呼ぶ 【質問内容】具体的に入社してやりたいことは何か。それについての印象。 研究について。どこを工夫したか。特許について。ゴールは。 「日本の商品を海外に輸出し、ネットを使って最も稼ぐためにはどう...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機 面接官に呼ばれる 【質問内容】ESに沿った質問。 志望動機を簡潔に述べる。それの深堀。気になった部分。 学生時代頑張ったことについて一分程度で述べる。それの深堀。 別の頑張ったことについて。同じく深堀あり。 選考...
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東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代人事 40後半社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官呼ぶ 【質問内容】具体的にやりたいこと。自身の専攻がそこにどう生かせるか。電気化学と電気工学の違い。 研究について、工夫した点と困難だった点。学会などは出たか。誰の発表が良かったか。 学生時代のことに...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事部社員と談笑→部屋へ 【質問内容】志望理由 その仕事ができなくても大丈夫か?他の事業で何を活かせると思うか? 学生時代に一番頑張ったこと そこからなにを学んだか?(価値観が違う人とも一緒に何かをする大切さ) ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次とは違い、かなり立場が上がった様子。部長クラスかと思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→個室へ移動 【質問内容】自己紹介、学生時代頑張ったこと、志望理由、なぜ商社じゃないのか?、商社との差はなにだと考えるか?、2分ほど与えられて[オンラインで品物を売る...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも満遍なく質問をし、どちらも優しい印象。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→ブースへ移動 【質問内容】•自己紹介 •学生時代頑張ったこと •志望理由 •入ったらどんな仕事がしたいか •海外事業に携われないリスクもあるがどうするか •リーダーとなると...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望プログラムの部署の方2名と人材開発室の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に通される。 その後案内され、面接。解散。 【質問内容】主に学生時代頑張ったことの掘り下げ。(ES記載のモノ) 東京ガス自体の志望理由はあまり聞かれなかった。 がくちかの掘り下...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年齢は二次面接と同じくらい 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官が直接呼びに来る→面接→面接官ではない人事とブースで面談→解散 【質問内容】オーソドックスな質問は皆無。これまでの頑張りの中での考え方を問うような質問が多かった。答えても答えても質問が飛んでくる。圧迫では...
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千葉大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅というより割と偉そうな社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→名前呼ばれる→面接→簡単な計算テスト 【質問内容】一次面接同様オーソドックスな質問を一通りされる。その後、お題を出される。私の場合、自身が大学卒業までに海外に何か物を売って商売するとしたらどんな商品を扱うか...
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千葉大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の同期二人だった 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→名前呼ばれる→面接→そのまま解散 【質問内容】東京ガスを志望した理由とそれに付随した深堀り。 学生時代にいちばん頑張ったこととそれに付随した深堀り。 入社したらやりたい仕事とそれに対する深堀り。 ごくごく普通の...
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】とても優しい。長所を引き出してくれるような質問をしていただける。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→待合室に待機→面接→選考終了 【質問内容】①学生時代頑張ったことを教えてください。 ・その中であなたはどのような役割を果たしましたか。 ・その中で工夫したこと...
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に優しい30代後半の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室に招かれる。その後、女性社員が1人1人学生を呼びに来る。 【質問内容】・自己紹介。 ・学生時代に所属していたサークルで意識して取り組んでいたこと。 ・現在、ゼミで取り組んでいるフィールドワ...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員(と思われる人) 2人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルの上層階に連れて行かれ、待合室で20分ほど待った。 【質問内容】・志望理由 ・どういう風に働きたいか ・自分の弱さを3つ ・東京ガスの弱みをあげるとしたらなにか ・なぜ商社ではなく東京ガスな...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代ほどの社員が二人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で10分ほど待った。一次選考に比べて、大分人数は減っている印象であった。面接をし、軽い筆記テスト(数学)を受けて、解散 【質問内容】・志望理由 ・どういう風に働きたいか(具体的なキャリアビジョン) ・自...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員2人。男性の方と女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で10分ほど待った。一次選考ということもあって、待合室にはたくさんの学生がいた。その後ブースに案内されて面接をし、終わった後は解散。 【質問内容】・志望理由 ・企業選びの軸 ・学生時代がんばったこと ...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の人事 20代後半もしくは30代 非常に穏やかで優しい方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】まず控室で学生複数名で待機(私の場合4名が待機していました。) その後一人ずつ呼ばれていく形でした。 個別の部屋に入り3〜5メートル離れた席で面接が始まりました。 少し...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で他の学生と一緒に待つ→一人ずつ呼ばれて面接 【質問内容】・志望動機 ・なぜインフラの中で東京ガスか ・研究内容を文系でもわかるように ・その研究をしようと思った理由 ・学生時代力を入れたこと ・その経験は他の...
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方が1人、志望した部門の方が1人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、1人ずつ呼ばれていく。 履歴書とそのコピーを2部提出した。 【質問内容】・選考内容 ・志望動機 あまり深掘りはされなかった。 ・学生時代に頑張ったこと 【どこで、いつ、何を、な...
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代、男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ち、その後部屋に案内され面接開始 【質問内容】ESに沿った内容。研究内容について。力を入れて取り組んだこと。なぜ取り組んだのか。大変だったこと。どのように乗り越えたか。インターンに期待すること。インターンで楽しみにしてい...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事の方、文系出身だった。 もう1人は技術系の社員で、研究概要について質問してくる方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→個室で待機→面接室→終了→移動→GD 【質問内容】・インターンに志望した理由 ・学生時代頑張っていること どんなことをしている...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発室室長と、課長以上相当の人。どちらも50歳前後。 どちらも男性 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された場所へ案内され、待合室で待つ。担当者がきたら面接室へ案内される。 【質問内容】最初の方はESを中心に、 ・研究内容をわかりやすく1分程度でプレゼン ・理系出...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳前後。男性。IT部門と産業エネルギー部門の社員。人事部ではなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、名前を呼ばれたら面接室へ案内される。 【質問内容】エントリーシートに沿った質問が中心。 学生時代頑張ったこと その中での苦労や、得たもの 自分がどう...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部・男性・インターンの広告に載っている人・明るい 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機部屋にて待機→移動→面接→解散 【質問内容】・自分のことをどういう人間だと思っている? ・学生時代に一番頑張ったことは? ・そのアルバイト大変だったと思うけどどうして続けられた...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発室社員2名。40歳前後と、30歳前後。 【会場到着から選考終了までの流れ】学生控室に案内され、面接官から名前を呼ばれて面接室に行った。 午前の面接終了後、全員午後の集合時間を言われて終わる。 【質問内容】学生3対人事2の集団面接。 質問は大きく分けて2つあり、 ①...
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17年卒
文系職
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17年卒
グループ面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性2人、50代と20代?、1人だけが質問で1人がメモ専門 【会場到着から選考終了までの流れ】大勢いる待合室で面接開始まで待つ。面接官に名前を呼ばれた4人グループで、面接を受け、面接終了とともに解散。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと(バイト) ・なぜそのバイトをはじめたの...
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ビジネスゲーム
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】午前に伝えられた時間に集合し大きなホールで5~6人程度のグループに分けられた。そこからグループワークが始まった。終了後は自由解散せあった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループを東京ガスとして見立て、東京ガスの収益を増やせ、という課題のもとでゲームを行った。首都圏を中心...
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インターン面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は40歳くらいの男性の方で一人ずつ優しい口調で質問していた。 もう一人は30歳くらいの男性で答えたことに対してひたすら無言でメモを取っていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、時間になるまで全員控室に集められる。準備ができた部屋から4人ずつ呼ばれ、面接部屋に...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、人事部長、採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費清算→待合室で待機→名前を呼ばれ会議室へ誘導→面接(35分) 【質問内容】東京ガスへの志望動機、入ったらやりたいこと、(大学での履修履歴からランダムに)この授業について教えてください、なぜ商社でないのか、...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、人事の方二人(20年目程度) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費清算→待合室で待機→名前を呼ばれ会議室へ→面接(35分) 【質問内容】東京ガスへの志望動機、入ったらやりたいこと、コーポレート部門では何がやりたいか、営業はやれるか、東京ガスがこれからも選ばれ続け...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、若手の社員の方と10年目くらいの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→名前を呼ばれ個別ブースへ誘導→面接(35分) 【質問内容】エントリーシートに沿った質問ばかり。東京ガスへの志望動機と、入ったらやりたいこと。学生時代に挑戦したエピソードとそこか...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と採用担当のリーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】二次と概ね同じ 【質問内容】・志望動機 ・入社してやりたいこと ・学業について(主に卒論のテーマについて) ・自分のことについて ・就活状況 ・なぜ他社ではなく、うちなのか など 逆質問有、言い残した...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの人事の方とおそらく人事ではない社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】実際の職場となっているフロアの一室で行われる。控え室も同じ階の別室。 【質問内容】・志望動機 ・入社してやりたいこと ・学業について ・大学でメインにやってきたこと ・自分の性格につ...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない、おそらく若手〜中堅社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると会場手前の椅子で呼ばれるまで待つ。 呼ばれたらその方に着いて行く形でそのまま面接。部屋ではなく、大会議室に仕切りが建てられているので、ノックなどはなし。 終了次第、退室。 【質問内容】・志...
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最終面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・50代・人事部長・温和 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室へ。10分ほどで面接室に呼ばれる。 【質問内容】・志望動機は? ・なぜ電力じゃダメなの? ・なぜガスの中でも東京ガス? ・東京ガスで成し遂げたい夢は? ・どこの部署で働きたい? ・東京ガス...
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二次面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、40~50歳くらい、人事、温和 【会場到着から選考終了までの流れ】着いたらそのまま面接室に移動する。終わったら事務員に告げて帰宅。 【質問内容】学生時代やったことは一切聞かれなかった。とにかく志望動機とやりたいこと。 ・志望動機は? ・やりたい仕事は? ・なんでその...
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