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電源開発(J-POWER)
電源開発(J-POWER)のES・体験談一覧
電源開発(J-POWER)のES(エントリーシート)・体験談一覧
電源開発(J-POWER)の就活のES・体験談の一覧です。電源開発(J-POWER)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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本選考
説明会
27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
27年卒
技術系グローバル社員
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【現在取り組んでいる研究内容およびその目的をご記入ください。(400文字以下)】私は、◯◯を計測する研究に取り組んでいます。 ◯◯は身近なさまざまな場面で現れ、時に利益をもたらす一方で、◯◯のような分野では不利益を生むこともあります。こうした利点と課題が生じる仕組みを明らかにするため、◯◯を◯◯の観点から分析しています。...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
27年卒
技術系グローバル社員
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・JR磯子駅集合 ・磯子火力発電所へ移動 ・会社説明、グループワーク説明 ・グループワーク ・グループワーク発表 ・火力発電所 施設説明(縮小モデル) ・火力発電所 施設見学(実物) ・質疑応答 ・火力発電の未来の説明 【ワークの具体的な手順】グループワーク...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
27年卒
技術系グローバル社員
27年卒
オープンカンパニー
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・電力業界およびJ-POWERの概要説明 ・グループワーク ・座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】通常の電力会社という印象を抱いていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本全国で電力事業を展開する企業という印象を抱いた。 【このイベントを通しての感想】業界研究・...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】国内で建設される唯一のフルMOX原子力発電所のプロジェクトに携われる事に魅力を感じたため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】内定式 【内定後の研修など】まだわからない 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】全体的に私立、国公立ともに院生が多いと感じた。 【自分以外の内定者の属...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人(一次と同人物)、技術職1人(執行役員、原子力技術部長)、 人事労務部1人(執行役員) 【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様、最終面接もオンライン 1人ずつ聴きたい質問を投げてくる。 【質問内容】人事からの質問 ・自己紹介と志望理由 →三次面接で話した...
3
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と原子力部門の技術職1人(役職不明) 【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様 【質問内容】・アイスブレイク ・志望部門の確認 ・自己紹介(1分程度) →二次面接と同様 ・自分の強みの深堀(どういうところが大変だったか、失敗したときのメンバーの反応はどうだ...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部1人 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と変わらず。一次と二次は人事部とサシで話す。人事2人がOK出さなきゃ次に進めない感じ。 【質問内容】・アイスブレイク(一次面接の振り返り)一部抜粋 言われて印象深かったことはなにか →火力発電と原子力発電について質問さ...
1
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】18年目の原子力技術職兼人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(zoom) 自己紹介▶︎面接▶︎逆質問▶︎原子力職についての説明+面談で1時間10分程度でした。 【質問内容】・研究内容の深堀 →まずは簡単に研究の概要について説明。その後に深堀を受ける。 ・就...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】適性検査(性格診断) 20分 専門試験 50分 英語 30分 【各科目の問題数と制限時間】性格診断はチームとして貢献できるように解答しましょう 専門試験は機械職の場合、4力学各問題がそれぞれ3〜4問くらい。選択式。用語についての問題もあったと思う。 英語は長文を読んで何個か小問が出され、答えを1つずつ選...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【卒業論文(研究)・修士論文(研究)の内容や目的を記入ください。卒業論文や修士論文がない場合、学業・ゼミ・研究室で主体的に取り組んだ内容をご記入ください。(800文字以下)】私は◯◯◯◯合金の加工性を向上させることを目的とした研究に取り組んでいる。 ◯◯◯◯合金は◯◯部品、電子機器、◯◯用品など多くの分野で利用されて...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
内定
26年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】大学主催の説明会にて参加した 本来、新卒の応募は締め切ってはいるが今回の説明会に参加した人のみ応募の受け口を開いていると言っていた。自分含めて5人ほどしか参加していなかったため穴場ではあったと思う 【注意した点・感想】火力水力の募集はもう定員に達していたため、原子力か送電部門の2択であったこと。 1時間の説明で...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
事務系グローバル社員
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、会社説明や業界説明の後、バリューチェーンについて考えるグループワークに取り組みました。また、選考や働く環境についての説明もあり、最後には社員の方との交流会が設けられていました。交流会では直接質問できる時間もあり、業務内容や社風についてより具体的に理解すること...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
事務系グローバル社員
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学業・ゼミ・研究室で取り組んだこと】◯◯を核とした地域活性化:◯◯と周辺地域 地域コミュニティをテーマとするゼミに所属し、◯◯が乗客数増加や新たな産業の創出など地域にどのような効果があるのかを分析しています。そして「◯◯」という存在が単なる公共交通から都市的機能を有した存在へと変化できるのではないかと研究しています。主...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電力会社のサプライチェーンを考える内容だった.具体的には,電気が生まれるまでにはどのような工程があるのか,また各工程ごとにどの業界の会社との関わりがあるのかなど,穴埋め形式になっており,それらを学生たちで考える内容. 【ワークの具体的な手順】グループ分け→お題発表→グループ...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】よくある対面面接と同じ 【質問内容】質問 自己紹介、自己PR、あなたの強み弱み、志望理由、入社後のキャリアプラン、現在の就活状況 回答 エントリーシートに書いたとおりにそれぞれの質問に回答。志望理由、キャリアプランについてはで...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員、役職が上の方のようだった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催。これまでの面接と同様にzoomに入室後面接が開始。終了後退出。 【質問内容】質問 志望理由、やりたい仕事、入社後のキャリアプラン、他社の選考状況 回答 これまで同様エントリーシートに書...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員(地質職) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催。一次面接同様zoomに入ってそのまま面接を開始。終了後は終わりのあいさつをしてそのまま退出。 【質問内容】質問 研究内容について、学生時代に力を入れたこと、志望する職種の理由、やりたい仕事、入社後のキャリ...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後そのまま面接開始、そのまま進んで次回面接のお知らせを聞いて終了。 【質問内容】自己紹介をしたあとエントリーシートについて面接官が気になったことに対して質問があり、それについて答える形式だった。 質問 研究内容について...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 英語検査(30分) 【各科目の問題数と制限時間】言語(30分)、非言語(40分)、適性検査(20分) 英語検査大問6個か7個、各問4問(30分) 【対策方法】言語、非言語、適性検査はマイナビなどの普通のテスト対策をしていれば大丈夫でした。英語に関しては単語と読むスピードに注意して練習...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【卒業論文(研究)・修士論文(研究)の内容や目的を記入ください。(800字以下)】私は「◯◯から見た◯◯のグローバルな◯◯の変遷」というテーマで研究を行っております。本研究は、◯◯で採取された◯◯を用い、試料中に含まれる◯◯を光学顕微鏡で同定し、◯◯を見ることで◯◯を推定します。 ◯◯とは◯◯の◯◯のことです。その特徴と...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】企業の説明、グループワークを通した自己分析と社員によるそのフィードバック 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】丁寧、親切といった感じの方が多かった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業、業務についてのイメージは事前に調べた時とあまり変わらず、社員のイメージは思っていたより柔ら...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
技術系グローバル社員
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二つの鉄塔の間をどのルートで送電線を建設するのが適切だと思うかをグループごとに考え、発表する。送電線自体は会社がすでに建設済みの場所で、グループワーク後にどのようなルートにしたかを理由もつけて解説してくれる。 【ワークの具体的な手順】グループに分けられ、ワークを進める。事前...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
事務系グローバル社員
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【学業・ゼミ・研究室で主体的に取り組んだ内容をご記入ください。(300文字以下)】◯◯の作成に取り組んでいる。当初、デザインした実験では想定した反応が起こらなかった。そこで、問題の原因を特定しようとしたが、実験デザインに問題があるのか◯◯という条件に問題があるのかが分からなかった。そこで、◯◯を使わず簡易的に反応が起こるか...
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電源開発(J-POWER)
26年卒
事務系グローバル社員
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な対面面接と同様。 【質問内容】自己紹介と強みを教えてください。 当社の志望動機を教えてください。 当社でのキャリアプランについて教えてください。 他に経験してみたい業務はありますか? なぜ、他の電力会社ではなく当社で働きた...
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電力・ガス・エネルギー
電源開発(J-POWER)
26年卒
事務系グローバル社員
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】協調性が高く、チームで仕事ができる人間になりきって回答しましょう。
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