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あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。400文字以下

私の趣味である合唱での音楽作りと街づくりは似ていると考え、ディベロッパーを志望する。私は地元で一般合唱団を創設した。そこでは老若男女の多くの人の思いを擦り合わせながら、長期間に渡って練習を行った。答えの無い音楽作りでは、日々コミュニケーションの工夫が求められる。そして演奏会でお客さんに一音の感...

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あなた自身が働く上で大事にしたい価値感についてご自由にお書きください。 300文字以下

私は高校で頂いた言葉「最も困難な道を常に進め」を大切に生きている。これは母校出身のノーベル化学賞受賞者に頂いた。人生の岐路では常に少しでも難しい道を選んだと言う。人間は常に甘え、失敗を恐れ、成長を逃してしまうことがある。だからこそ私はこの言葉に共鳴した。この言葉のお陰で、リーダーを務める恐れが...

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■設問(16)～(27)では、今のあなたを形成するうえでの重要な経験（競った事、失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。以下期間における経験内容の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。

【1】-a　大学入学までの経験にテーマをつけてください。（50文字以下）
人と協働し、新しいことを企画実行する喜びの源。小学六年生で生徒主体のBBQ企画を立ち上げた。

【1】-b　大学入学までの経験の時期（または期間）を具体的にお書きください。（50文字以下）
2007年1月〜200...

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■設問(16)～(27)では、今のあなたを形成するうえでの重要な経験（競った事、失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。以下期間における経験内容の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。

【2】-a　大学・大学院の学生生活での経験①にテーマをつけてください。（50文字以下）
2014年に地元◯◯市で一般合唱団を立ち上げ、団長として運営した経験。幅広い世代が参加した。

【2】-b　大学・大学院の学生生活での経験①の時期（または期間）を具体的にお書きください。（50文字以下...

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■設問(16)～(27)では、今のあなたを形成するうえでの重要な経験（競った事、失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。以下期間における経験内容の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。

【3】-a　大学・大学院の学生生活での経験②にテーマをつけてください。（50文字以下）
ミャンマーの国際法律事務所で働き、海外での営業活動の困難を痛感しながら学んだ経験。

【3】-b　大学・大学院の学生生活での経験②の時期（または期間）を具体的にお書きください。（50文字以下）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次とは一気に変わって相当年次が高い。おそらく50歳くらいの部長クラスであろう。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費支給のブースに移動。その後控室に移動。音楽がかかっており、給水所もある。時間になると、書類記入のブースに移動。30分ほど、今までの人生のモチベーショ...
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【試験科目】性格、能力、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】標準的なspiの問題。 能力は35分、構造把握は20分 問題数は個人の回答状況による　【対策方法】ナツメ社の参考書を一通り解いた。
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18年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接の後、モチベーショングラフ、小論文、選考状況を20分ほどで記入した後、ブースに分かれて二次面接を行う。　【質問内容】自己紹介（その後、大学で学んでいること、学生時代頑張ったことについて細かく聞かれる） 志望業界、企業 ...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの方1人と、40代くらいの方1人。 若い方がメインで進行していき、40代の方は気になった点を質問する形であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち、呼ばれたら各ブースに分かれて面接が始まる。　【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ってきたことがメインで...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員×4。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費支給のブースへ移動。その後二～三人いる学生控え室へ移動。時間になると別室に移動。お菓子や飲み物がある中で、人事と今までのフィードバックや雑談、質問など。その後面接から帰ってきた学生と雑談。「質問内容は？」「雰囲気は？」...
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ONE CAREERでは、三井不動産の2018年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井不動産のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井不動産のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や三井不動産の企業研究をする際に役立ちます。
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