25年卒 総合職群
総合職群
No.347349 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 12月初旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川の貸し会議室 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 2チームあたり1名の担当社員 |
| 参加学生数 | 1チーム7、8名×12チーム |
| 参加学生の属性 | 地方国公立、MARCH以上 |
| 交通費補助の有無 | 遠方者のみ支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目の午前はアイスブレイクと2時間程度のワークを実施した。1日目午後から3日目午前にかけて長時間のワークを実施した。3日目の夕方以降は担当社員との個人面談と懇親会（アルコール、食事ありの1時間程度）が実施された。
ワークの具体的な手順
1日目午前のワークではJCBのアセットを活用して、ある企業に対して提案、発表を行うというものだった。1日目午後から3日目午前はある国における新規事業提案を行うワークを実施した。また、3日目の昼以降に全体発表が実施され、優勝チームには景品が用意されていた。
インターンの感想・注意した点
1日目午後から3日目午前に実施されたワークの難易度が非常に高かった。テーマが非常に曖昧なため、現状分析から課題設定の部分が非常に重要になると感じた。また、発表において高評価を得るためにはこの部分がよく見られていたようだ。2日目は残業をしているチーム（最長21時まで）もあったが、残業時間は全く評...
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
懇親会の有無と選考への影響
3日目夜に1時間程度の懇親会。（アルコール、食事あり）
インターン中の参加者や社員との関わり
ワークが長時間に及ぶので、同じチームの学生とは非常に密なコミュニケーションをとることができた。またチームによって差はあるが、担当社員との関りも本インターンシップの大きな魅力であると感じた。ワーク中のアドバイスは非常に納得感が高く、社会人の凄みを感じるとともに、懇親会では際どい質問にも答えてくだ...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
クレジットカードを扱う企業、ホワイト
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
クレカ以外のソリューションも多数有している。ブランドホルダー。短い時間で最大限のアウトプットを出す姿勢。
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