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不動産・建設 野村不動産
24年卒 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
No.297126 インターン / インターンシップの体験談

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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
名古屋大学大学院 | 理系
インターンシップ
実施日程 11月下旬
実施場所 東京オフィス
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 5日間
参加社員数 全体で5人ほどインストラクターを含めると30人以上
参加学生数 約30人
参加学生の属性 東大からMARCHや関関同立まで
交通費補助の有無 交通費：実費分を支給（遠方者のみ）、ホテルの手配あり

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

課題の内容に関しては人それぞれ全く異なっていた。初日は5人ほどのグループに分かれて野村不動産の事業に関するワークを行う。2〜4日目に関してはインストラクターに同行して現場配属インターンを行う。最終日に発表。

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ワークの具体的な手順

人それぞれ課題内容が異なるため進め方もそれぞれ。

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インターンの感想・注意した点

注意した点としては常に気を抜かないこととたくさんアピールすることである。このインターンでのインストラクターからの評価や、今後の面談の評価によって早期選考に乗れるか決まる。よって志望度の高さを常に伝えた。

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懇親会の有無と選考への影響

人事と話せる。

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インターン中の参加者や社員との関わり

他の学生とは現場配属中はほとんど話す機会はない。むしろ配属先の社員の方やインストラクターの方と常に話している。初日のグループワークや最終日の発表、懇親会では他の学生や人事の方といくらでも話せるのでそこでアピールしたい。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

体育会多め

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

変わらず体育会多め

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1 日目は東京の新宿本社において企業説明とマンション開発にかかわるグループワークをメインに行い、2～4日目は学生一人一人にメンターがつき、現場配属を通してデベロッパーの業務内容を学ぶと同時に、隙間時間でメンターから課された最終発表課題に取り組んだ。最終日の 5 日目は課題成...
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神戸大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム6名ほどの人数が8チームほど作られる。 実際に野村不動産が過去に行った都市開発を、与えられた資料に基づいて取り組む。 途中で社員の方からフィードバックをもらいながら修正し、 最終的にはコンペを行う。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク ↓ 資料読み込み...
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目　グループワーク（各6名程度） プラウドの企画・プレゼン 5日目に発表する課題の出題 2〜4日目　現場配属 人により配属部署は異なる。面接時に希望を言っており、希望通りの人もいるが、基本的には選べない。 5日目　課題発表（自己紹介4分、課題発表4分くらい） ...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】野村不動産が実際に再開発をした地域について、自分たちなりの再開発事業を提案する。区画を何の用途に使うのかから、そこで実際にはどんなソフト面の施策を行うのかまで提案する。容積率や採算まで計算しなくてはならないため、時間はタイトである。　【ワークの具体的な手順】ワーク→社員さん...
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24年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある物件をもとにコンセプト設定から具体的にどのように建物を作っていくかを班で決めていく。 2日目の最後に発表し、優秀班が決定する。 基本的には各班で進めていくが、社員の方に相談する時間が一定ある。　【ワークの具体的な手順】コンセプト設定 具体的な案 発表 　...
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24年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】野村不動産が実際に手掛けた地域について、自分たちなりの再開発事業を提案する。ターゲットの選定から、区間の用途決め、ハード面だけでなくソフト面での施策も考える必要がある。収益計算や容積率まで算出する必要がある。　【ワークの具体的な手順】〈グループワーク→社員さんへの中間報告〉...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、野村不動産の2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また野村不動産のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、野村不動産のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、不動産・建設業界の分析や野村不動産の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 24年卒
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 22年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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  • 21年卒
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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