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不動産・建設 野村不動産
24年卒 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
No.294160 インターン / インターンシップの体験談

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24年卒
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 9月下旬
実施場所 本社
インターンの形式 現場配属型
インターン期間 5日間
参加社員数 現場には5名ほど
参加学生数 1ターム40人弱
参加学生の属性 女子学生が半分以上を占めており、多い印象をもった。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1 日目は東京の新宿本社において企業説明とマンション開発にかかわるグループワークをメインに行い、2～4日目は学生一人一人にメンターがつき、現場配属を通してデベロッパーの業務内容を学ぶと同時に、隙間時間でメンターから課された最終発表課題に取り組んだ。最終日の 5 日目は課題成果の 7分間のプレゼ...

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ワークの具体的な手順

1日目には、人事部長の方からデベロッパーと野村不動産の事業と今後についての説明を受け、午後は野村不動産のマンションブランドである PROUD の事業理解のためのグループワークを行った。

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インターンの感想・注意した点

現場配属では、社員の雰囲気も含めてデベロッパーの働き方について深く知ることが出来た。また、一度建設したら、簡単に立て直しができないため、デベロッパーとは常にベストが求められ、細部までこだわり抜く仕事であることを学んだ。

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インターン中の参加者や社員との関わり

再開発事業部は 10 年 20 年と、用地取得の段階から完成地の管理まで携わるため、関わる業種や人が多く、常に学びがあることがやりがいであるという入社 10 年目の女性社員の言葉が最も印象に残った。　

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

体育会系で仕事に熱心な方が多いイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかだが、心に熱い人機縁の想いをもって働かれている方が多い印象。

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神戸大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム6名ほどの人数が8チームほど作られる。 実際に野村不動産が過去に行った都市開発を、与えられた資料に基づいて取り組む。 途中で社員の方からフィードバックをもらいながら修正し、 最終的にはコンペを行う。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク ↓ 資料読み込み...
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目　グループワーク（各6名程度） プラウドの企画・プレゼン 5日目に発表する課題の出題 2〜4日目　現場配属 人により配属部署は異なる。面接時に希望を言っており、希望通りの人もいるが、基本的には選べない。 5日目　課題発表（自己紹介4分、課題発表4分くらい） ...
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名古屋大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題の内容に関しては人それぞれ全く異なっていた。初日は5人ほどのグループに分かれて野村不動産の事業に関するワークを行う。2〜4日目に関してはインストラクターに同行して現場配属インターンを行う。最終日に発表。　【ワークの具体的な手順】人それぞれ課題内容が異なるため進め方もそれ...
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24年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】野村不動産が実際に再開発をした地域について、自分たちなりの再開発事業を提案する。区画を何の用途に使うのかから、そこで実際にはどんなソフト面の施策を行うのかまで提案する。容積率や採算まで計算しなくてはならないため、時間はタイトである。　【ワークの具体的な手順】ワーク→社員さん...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある物件をもとにコンセプト設定から具体的にどのように建物を作っていくかを班で決めていく。 2日目の最後に発表し、優秀班が決定する。 基本的には各班で進めていくが、社員の方に相談する時間が一定ある。　【ワークの具体的な手順】コンセプト設定 具体的な案 発表 　...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】野村不動産が実際に手掛けた地域について、自分たちなりの再開発事業を提案する。ターゲットの選定から、区間の用途決め、ハード面だけでなくソフト面での施策も考える必要がある。収益計算や容積率まで算出する必要がある。　【ワークの具体的な手順】〈グループワーク→社員さんへの中間報告〉...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、野村不動産の2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また野村不動産のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、野村不動産のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、不動産・建設業界の分析や野村不動産の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 26年卒
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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  • 24年卒
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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  • 22年卒
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  • 21年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 20年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
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  • 18年卒
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    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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