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19年卒
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大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 8月上旬
実施場所 東京オフィス
インターンの形式 グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 1チーム4〜5人
参加学生数 1ターム60人程度
参加学生の属性 東大慶応早稲田上智マーチ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

午前中は、資産運用コンサルタントゲームをグループのメンバーで行った。午後は、会社で出している株のリサーチペーパーを読んで投資する企業を決め、別の班への発表を行った。発表の優秀チームには景品が贈呈されていた。

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ワークの具体的な手順

会社が独自で作ったゲームを説明書にのっとり行う。評価というよりは、業務理解と学生同士の交流がメインな印象。株を選ぶグループワークは時間が短く資料も多かったので、分担して作業を行うことが非常に重要だと感じた。

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インターンの感想・注意した点

選考よりも業務理解の意味合いが強いインターンシップだった。だからと言って、気を抜くのではなくわからないことは積極的に社員の方に聞く姿勢で取り組むべきだと感じた。後日、インターンシップで繋がった社員と連絡を取っている学生もいた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループで過ごすことが多かった。また、社員との交流はグループワーク中の質問と、インターンシップ終了後の質問タイムと少なかった。この短い時間で、的確な質問を行い、いかに社員さんに名前を覚えてもらうかが非常に重要だと感じた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

外資と日系の文化をうまく取り込んだカラーを持つ証券会社

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中に簡単な証券業界の講義、その中でUFJモルスタ証券の話をしてから、証券の営業にまつわるロールプレイングゲーム 午後に資料を用いた商品提案のゲーム、その後結果発表 最後に、次回行われるDay2の案内　【ワークの具体的な手順】講義→実践的なゲームを2回繰り返し　【イン...
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法政大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前は金融や証券営業の仕事内容についての説明、証券営業体感ボードゲーム。ボードゲームは1グループ3人でチームになってお客さまとの対応を考えながら進めていく。人生ゲームのようなもの。 午後は実際に他グループの学生をお客さんとみなし、擬似証券営業をする。　【ワークの具体的な手...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前はざっくりした証券業界についての説明と三菱UFJモルガン・スタンレー証券の強みについて話を聞いた。そのあと、1チーム4人でグループワークを行った。内容はある仮想の富裕者一家に対して資産運用をどう行うかについてのカードを用いたゲーム。午後からは、提示された株の中からポート...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に三菱UFJモルガン・スタンレー証券の営業の仕事やそもそもの証券会社業界についての説明を受けた。その後に実際に体感ワークということで3〜4人で1チームをつくり、ゲーム形式でカードゲームを行なった。　【ワークの具体的な手順】座学→体感ワーク　【インターンの感想・注意した点...
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青山学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「前々から業務関係のある資産家に資産管理をお願いされた、あなたは三菱UFJモルガン・スタンレー証券の社員となってそのお手伝いをする」といった設定。プレゼン等はなく、午前中に証券営業の仕事内容について勉強し、午後はひたすらグループワーク。そして、何種かの株式に投資をするか決め...
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慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業体験を目的としたグループワーク 投資体験を目的としたグループワーク 1回目は営業と投資を両方体験する。残り2回のフォローアップイベントは1回目に投資したものが3か月後にどうなっているのかを確認するもの。 2回目に投資先の修正が出来る。　【ワークの具体的な手順】...
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の顧客に対して、株式ポートフォリオを提案するボードゲームとグループワーク。 チームはあらかじめ決められており、3名程度であった。 チーム対抗戦で、最終的な結果を集計し、それによって順位を付けていた　【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク→プ結果発表→フィ...
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19年卒
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ボードゲーム方式に証券についての理解を深めることを行った。また前半のボードゲームでの知識を踏まえて、資産運用についてシミュレーションするワークを行った。これは4名1班となっており、全員で議論して答えを導くものであった。また成績に応じて表彰があった。　【ワークの具体的な手順】...
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ONE CAREERでは、三菱UFJモルガン・スタンレー証券の2019年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また三菱UFJモルガン・スタンレー証券のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、三菱UFJモルガン・スタンレー証券のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、金融業界の分析や三菱UFJモルガン・スタンレー証券の企業研究にも役立ちます。
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