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豊田通商の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
豊田通商の面接/面談の体験談一覧です。豊田通商の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、豊田通商の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の最高責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前会場受付 待機室で他の学生と雑談、待機 学生全員で移動 終了後、人事面談の後解散 【質問内容】・自己紹介(ESに書いた自分を一言で表した言葉を使って) ・逆質問(各学生が順番に質問) 待機室で他の4人と雑談...
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(部長クラス)と現場社員(おそらく入社15年目以降) 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に会場受付 待合室にて学生1人、人事部社員1人で待機(おしゃべりできる) 時間になると面接室入室 終了後、人事の方と選考状況、言い残したことについて面談を行い終了 【質問内...
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一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】15分待機、その後ルームに振り分けられ30分面接。 【質問内容】基本的にESに記入したことの深掘りでした ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(概要・背景・課題・解決方法・結果) ・志望動機(なぜ総合商社・なぜ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】最高人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】受付終了後に控室に通される。一緒に最終面接を受ける学生たちとアイスブレイクをしながら待ち、時間になると面接会場に案内される。面接後は1人ずつ人事面談を実施し解散。 【質問内容】集団面接かつフリートークだった。 通常の面接だと面...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員の方々が、人事と営業からお一人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】受付終了後に控室に案内され、時間になったら面接会場に通される。面接終了後は別室で人事面談を実施し、解散。 【質問内容】・自己紹介 →名前・所属・学生時代に取り組んだことを伝えた。 ・志望動...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のベテランの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【質問内容】・自己紹介1-2分 →名前・所属・学生時代に取り組んでいたこと ・一番エネルギーを注いだこと(ES記載のことでもそうでなくてもOK)とその深掘り →あえてESに記載しなかった...
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最終面接+人事面談
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本選考
東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CHRO 【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋案内→面接部屋案内→面接→人事面談 【質問内容】【エントリーシートの自分を何かに例えて自己紹介に沿って自己紹介】 童心を持ったパパ 【豊田通商らしさとは何か】 職人気質+超おせっかい 【逆質問】 豊田通商に入る前と入...
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二次面接+人事面談
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本選考
東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、事業本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋案内→面接会場案内→面接→人事面談 【質問内容】【自己紹介】 【◯◯部は何歳から?】 8歳から 【◯◯部の中では戦力面、組織面でどのような役割を担っていた?】 副主将 / ◯◯◯◯ 【組織の中ではどのよう...
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本選考
東京都立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】全体説明→ブレークアウトルーム案内→選考 【質問内容】【学生時代に力を入れたこと】 大学◯◯と学生◯◯◯◯長の経験 【志望動機(なぜ総合商社?その中でもなぜ豊田通商?)】 リーダーシップを発揮したいから。 中でも豊田通商はチームプ...
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インターンシップ選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクからの面接 【質問内容】■質問 ・緊張しているか? ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと深堀り ・中高の部活の深堀り ・商社でどんなことやりたい? ・逆質問 ■回答 社員の方がフランクな方だったので、自...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事最高責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社で受付を済ました後に控え室へ。他の学生と談笑しながら待つ。面接が終わったら各人、人事面談を済ませ、終わった人から退出。 【質問内容】自己紹介 ・一言で表すとについて少し説明して 役員の方から一方的な質問はなかった。 ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と部門別の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】名古屋本社ビルの一階で受付を済まし、待機室へ。人事の方に激励をもらった後、面接へ。面接後に人事面談があった。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと深掘り ・チームの中でどんな役割をしていたのか ・幼少期か...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、URLから入室したらすぐに開始 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと深掘り ・役割 ・大変だった事 ・リーダーとして意識していた事 ・他者を巻き込む上でどんな事が大切だったのか 大学での学び...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場 【質問内容】(簡単なアイスブレイクとして)最近ハマっていることはあるか 中学生時代について(部活動と生徒会の経験) 高校生時代について(部活動の経験) 今の大学を選んだ理由とギャップはあるか 豊田通商が第一志望かど...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場 【質問内容】大学での研究内容 学生時代に頑張ったこととその深掘り(なぜ始めたのか、どのような苦労があったか、反対勢力はいたか、どのように対処したのか等) 総合商社を志望する理由、その中でもなぜ豊田通商か 海外経験はあ...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接 【質問内容】アイスブレイク 学生時代に力を入れたこと1 きっかけは何か 方向性は何か 役割は何か 最も困難だったことは何か 強みはどのように活かせたか 学生時代に力を入れたこと2 ◯◯はいつからか ...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの概要説明 ・なぜその取り組みをしたのか ・モチベーションの源泉 ・なんで主将をしたの ・何が一番大変だった ・何で大学院に進学したの ・研究の...
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5daysインターン
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本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1-3日はオンラインで課題解決ワーク、4,5日目は対面で新規事業立案ワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】豊田通商が実際に取り組んでいた事業をテーマに前半はオンラインで課題解決のワーク、後半は対面で新規事業立案ワークに取り組んだ。後半のワークは豊田通商の興味がある部署ごとに...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と雑談→面接→人事面談 【質問内容】人事と雑談 インターンの裏話等 人事面談 面接官に伝え切れてないこと 志望度 就活状況 逆質問 面接 自己紹介 豊通のイメージ 他の総合商社との違いで感じること 逆...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、営業部の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と雑談→面接→人事と面談 【質問内容】人事と雑談 インターンの裏話等 人事面談 面接官に伝え切れてないこと 志望度 就活状況 入社後何をしたいか 逆質問 面接 自己紹介 学生時代最も頑張っ...
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インターン選考面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の年次高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームから入室 【質問内容】学生時代に力を入れたこと深堀 他インターンで面白かった会社 -そのインターンのお題はどんなものだったのか -なんで曽於会社のインターンが印象に残っているのか なんで商社? -商社に...
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3daysインターン
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本選考
神戸大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンラインインターンと同様。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】豊田通商の社員として、アフリカ地域の開拓を行うという業務だった。 実際に、豊田通商が持っているノウハウを駆使して、現地のニーズを聞き出し、それに応じた事業を立案するという課題が課せられ、グループごとに発表...
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役員面接
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本選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性1女性1 どちらも役員の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】少し控室で待機し、人事の方に呼ばれたら役員面接が始まる。 【質問内容】・エントリーシートの深掘り ・なぜ、この業界を志望しているのか ・なぜ、この企業を志望しているのか ・何が自分のモチベーション...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の最高責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前会場受付 待機室で待機 学生全員で移動 終了後、人事面談の後解散 【質問内容】・自己紹介 ∟自分をよくPRできるように過去の経験、趣味、人柄なんでもいいので自由に ・コロナに対する自分の考え ∟コロナ...
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(部長クラス)と現場社員(入社15年目以降か?) 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前会場受付 待合室にて学生1人、人事部社員1人で待機 時間になると別の人事が呼びに来る 終了後、人事の方と選考状況に関する面接を行って終了 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと...
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前待機、その後ルームに振り分けられて30分面接。 【質問内容】・趣味を交えた自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ∟概要 ∟背景、課題 ∟施策 ∟工夫したこと ∟結果 ・志望動機 ∟な...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で事務連絡と雑談 荘厳な会議室にて面接 人事面談もある 【質問内容】かなり短い面接だった。集団面接なのではっきりきっぱり答えることが重要だと思う。 最後には比較的長めに虐質問の時間があるため、役員という役職だからこそ聞ける質問を...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 部長クラスだと思われる 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通される。 事務連絡と人事との歓談 時間になるとお迎えが来て面接に行く。 【質問内容】自己紹介から始まり、まずはオーソドックスなことを聞かれる。学生時代に力を入れたことや志望動機やキャリアビジョンな...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 10年目以上の雰囲気を感じた。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続するのみ 【質問内容】基本的なESの深堀のみ。 将来のビジョンに関してはどうしてそのように思ったのか、どのようなキャリアを歩んでいきたいのか、そのビジョンを達成するにはどうして弊社がいいのかなど。...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、ワークに取り組み終わったら退出 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は豊田通商の会社説明会のような形で豊田通商の歴史や事業について学ぶ形式だった。後半は豊田通商で働く社員の方が経験したプロジェクトを疑似体験する形式のワークで、適宜グループワークを交えながら...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、他の学生と会話する。 時間になったら部屋に案内され入室するところから面接が開始。 面接が終わったら退出し、若手人事の方と現在の選考状況について面談する。 【質問内容】・自己紹介(ESのあなたを一言で表すとの部分を...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長/専務 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内されて若手人事の方に流れを簡単に説明される。 その後、時間になったらドアをノックするところから面接開始。 面接終了後は若手人事の方から現在の選考状況に聞き取りがある。 【質問内容】・なぜ現在の学部を選んだのか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomの待機室に案内された後、時間になったら会場に案内される 【質問内容】・自己紹介 ・人生でどうにかして成し遂げたエピソードは ・人生の転機は ・競技の中でどのように結果を出したのか ・リーダーとしてどのように振る舞...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】まず15分前にzoomに集合し、全体説明がされます。その後にブレイクアウトルームに分かれて面接を行います。 【質問内容】一般的な質問内容のものでした。インターンの志望動機や、学生時代に頑張ったことなどが中心で、そこから深堀がされ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】専用のサイトから録画を行う 【質問内容】1分間で自己PRを行うものでした。撮り直しが可能、かつ事前にお題が分かっているもののため、準備は入念すべきだと思います。また、豊田通商について事前に調べ、求める人材像と近しいエピソードを話...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の最高責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】三次面接と同様のながれ。面接後に人事面談があった。 【質問内容】基本的には雑談のような感じで面接は進んでいった。ところどころでなぜ総合商社なのか、なぜ豊田通商なのかというところを確認された。あとは面接官が気になることを質問して...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋で待機し、時間になったら部屋へと案内された。 【質問内容】・志望動機 ・理系だけどなぜ総合商社なのか ・その中でもなぜ豊田通商なのか ・学生時代に力を入れたことについて ・取り組みの中で大変だったことは何か ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してスタート 【質問内容】今までの人生の中で困難だったこと。またそれをどのように乗り越えたのかを1分程度で話したあとそれに対する深堀が30分続いた。なぜそう考えたのか。なぜそのような行動をとったのか。その時の周りの反応は?など。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費の精算をし、面接室へ。終わったら内定の手続きについて説明があり、人事社員の方と雑談できる。 【質問内容】まずは自己紹介から始まり、自分の過去の経験に基づいて意見や考え方を聞かれる。面接官の方が自分に抱く印象や思ったことをその場で...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の部長級と営業部門の本部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室しそのまま面談開始。 【質問内容】自己紹介から始まり、過去のエピソードに基づく形で自分の価値観や経験を深ぼられる。自分の回答したことの中で面接官の方が気になった点や、純粋に意見などを求められる...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】InterviewMakerというサービスを活用し録画 【質問内容】1分間で自己PRをするという内容です。使用しているアプリケーションの調子が悪くプレビュー画面でも動画が再生されず不安に思いましたが無事に録画されていたようです。内容につい...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後にブレイクアウトルームに分かれ、面接を実施。 【質問内容】自分の性格や過去の経験などについてひたすら意見と事実を聞かれていく。面接官の方がESを見ながら気になった部分に質問を投げかけていく形式のため、事前にESの内容...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画ESを録画しアップロード 【質問内容】組織の中であなたが大切にしている役割は何ですか。その理由とエピソードを教えてください。(1分程度) 「組織のおかれている現状を客観視すること」と答えた。エピソードはバイトでのマニュアル作りを挙げ...
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京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス×2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費精算し面接 【質問内容】質問(1):学チカについて複数個+志望動機 回答(1):部活+アルバイト+研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動か...
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京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ面接 【質問内容】質問(1):学チカについて複数個+志望動機 回答(1):部活+アルバイト+研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動から学んだこ...
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京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接 【質問内容】質問(1):学チカについて複数個 回答(1):部活+アルバイト+研究活動の3点においてどのような事を行いどのような結果を出したのか、具体例を交えながら回答した。そしてその活動から学んだこと等を抽象化し今...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年齢は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】名古屋本社での面接。受付後に控室に案内。案内室では先に待っていた就活生が一人いて、話しながら鼓舞しあった。人事の方が、すごく話しかけてくれて緊張が解けた。 【質問内容】二次面接の延長のような感じ、オーソドックスな質問ばかりだった。 ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【質問内容】話の8割ほどが、「学生時代に力を入れたこと」の深掘りだった。それはなぜ?の連続だった。その次に、総合商社の志望動機やなぜ豊田通商か?といった定番の質問が多かった。 基本的な対策がしっかりしていれば、特...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施 【質問内容】オーソドックスだったように記憶している。 特に学生時代に力を入れたことの深掘りがしっかりされた。なぜ?なぜ?なぜ?の連続だった。あとは、総合商社志望動機やなぜ豊田通商か?といった定番の質問が多かった。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり上の年次の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後に控室に案内される。案内室でも1人だった。人事の方が、すごく話しかけてくれて緊張が解けた。 【質問内容】オーソドックスな質問ばかりだった。 学生時代に力を入れたこと、強み、就活の軸、状況、総合商社志望理由、豊田通商志...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待機室に通される。その後採用担当と一緒に面接会場へ 【質問内容】自己紹介 なぜ今の部活、その深掘り 今までで1番後悔したこと 学生時代に力を入れたこととその深掘り 就活の軸 豊田通商のどこが1番の魅力か ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ 【質問内容】自己紹介 なぜ今の学部 なぜ浪人したのか 学生時代に力を入れたこと なぜ今の部活に所属したのか、部活の深掘り 就活の軸とそれを踏まえて、なぜ豊田通商を志望しているのか 集団の中で自分にとって...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクから入り、その後すぐに開始 【質問内容】1.二次面接と大して質問内容は変わらず、オーソドックスな質問が大部分を占めていた。その他の部分で人柄を測ろうとする質問がいくつかあった。 ・学生時代頑張ったこと ・志望動機...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに開始 【質問内容】一次面接と同じくオーソドックスな質問しかなかったが、一次面接よりは深堀をされたイメージ。 ・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・総合商社の中でどうしてこの会社 ・将来実現したいこと ・実現したいことの...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接開始 【質問内容】非常にオーソドックスな質問ばかり。 ・学生時代頑張ったことを教えてください。 ・なんでそれをやったの? ・うまくいかないときはどうした? ・志望動機を教えてください。 ・この会社に入ってやってみた...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高そうな役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで参加 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと(3分間できっかけ、解決策、結果まで端的に話す賞言われた) ・なぜ頑張ったのか、その理由 ・あなたはチームの人にどう思われているか ・あなたはどのようなタイプ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から面接会場へ 【質問内容】今までの面接で聞かれてきた内容が繰り返される。しかし、なぜ豊田通商なのか、豊田通商に入社してどのような業務に実際携わりたいのかという点を深く聞かれた。かなり具体的に、答えられるようになるまで深掘りされる...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことに対してかなりきつめに深掘りされる。 具体的な質問ばかりではなく、抽象的な質問も多く飛んできて、用意することは難しいと感じた。 また、志望動機についても、矛盾があるところに対して深掘りを...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】集団面接 【質問内容】質問 学生時代に力を入れたこととその深掘りを5分程度 強みとその深掘り 商社の志望動機 先輩との関係性 を主に聞かれた。 社員の方の迫力はすごかったが、非常にフランクな雰囲気で、原稿を読んでもいいと...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅と年次が高め 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室のような場所で待たされる。 【質問内容】基本的には、自分の性格についてとても深堀される。自分の長所短所や好きな人や嫌いな人、なぜそれが嫌いなのかなどとても深く聞かれた。あとは自分が興味を持っている事業やそれの今足らないと...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事→役員 【質問内容】オーソドックスな内容。それまでの面接の内容がしっかりと伝わっているとみられる。その後、なぜ豊田通商なのかという質問を非常に多くもらった。論理の漏れや具体的にやりたいことをかなり深掘りされる。最後に逆質問。 【雰囲気...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】web 【質問内容】主に学生時代に力を入れたこと の深掘りをメインとしていた。面接官にもよるがこの段階で絞ってくるためかなりきつい質問、答えのないような抽象的な質問が飛んでくる。また、志望動機に関しても矛盾や言い淀んだところに関しては容赦...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】集団面接 【質問内容】まず一人5分ずつくらい学生時代に力を入れたこと とその深掘り、そのあとは強みとその深掘りをした後に、商社の志望動機を聞かれた。体育会の学生を割り当てられていたため同タイプの学生とペアになっているのかと想定すること...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高い 【会場到着から選考終了までの流れ】待合で待機→面接→解散 【質問内容】・質問 お互いに自己紹介 インターンシップへの志望動機 学生時代に力を入れたことについて どういう社会人になりたいか ・最後に逆質問の時間がありました。 ・全体として質問はかなりオ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 中堅の人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着・受付後、控え室に案内され交通費の精算と事前に用意するように指示があった資格証明資料の提出後、人事の方としばらく談笑。その後面接会場に案内され、30分程度面接。 その後人事部の方と現在の就活状況について面談し...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の若手〜中堅の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着・受付後、同じ時間の学生と控え室にて人事部の方から説明と点呼を受ける。 その後各面接室に案内され、25分ほど面接。終了後解散。 【質問内容】自己紹介 総合商社と豊田通商への志望動機 大学で専攻を選んだ理由 ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の営業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着・受付後、同じ時間の学生全員が1つの控え室に案内される。人事部の方が来て概要説明と点呼。グループごとに名前を呼ばれて面接会場は案内され、ブースに入って40分集団面接。終了後解散。 【質問内容】1分程度で自己紹介 総合商...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代の管理職の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待っていたら一人一人人事に別部屋に案内される。同じタームには学生6名ほどいた。 【質問内容】・学生時代頑張ったことはなにか ・なぜ豊田通商のインターンに参加したいのか ・商社でやりたいこと ・研究について(どん...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は高く人事部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、交通費の支払い手続きや資格の証明書の提出を行なった。その後面接室に案内され、面接後に再び待合室で人事担当者と面談があった。 【質問内容】総合商社を志望する理由 なぜ豊田通商か どの部署に興味があるか...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待機。部屋に案内されて面接。終了後、即解散。 【質問内容】自己PRを兼ねた自己紹介 自己紹介で気になった点への深掘り 学生時代に力を入れたこと・その深掘り 総合商社を志望する理由 その中でなぜ豊田通商か どの部署...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】集合後に説明が行われ、1グループ3人に分けられて、集団の模擬満載が行われる。終了後、採用担当との交流会。 【質問内容】自己紹介 自己紹介で気になった点への深掘り 留学で伸びた力は何か なぜ総合商社を志望したのか その中でな...
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最終面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて待機する。人事の方が来られて、諸事項の確認をする。 終了後は人事の方との面談がある。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・自分はどんな人間か ・心理テストのような質問 (半分を占める、対策のしよ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりも年次が上の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接控え室で待ち、出席確認をされる。その際に伝えられた部屋へ各自移動する。 終わり次第、帰宅。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと (唐突に最初に聞かれた) ・自分がした行動以外に選択肢はなかったのか? ...
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一次面接(集団面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業担当の中堅社員の方 気さくで積極的に話して下さった。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接控え室にて出席確認をされ、番号を振られたグループに分かれてそのエリアへ移動する。 終了後、各自帰宅。 【質問内容】・学生時代に頑張ったことを含めての自己紹介(深掘りに半分くらいの...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの社員の方であった。おそらく50歳以上だと思う。人事の方では無かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、時間になったら5,6部屋ある個別の部屋に案内された。どの学生がどの部屋なのかは最初から決まっていた。 【質問内容】・なぜ豊田通商のインターンシップに...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事が1人 怖い顔をしていた 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で休憩してその後面接会場へ 【質問内容】学生時代何をしていたの? なぜそれを始めたの?なぜキャプテンに? なぜ大学院出て商社を志望しているの? 困難だったことは?どうやって解決した? 海外に興味ある...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代ぐらいののベテランさん。雰囲気は固くなく、肩にハマった質問は全くなかった。雑談で終わり、どちらかというと準備できないような質問が多かった印象。 【会場到着から選考終了までの流れ】別室待機。学生は4人ほどいた。 待機中、人事の方がいらっしゃって緊張ほぐしをなさってくれる。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】厳か 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通されて資格の証明書の提出や交通費の支払い手続きを行った 【質問内容】志望動機 一問一答(心理テストみたいな感じ)10秒以内に答えきることが条件でした ストレスを感じた時の対処法 個かチーム=何対何か 自分から色々とって言...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】朗らか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から一人ひとり部屋に通される 【質問内容】エントリーシートの内容(学生時代に力を入れたこと、志望動機) TOIECの点数について 周りの人からどのような人物と言われたか、その時の気持ち ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から通されて面接開始 【質問内容】学生時代に頑張ったこと、何を得たのか 挫折したこと、なぜ挫折したのか 逆質問(志望理由を述べるなどしても良い) ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と部長クラスが1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、交通費をうけとったあと、人事とかたと少しお話して緊張をほぐしてもらい面接室に案内される。 【質問内容】中学受験について 大学受験について 大切にしている価値観はあるか それはいつ形成されたか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】個人面接のひとたちと集団面接のひとでは、選考の会場がちがい面接前に各部屋に集められる。そこから各自の部屋を伝えられ入室する。 【質問内容】自己紹介 なぜそのアルバイトをはじめたのか 生徒とぶつかったとき生意気とはおもわなかっ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】1ターム12人ほど集められ、模擬面接の趣旨を説明され、その後学生が面接官の待つ各部屋へ向かう。 【質問内容】自己紹介 スポーツはなにをしていたか(中高含め) 戦績は? 学生時代頑張ったこと なぜそれを始めようと思ったのか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長とおそらく年次が高い役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室(交通費精算)→控室(採用担当がいる部屋)→面接→再び控室で採用担当と軽く面談→解散 【質問内容】前半はオーソドックスな質問で小学生の時から生い立ちやその中でチームワークを発揮した経験や失敗した経験などを聞...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の営業の人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場→適宜解散 【質問内容】オーソドックスな質問のみ。自己PR、学生時代に頑張ったこと(少し深掘りがあり)、苦労したこと、留学はなぜ行ったのか、そこで苦労したこと、チームワークで何か取り組んだ経験、そこからどう学ぶか...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の営業の人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場→解散 【質問内容】自己紹介と自己PR(各1分)、なぜ豊田通商なのか(1分)、学生時代頑張ったこと、日本大学のアメフト問題について当事者だった場合どういう行動をするか、この問題の本質はどこにあると考えるか、逆質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室(1)で交通費支給→控室②で待機→面接→控室(2)で人事とお話→帰宅 【質問内容】役員(1) ・自己紹介 ・他社選考状況 ・大学学部学科選んだ理由 ・志望動機 役員(2) 性格検査のようなものを行う ・小学校時...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の中堅社員1名 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室→面接→帰宅 【質問内容】基本的にはESに沿って質問される ・自己紹介 ・一次面接の感想と言えなかったこと (ゼミの話と答えたら後で聞いてくれることに) ・学生時代頑張ったこと ・具体的な取り組み ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員1名 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室→面接→帰宅 【質問内容】基本的にはESに沿って質問される 集団面接で発言の順番は挙手制。積極的に手を挙げて発言したほうが良い。 ・自己紹介と「自分を一言で表すと」 ・学生時代頑張ったこと ・具体的な取り組み ...
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豊田通商
19年卒
グローバル職
内定
19年卒
個別面接(二次面接)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に案内され、時間になったら各部屋に案内された。20分ほど話をして退出。 【質問内容】今の大学・学部・学科を選択した理由、学生時代に力を入れたこと、その中で苦労したことや難しかったこと、それをどう乗り越えたか、そ...
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最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の上層部と営業部の部長クラスの2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に案内され、時間になると人事部の若手社員に次の待機場所に案内される。そこでちょっとした話をした後面接会場に連れて行かれて30分ほど面接を行ったのち、前の待機場所に戻って先ほどの若手社員の就活の状...
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最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員3人と人事部社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→解散 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと それに対する深堀 企業を選ぶ上で大切にしている価値観 それが豊田通商のどういうところと合致するのか 他社の選考状況 内々定をだしたら就職活...
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19年卒
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19年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部入社10年目男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→解散 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと それに対する深堀 企業を選ぶ上で大切にしている価値観 それが豊田通商のどういうところと合致するのか プロセスと結果はどっちが大事だと思うか ...
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19年卒
集団面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員で女性だった 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→解散 【質問内容】簡単な自己紹介 豊田通商を志望した理由 なぜ商社がいいのか 他人からどんな人間と言われるか 会社に入ってから生かせると思う強み 自分が認識している弱み その弱みをどう...
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19年卒
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19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し怖い 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会場 【質問内容】かなりパーソナルな部分を聞いてきたと思います。例えば、親についてやこれまでで辛かった体験等です。一つの答えに対しても質問を続けてされていたため、適当に乗り切るのではなく、小さなことでも本当に強く思い出に残っ...
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19年卒
グローバル職
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19年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会場 【質問内容】特に決められたものはなかったと思います。日常会話から始まり、学生時代に取り組んだことを中心に聞かれました。学生時代に取り組んだことを中心に聞かれました。企業でどんなことに取り組みたいかなどの具体的な点も同様に...
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19年卒
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19年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会場 【質問内容】かなり基本的な内容でした。エントリーシートの内容が多かったように感じました。特に志望動機や学生時代に取り組んだこと等だったと思います。難易度の高い、トリッキーなものはありませんでした。企業に入ったらなどの質問...
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18年卒
募集終了:総合職(担当職)
18年卒
集団面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の若手男性社員と中堅女性社員。 とても穏やかで学生の話に1つ1つ相槌を打ちながら笑顔で聞いてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機。時間が来ると面接官がグループごとに点呼を取って各部屋へ誘導。終了後は即時解散。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張...
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18年卒
募集終了:総合職(担当職)
内定
18年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスと部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室→面接→人事とお話 【質問内容】一問一答で簡潔に答える形式。 自己紹介。 なぜ豊田通商を受けるのか。 学生時代頑張ったことは何か。 学生時代苦労したことは何か。 何故商社なのか (以下は5:5などの...
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募集終了:総合職(担当職)
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18年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代ほどの面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室→面接 【質問内容】自己紹介。 なぜ豊田通商を受けるのか。 学生時代頑張ったことは何か。 なぜそれを頑張ったのか。 他の部員との関係性は。 学生時代苦労したことは何か。 何故商社なのか。 他にはどこを...
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