職種別の選考対策
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25年卒 総合職
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No.388072 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 11月下旬 |
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実施場所 | 上本町本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 10名程度 |
参加学生数 | 30名程度 |
参加学生の属性 | バラバラでわからない |
交通費補助の有無 | 現金で支給されるが上限があるため、遠方の人は過剰分は自費。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
沿線新駅周辺での複合施設開発計画検討。
オフィス・住宅・商業など何の制限もない自由度の高いワーク。
フィールドワークによる現状分析。
若手社員の方々による座談会。
大きい用紙に手書きで資料を作り、最終発表を行う。
講評。
ワークの具体的な手順
自己紹介、チーム名決め
フィールドワーク・物件見学
座談会
発表
インターンの感想・注意した点
制限のない自由度の高いワークで、個性を出せるインターンシップだった。他社デベロッパーのインターンシップと比較しても社交的な社員・参加者が多く、リラックスして参加することができたが、気を抜きすぎないように注意しなければならない。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリ
懇親会の有無と選考への影響
体感内定者の7割程度がインターンシップ経由早期選考での合格者。
インターン中の参加者や社員との関わり
最初に人事の方から「せっかく同じ志を持った学生が集まってるから友達を作って帰ってほしい」とおっしゃっていたことからも、参加者同士近い距離で伸び伸びワークをできる環境だった。社員の方々もとてもフランクで質問をしやすい環境が素敵だった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
鉄道系デべ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
フランク、社交的な人が多い、事業範囲がかなり広い
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