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2024年1月上旬
最終面接
2024年1月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 １時間
社員の人数 １人
学生の人数 １人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

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会場到着から選考終了までの流れ

部屋に通されそのまま面接官を待つ。

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質問内容

・自己紹介
・幼少期〜現在までの深堀
・学生時代に頑張ったこと
・キャリアプラン
・なぜトライグループなのか
・トライで成し遂げたいこと２つ
・それをどう実現する？
・トライが対面教室を大切にしている理由はなんだと思う？

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雰囲気

堅め

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注意した点・感想

十分な企業研究がたりず、役員の方から説明をしていただいたので落ちたと確信した。今後、企業を受けるにあたって調べておくべきことや企業研究のポイントを教えていただき大変勉強になった。トライが行っている事業についてなぜその事業を行っているのか、企業歴史と併せて調べる必要があると感じました。

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ONE CAREERでは、トライグループの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、トライグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。トライグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やトライグループの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職
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  • 22年卒
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    • 教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合
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    • スペシャリスト職※現在募集なし
  • 20年卒
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