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No.358898 インターン / インターンシップの体験談

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インターンシップ
実施日程 2023年11月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 1チーム1人　全体で7〜8人ほど
参加学生数 60-70人ほど
参加学生の属性 早慶や理系院生が多い

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

新規事業立案型のグループワークでした。NTT東日本のシステムエンジニアとして与えられたプロジェクトについて提案依頼書をもとに各グループで提案を行うというものでした。かなり細かいお金の計算や自分達ならではのアイデアを折り込む必要があり、とても大変なグループワークでした

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ワークの具体的な手順

大まかな指示があり、それに従って進めていました。

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インターンの感想・注意した点

常に担当社員がついているため、発言や振る舞いには十分注意しました。しかしながら、学生のグループワークでの立ち回りを見ていたため、そこまで固くなりすぎず素の自分で行うことを意識しました。また、各日の最後の時間に担任社員と5分ほど話す機会があり、そこで志望度の高さを聞かれました。

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インターン中の参加者や社員との関わり

とにかく時間がないため、社員さんと話す時間はあまりないです。しかしながら、ゼロではないため質問したいことをあらかじめ考えておくと聞けないことはないと思います。また、座談会も開催してくださるため、社風を肌で感じることができます。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

安定している

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

体育会系の社風

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25年卒
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非公開 | 理系
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTT東日本の2025年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またNTT東日本のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、NTT東日本のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、IT・通信業界の分析やNTT東日本の企業研究にも役立ちます。
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