職種別の選考対策
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19年卒 総合職
総合職
No.27069 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 総合職
総合職
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2018年8月下旬 |
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実施場所 | 東京本社オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 10名ほど |
参加学生数 | 60〜70人ほど |
参加学生の属性 | 早慶、旧帝大など |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明の後に、7〜8人のグループでのワークに入る。実際にある街を仮称化した敷地の開発計画案についてのディスカッション。その後、一部のグループのみ発表。最後に2グループに1人の社員がついての座談会があった。
ワークの具体的な手順
予め4案程があり、どれが良いか話し合った後に、付加する施設などを話し合い、最終的には費用を算出する。
インターンの感想・注意した点
これ自体がインターンと称されていたが、ここで優秀と見られた学生は数日間の追加プログラムに呼ばれていた模様。だからといって大きく振る舞いを変える必要は無いが、多少は意識して、アピールできるところではすると良いかもしれない。
インターン中の参加者や社員との関わり
はじめに人事社員による全体に対するプレゼンテーション形式での会社説明がある。ワーク中には社員がうろついているが、質問などを受け付けてくれる様子ではない。ワークの後に2グループに1人の社員がついての座談会がある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
業界3番手のディベロッパー。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業務関係についてのイメージには変化なし。思ったより派手な人がいる印象。
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